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差別の解消の推進

部落差別の解消の推進に関する法律(付帯決議含む)

部落差別の解消の推進に関する法律(付帯決議含む)

... 別 解消 推進 に関 する法 律 (目的) 第一条 この法 律は、現在もな お部落差別が存 在するとともに 、情報化進展 に伴 って部落差別に 関する状況変 化が生じている ことを踏まえ、 全て国民に基 ...

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啓発チラシ(法務省作成) 「部落差別の解消の推進に関する法律」が施行されました。  福岡県庁ホームページ

啓発チラシ(法務省作成) 「部落差別の解消の推進に関する法律」が施行されました。 福岡県庁ホームページ

... ○衆議院法務委員会における附帯決議(平成28年11月16日) 政府は、本法に基づく部落差別解消に関する施策について、世代間理解差や地域社会実 情を広く踏まえたものとなるよう留意するとともに、本法目的である部落差別解消推進によ ...

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Taro-栃木県教育委員会における障害を理由とする差別の解消の推進に関する対応要領(本文)

Taro-栃木県教育委員会における障害を理由とする差別の解消の推進に関する対応要領(本文)

... 栃木県教育委員会における障害を理由とする差別解消推進に関する対応要領 (目的) 第1条 この要領(以下「対応要領」という。)は、障害を理由とする差別解消推進 に関する法律(平成25年法律第65号。以下「法」という。)第10条第1項規定に基づ ...

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障害を理由とする差別の解消の推進に関する福井県教育委員会職員対応要領 ( 目的 ) 第 1 条この要領は 障害を理由とする差別の解消の推進に関する法律 ( 平成 25 年法第 65 号 以下 法 という ) 第 10 条第 1 項の規定に基づき 障害を理由とする差別の解消の推進に関する基本方針 (

障害を理由とする差別の解消の推進に関する福井県教育委員会職員対応要領 ( 目的 ) 第 1 条この要領は 障害を理由とする差別の解消の推進に関する法律 ( 平成 25 年法第 65 号 以下 法 という ) 第 10 条第 1 項の規定に基づき 障害を理由とする差別の解消の推進に関する基本方針 (

... 1 障害を理由とする差別解消推進に関する福井県教育委員会職員対応要領 (目的) 第1条 この要領は、障害を理由とする差別解消推進に関する法律(平成25年法第65号。 ...

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平成28年度 浦安市障がい者差別解消推進計画

平成28年度 浦安市障がい者差別解消推進計画

... 浦安市障がい者差別解消推進計画(以下「本計画」という。 )は、障がいを理由とする差別解消推進することで、 全て市民が、 障がい有無によって分け隔てられることなく、 相互に人格と個 性を尊重し合いながら共生する社会実現に寄与することを目的とした 「浦安市障がいを理由とする ...

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啓発リーフレット(法務省・全国人権擁護委員連合会) 「部落差別の解消の推進に関する法律」が施行されました | 城陽市

啓発リーフレット(法務省・全国人権擁護委員連合会) 「部落差別の解消の推進に関する法律」が施行されました | 城陽市

... ○衆議院法務委員会における附帯決議(平成28年11月16日) 政府は、本法に基づく部落差別解消に関する施策について、世代間理解差や地域社会実 情を広く踏まえたものとなるよう留意するとともに、本法目的である部落差別解消推進によ ...

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平成28年度 浦安市障がい者差別解消推進計画取組状況の報告

平成28年度 浦安市障がい者差別解消推進計画取組状況の報告

... ④職員対応要領周知と研修機会充実 障がいを理由とする差別解消推進に関して、職員が適切に対応することができるよう、 条例第 10 条に基づき市長部局、 教育委員会、 消防本部で策定した職員対応要領を職員に周知 する。市職員等に対する研修機会を充実し共生社会理念や合理的配慮へ取り組みなど、 ...

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府中市における障害を理由とする差別の解消の推進に関する対応要領(案)最終案 平成27年度 東京都府中市ホームページ

府中市における障害を理由とする差別の解消の推進に関する対応要領(案)最終案 平成27年度 東京都府中市ホームページ

... )第9条第1項規定に基づき、また、障害を理由とする差別解消 推進に関する基本方針(平成27年2月24日閣議決定。以下「基本方 針」という。 )に即して、法第7条に規定する事項に関し、府中市職員(非 常勤職員を含む。以下「職員」という。 )が適切に対応するために必要な 事項を定めるものとする。 ...

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朝霞市障害のある方への配慮マニュアル第3版 障害を理由とする差別の解消の推進  朝霞市

朝霞市障害のある方への配慮マニュアル第3版 障害を理由とする差別の解消の推進 朝霞市

... 号。以下「法」という。)及び埼玉県障害ある人もない人も全て 人が安心して暮らしていける共生社会づくり条例(平成 28 年埼玉県条例第 18 号)に定めるものほか、朝霞市職員障害を理由とする差別解消推進 に関する対応要領(平成 28 年 8 ...

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啓発チラシ(法務省) 部落差別の解消の推進に関する法律が施行されました 佐賀市[佐賀県]

啓発チラシ(法務省) 部落差別の解消の推進に関する法律が施行されました 佐賀市[佐賀県]

... 部落差別解消推進に関する法律(平成28年法律第109号) (目的) 第一条 この法律は、現在もなお部落差別が存在するとともに、情報化進展に伴って部落差別に 関する状況変化が生じていることを踏まえ、全て国民に基本的人権享有を保障する日本国 ...

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障がいを理由とする差別の解消の推進に関する浦安市教育委員会職員対応要領

障がいを理由とする差別の解消の推進に関する浦安市教育委員会職員対応要領

... 障がいを理由とする差別解消推進に関する浦安市教育委員会 職員対応要領 (目的) 第1条 この要領は、障害を理由とする差別解消推進に関する法律(平成 25年法律第65号。以下「法」という。)第10条第1項規定及び浦安市障が ...

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岡山市における障害を理由とする差別の解消の推進に関する職員対応要領 障害者差別解消法の施行について|岡山市|くらし・手続き|高齢者・障害者・福祉

岡山市における障害を理由とする差別の解消の推進に関する職員対応要領 障害者差別解消法の施行について|岡山市|くらし・手続き|高齢者・障害者・福祉

... この対応要領は、障害を理由とする差別解消推進に関する法律(平成25年法律第6 5号。以下「法」という。)第10条第1項規定に基づき、また、障害を理由とする差 別解消推進に係る基本方針(平成27年2月24日閣議決定)に即して、法第7条に ...

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足立区における障がいを理由とする差別の解消の推進に関する職員対応要領

足立区における障がいを理由とする差別の解消の推進に関する職員対応要領

... 足立区における障がいを理由とする差別解消推進に関する職員対応要領 (趣旨) 第1条 この要領は、障害を理由とする差別解消推進に関する法律(平成25年法律第 65号。以下「法」という。 )第10条第1項規定に基づき、職員が法第7条に規定する ...

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国立研究開発法人日本原子力研究開発機構における障害を理由とする差別の解消の推進に関する規程(案)

国立研究開発法人日本原子力研究開発機構における障害を理由とする差別の解消の推進に関する規程(案)

... 国立研究開発法人日本原子力研究開発機構における障害を理由とする 差別解消推進に関する規程(案) (目的) 第1条 この規程は、「障害を理由とする差別解消推進に関する法律」(平 成25年法律第65号。以下「法」という。 )第9条第1項及び「障害を理由 ...

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国立大学法人愛媛大学における障がいを理由とする差別の解消の推進に関する規則 個人の尊重~人権侵害(ハラスメント等)の防止~ | 愛媛大学

国立大学法人愛媛大学における障がいを理由とする差別の解消の推進に関する規則 個人の尊重~人権侵害(ハラスメント等)の防止~ | 愛媛大学

... 4 監督者は,監督責任者を補佐するとともに,障がい者差別解消推進ため,次各号に掲 げる事項に注意して障がい者に対する不当な差別的取扱いが行われないよう監督し,また障が い者に対して合理的配慮提供がなされるよう努めなければならない。 ( 1 ) ...

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独立行政法人国立文化財機構における障害を理由とする差別の解消の推進に関する対応要領

独立行政法人国立文化財機構における障害を理由とする差別の解消の推進に関する対応要領

... この要領(以下「対応要領」という。)は、障害を理由とする差別 解消推進に関する法律(平成25年法律第65号。以下「法」という。) 第9条第1項規定に基づき、また、障害を理由とする差別解消推進に 関 す る 基 本 方 針 ( 平 成 2 7 年 2 月 2 4 日 閣 議 決 ...

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佐賀市職員における障がいを理由とする差別の解消の推進に関する対応要領 ( 目的 ) 第 1 条この要領 ( 以下 対応要領 という ) は 障害を理由とする差別の解消の推進に関する法律 ( 平成 25 年法律第 65 号 以下 法 という ) 第 10 条第 1 項の規定に基づき 佐賀市職員 ( 嘱

佐賀市職員における障がいを理由とする差別の解消の推進に関する対応要領 ( 目的 ) 第 1 条この要領 ( 以下 対応要領 という ) は 障害を理由とする差別の解消の推進に関する法律 ( 平成 25 年法律第 65 号 以下 法 という ) 第 10 条第 1 項の規定に基づき 佐賀市職員 ( 嘱

... 1 佐賀市職員における障がいを理由とする差別解消推進に関する対応要領 (目的) 第1条 この要領(以下「対応要領」という。)は、障害を理由とする差別解消推 進に関する法律(平成25年法律第65号。以下「法」という。)第10条第1項 ...

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浦安市障がいを理由とする差別の解消の推進に関する条例

浦安市障がいを理由とする差別の解消の推進に関する条例

... (目的) 第1条 この条例は、障がいを理由とする差別解消について、基本理念を定 め、市責務並びに市民及び事業者役割を明らかにするとともに、障がい を理由とする差別解消に関する基本となる事項を定めることにより、障が ...

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平成29年度 浦安市障がい者差別解消推進計画

平成29年度 浦安市障がい者差別解消推進計画

... ④職員対応要領周知と研修機会充実 障がいを理由とする差別解消推進に関して、職員が適切に対応することができるよう、 条例第 10 条に基づき市長部局、 教育委員会、 消防本部で策定した職員対応要領を職員に周知 する。市職員等に対する研修機会を充実し共生社会理念や合理的配慮へ取り組みなど、 ...

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部落差別の解消の推進に関する法律 東御市(とうみし)|「部落差別解消推進法」が施行されました|人と自然が織りなす しあわせ交流都市 とうみ

部落差別の解消の推進に関する法律 東御市(とうみし)|「部落差別解消推進法」が施行されました|人と自然が織りなす しあわせ交流都市 とうみ

... 国は、前条基本理念にのっとり、部落差別解消に関する施策を講ずるとともに、地方公共団体が講ずる部落 差別解消に関する施策を推進するために必要な情報提供、指導及び助言を行う責務を有する。 2 ...

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