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年次有給休暇の時間単位取得制度、半日年休制度 ……… 23

【平成27年度】実施報告書 地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

【平成27年度】実施報告書 地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

... 17 株式会社 東海 7/3 建設業 中河 37-9811 18 株式会社 7/3 情報通信業 通5 目 − ‎ 35-2239 19 株式会社 7/6 卸売業 売業 牛尾 46-3666 20 株式会社大 屋酒造場 7/6 製造業 通 目 37-3058 21 富士食品工業株式会社 7/6 製造業 牛尾 45-2111 22 株式会社大井川電機製作所 7/10 製造業 川根 家山 53-3185 23 日清紡 株式会社島 ...

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【平成29年度】後期リーフレット 地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

【平成29年度】後期リーフレット 地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

... 働く人にやさしく、 住みやすいまち 「熊谷」 を目指そう! 西花園、東熊谷と称されるラグ ビータウン熊谷。今年はジャパンラ グビートップリーグに所属する「パ ナソニック ワイルドナイツ」ホー ムゲームが9月23日(土)、10月7日 (土) ・21日(土)、12月10日(日) ・17 日(日)日程で開催される。ぜひ会 ...

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【平成27年度】パンフレット 地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

【平成27年度】パンフレット 地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

... 22 23 24 25(年次有給休暇取得推移 資料出所: 厚生労働省「就労条件総合調査」 昨年度本事業において、静岡県内事業場、従業員を対 象に年次有給休暇取得することメリットについてアン ...

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【平成28年度】活用レポート 地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

【平成28年度】活用レポート 地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

... TEL097-546-7770 年次有給休暇 「 計画的付与制度 」 を活用しましょう ! 年次有給休暇付与日数うち、5日を除いた残り日数については、労使協定を結べば、その協定に基 ...

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【平成27年度】実施報告書 地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

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... ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・2 休暇 得 逭 検討 周知・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・3 連絡会議 設置 ...

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【平成28年度】事業報告書 地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

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... 年齢別年次有給休暇取得が進ま い理由 問30 複数回答 N= 658 回答数= 1471 性別 回答数計 回答者数計 N 65代 0 0.0% 0 0.0% 1 50.0% 0 0.0% 0 0.0% 0 0.0% 0 0.0% 0 0.0% 0 0.0% 1 50.0% 1 50.0% 0 0.0% 1 50.0% 0 0.0% 4 2 75代 ...

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【平成29年度】リーフレット 地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

【平成29年度】リーフレット 地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

... 厚生労働省 山形労働局 新庄労働基準監督署/ 新庄市 問い合わせ先 【厚生労働省委託事業実施機関】 株式会社 東北情報センター 〒996-0001 山形県新庄市十日町6162番10 TEL 0233-29-2411 年次有給休暇付与日数うち5日は、個人が自由に取得できる日数として必ず残しておか ...

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【平成29年度】パンフレット 地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

【平成29年度】パンフレット 地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

... 得促進働きかけを行う「地域特性を活かした休暇取得促進ため 環境整備事業」を行っています。 「熊谷うちわ祭」 「妻沼聖天山秋季例大祭」や「埼玉県民日」などに あわせて年次有給休暇を活用してお祭りなどに参加する時間、家族と ...

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【平成29年度】リーフレット 地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

【平成29年度】リーフレット 地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

... 家族と地域と自分時間を作りましょう! 大分市にはこのような取り組みをしている事業場があります 夏季休暇・年末年始休暇に合わせ て年次有給休暇一斉付与を実施。 その他、土日を含めて4日間連続 暇を取得するリフレッシュ休暇制度 ...

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6長時間労働の抑制・年次有給休暇取得促進のための取組事例 働き方・休み方改善ハンドブック | 働き方・休み方改善ポータルサイト

6長時間労働の抑制・年次有給休暇取得促進のための取組事例 働き方・休み方改善ハンドブック | 働き方・休み方改善ポータルサイト

... ▶ 特定言語で仕事をしてきた場合、技術変化に対応できないことがあります。新技術が必要な仕事を 担当した際に、練度低さから長時間労働にならないためにも、常に新技術へ対応を意識し、養成 に心がけています。 (I社) ▶ 自社版ITSS(IT スキル標準)により職種レベルやキャリアパスを体系化し、育成指針としています。 ...

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【平成29年度】後期リーフレット(事業場向け) 地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

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... 単なる消費促進でなく「まちは劇場プロジェクト」などとも連動し、「豊かな時間過ご し方・楽しみ方」をまち全体で提案し、市民皆様に参加していただくことで、「ワーク ライフバランス推進」や「ライフス イル向上」といった、暮らし充実・働き方 改革を目指しています。 ...

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【平成28年度】パンフレット 地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

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... ・労働時間設定改善にあたって、労使による話し合い体制を整備しましょう。 ・従業員一人ひとりさまざまな事情を踏まえ個々に対応しましょう。 3 経営者が率先して取り組みましょう 経営者は労働時間について積極的に理解を深め、自ら率先し職場環境を変える ため意識改革や柔軟な働き方実現に取り組みましょう。 ...

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【平成28年度】リーフレット 地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

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... 取得によって業務遅滞が生じないよう、日頃から業務平準化や 従業員能力開発によって職域拡大を図りましょう。 意義や自社に適した休暇制度導入、取得業務対応などについて ...

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【平成28年度】事業報告書 地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

【平成28年度】事業報告書 地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

... 事業場 対 休暇 得 進 環境整備 関 働 秩父地域 業場 休暇 得 環境整備 関 働 目的 社会保 険労務士 訪問 実施 訪問時 給休暇 計 的付 制度 入や休暇 得勧奨日 設定 労働者 休暇 得 や い環境整備 情報提供 行う 組 い ...

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【平成27年度】活用レポート 地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

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... 年間事業を通じて得られた成果を踏襲しつつ、今後も地域 及び事業場が一体となった継続的な取組による休暇取得促進に 期待したいと思います。 文化庁は、昨年 月に「相良700が生んだ保守と進取文化∼ 日本でもっとも豊かな隠れ里・人吉球磨∼」を「日本遺産」に認定 しましたが、そのストーリーを構成する文化財群一つに「青井 ...

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【平成27年度】パンフレット 地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

【平成27年度】パンフレット 地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

... 厚生労働省は、新庄市と連携を図りながら、地域における休暇取得 促進働きかけを行う「地域特性を活かした休暇取得促進た め環境整備事業」を行います。 新庄まつり期間(8月24日∼26日) など地域イベントに合わ ...

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【平成27年度】実施報告書 地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

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... .事業場 対 休暇 得 進 環境整備関 働 秩父地域 事業場 休暇 得 環境整備 関 働 目的 社会保 険労務士 訪問 実施 訪問時 給休暇 計 的付 制度 入や休暇 得勧奨日 設 労働者 休暇 得 や い環境整備 情報提供 行う 組 い ...

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【平成29年度】前期リーフレット 地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

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...  7月20日、21日、22日に開催される 「熊谷 うちわ祭」 など地域イベントにあわせて年次 有給休暇を活用してお祭りなどに参加する時 間、家族と触れ合う時間、自分ため時間を つくるなど、仕事と生活調和(ワーク・ライ フ・バランス)実現を図りましょう。 ...

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調査実施の背景 わが国では今 女性活躍を推進し 誰もが仕事に対する意欲と能力を高めつつワークライフバランスのとれた働き方を実現するため 長時間労働を是正し 労働時間の上限規制や年次有給休暇の取得促進策など労働時間制度の改革が行なわれています 年次有給休暇の取得率 ( 付与日数に占める取得日数の割合

調査実施の背景 わが国では今 女性活躍を推進し 誰もが仕事に対する意欲と能力を高めつつワークライフバランスのとれた働き方を実現するため 長時間労働を是正し 労働時間の上限規制や年次有給休暇の取得促進策など労働時間制度の改革が行なわれています 年次有給休暇の取得率 ( 付与日数に占める取得日数の割合

... 注:【1日平均勤務時間】について、「現在仕事にやる気がある」「あてはまる計」はn=875、「あてはまら ない計」はn=525、「職業生活を通して自分を高めたい」「あてはまる計」はn=875、「あてはまらない計」は n=525である。【労働時間長さに対する満足度】についても同様である。 ...

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【平成27年度】実施報告書 地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

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... 45.8 0 20 40 60 14. 取組は行っていない / 特にない 13.その他 12. メン タルヘルス等健康管理・健康増進取組 11. 経済的支援(出産祝金、子育てサービス費用助成金等) 10. 多能職( 多能工)養成 9. 育児・ 介護中従業員が経験者に相談できる体制・制度 8.育児・ ...

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