Top PDF 失業者のうち

金融危機後の日本の長期失業者（PDF：819KB）

... が統計上難しかったため，失業者のうち長期失業者に関する分析の蓄積は限られたものであった。しかし 90 年代後半から 2000 年代にかけて失業率が上昇し，02 年に ...年間に例のない水準に達したことにより，失業者 ...

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中年齢層男性の貧困リスク─失業者の貧困率の推計（PDF:480KB）

... い。一方，失業時の貧困率は，非正規雇用の場合の水準より高くなっており，年齢計でみても，最も高い貧困率となっている。特に 40 歳代の男性においては，失業時の貧困率が 50％を超えており，最も高い。40 歳代では，失業者の割合が ...

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失業者対策と傷痍者対策の重複 : 障害者に対する職業訓練のふりわけ

... 行規則」別表の身体障害者障害程度等級表を基準として、両法上の障害程度をみていく。まず「恩給法施行令」には、特別項症、第一から七項症、第一から四款症、第一から四目症までの障害程度がある。そのため、入所できる最軽度障害者は、第七項症となる。第二十四条には、項症の程度が規定されており、第七 ...

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RIETI - 非正規労働者の雇用転換－正社員化と失業化

... 正社員に転換した非正規労働者の求職経路をみると、自助努力（自らの求職活動を通じて）が重要であることはいうまでもない。紹介予定派遣や直接雇用申込み義務といった正社員化のための制度的な支援も有効であった。また、職場の上司の推薦や家族や知人の紹 ...

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大不況下の米国労働市場─長期失業者の推移と対策（PDF：815KB）

... 　Kitao, Şahin and Song （2011）は雇用助成金はその雇用創出効果により短期的には失業率を低下させるが，長期的には雇用消失効果が雇用創出効果を上回るため失業率を押し上げることを示した。具体的には，実際の政策同様 1000 ドルの雇用助成金は短期的には失業率を 0.8 ポイント引き下げるが，長期的には失業率を 0.4 ...

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フランスにおける失業問題

... 。長期失業者の内訳は不明であるが，INSEE のデータによると長期失業者が失業者全体に占める割合は高く（図４），１９９２−２０００年平均で３６％であり，絶対数でも１９９０年代は１００万人を超えていた。こうして，１９９ ...

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長期失業者対策としての職業訓練制度の可能性―職業紹介の現場から（PDF:283KB）

... 就業経験のほとんどない若年者やブランクの長い失業者, また職業の転換を望む求職者には, 具体的な仕事のイメージがわかず, あるいは自信を失って志望が定まらない者が少なくない｡ちょっとした, しかもリアリティのある仕事の経験がこのような状況から抜け出すきっかけになるように思わ ...

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戦後日本の失業対策事業の意義

... ととなった。この法律は中高年齢者の雇用の促進を図ることを主な目的としたものであるが、失業対策事業との関連では、法律の附則第二条において「緊急失業対策法は、この法律の施行の際現に失業対策事業に使用されている失業者にのみ、当分の間、その効力を有するものとす ...

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長期失業者等総合支援事業の概要と効果（PDF：633KB）

... 総務省の『労働力調査』によれば，完全失業者のうち「仕事がない状態で，仕事を探し始めたり，事業の開始の準備をはじめたりしてからの期間」である失業期間が 1 年以上の者の数は，2009 年において月平均で 96 万人であったものが，2010 年には 121 ...

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欧州の長期失業者の推移と対策（PDF：953KB）

... 政策を対象とした，137 の評価文献についてメタ分析を行っている。彼らは，評価対象となった施策の実施時期，評価の手法，対象国間の時間を通じた制度やマクロ経済の差異，ならびに観察不可能な国家間の異質性をコントロールしたうえで，いかなる施策が有効あるいは無効と評価されるのかを検証している。なお，評価文献が対象とする ...

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奥津眞里著『失業者の求職行動と意識─再就職支援のあり方を探る』（PDF:489KB）

... ｢ワーキングプア｣の代名詞となり, 不安定低賃金雇用としての側面に焦点があてられるようになった｡そんな折, 不安定雇用という虚像は, 非正規雇用を働き方の多様な選択肢としてポジティブにとらえ, 多様性を尊重し, 人々がそうした働き方を選択できるようにして, 仕事や役割にふさわしい待遇を確保していく必要を唱えている｡非正規雇用は, 契約の短時間性, 有期性, ...

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フランスにおける長期若年失業者と援助契約

... うに説明されている。援助契約は、一般法の例外となる労働契約であり、その契約によって雇用主は援助を受ける。それは雇用に対する補助金、一定の社会保障分担金の免除、職業訓練に対する援助の形をとることができる。その一般的原則は、直接または間接の援助によって、雇用主にかかる雇用および（または）職業訓練の費用を減らすこと ...

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日本の長期失業者について―時系列変化・特性・地域―（PDF:399KB）

... には前職のある労働者に対して, 前職の離職理由を尋ねる設問があり, 離職理由として, 会社倒産や閉鎖, 解雇や人員整理, 定年, よりよい条件を探すためなどの項目が設定されている｡このうち会社倒産や解雇などの現象は突発的あるいは短期のうちに実施されるため, 求職活動にあたって十分に準備することができず, ...

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失業研究の今（PDF:218KB）

... しかし, 日本にはいまだに 300 万人を超える失業者がいる｡果たして彼/彼女らが体験した失業というイベントは, 斯くも一過性のことと考えてよいのだろうか｡あるいは, 非就業状態や就業状態と連続的にとらえてよいのだろうか｡本特集は, これから本格的に始まるであろう 2008 年以降の失業研究を前に, 今, 暫 ...

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表紙・まえがき・執筆担当者・目次／序章欧州諸国における失業扶助制度資料シリーズ No70 ドイツ・フランス・イギリスの失業扶助制度に関する調査｜労働政策研究・研修機構（JILPT）

... 一方、欧州で失業扶助制度が導入された契機は日本とは異なるアプローチからであった。欧州において「失業の罠」「福祉の罠」が社会問題として論じられるようになったのは 1980 代以降のことである。失業者を社会福祉制度の上に安住させず、就労に結びつける仕組みが ...

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勤労者が抱える失業と生活の不安─『勤労者短観』10年間の分析（PDF:423KB）

... 他に比べて圧倒的に高い。逆に女性の正社員では失業不安を「感じる」割合が低く，男性正社員と女性非正社員はそれよりやや高い程度である。女性の非正社員は家計補助的なパートの割合が高いのに対して，男性非正社員はフルタイムの主たる生計支持者の割合が高いと考えられるので，男性 ...

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欧州の雇用失業統計における、長期育児休業取得者（雇用者）の取扱の違い、M字カーブ、従業率（PDF:474KB）

... 従業率をみると, 日本の女性は 20 代において従業率が顕著に高いことがわかる｡しかし, 30 代から 50 代の女性に関しては, 従業率は日本とスウェーデンやフィンランドでは大きな違いはない 16) ｡図 9 にもみるとおり, 日本では休業者はわずかなため, 就業率と従業率はほぼ一致する｡そこで従業率も就業率と同様のＭ字カーブを描くが, ...

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HOKUGA: 北海道における失業・不安定就業問題(III) : 季節労働者の就労と生活

... 【124】仕事は常に不安定で，このままでは結婚はもちろんできないし，近い将来でさえ，不安です。運送業などの年間雇用に移りたいと思っても，大型免許などは費用がかなりかかるのでなかなか実現できない。不安定なためローンなんて組んで払えなくなったら困る。今は，２年以内には現状を変えなくてはならないと思っている。27歳なので。収入は少ないのに国はなんでも払え払えと待ったなしで ...

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HOKUGA: 北海道における失業・不安定就業問題（Ⅳ） : 指定管理者分野における雇用・労働

... というのは，一番のねらいは，行政サービスの質の向上にあるはずなのです。〔中略〕ところが，そっちの方よりも，むしろ，外注することによって，アウトソースすることによって，コストをいかにカットするかというところに力点が置かれてきたような印象を持っております。特に，私などが懸念していますのは，本来，指定管理になじま ...

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失業給付の効果分析（PDF:706KB）

... おわりに失業給付の効果分析本稿では，失業給付が求職者の就業に与える影響について，先行研究をサーベイする。議論を整理するにあたり次の 3 点に着目する。第一に，失業給付の存在が失業期間中の求職行動に与える短期的な影響を確認する。具体的には，手厚い失業給付が付与されると求職 ...

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