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国の機関5、地方自治体48、民間

超セクターの農業経済学 : 地方自治体の政策立案に関連して  

超セクターの農業経済学 : 地方自治体の政策立案に関連して  

... 農村の交流」に変化し、都市住民の側から言えば、農作業や田舎の文化に接する喜び、農村の 側から言えば、細くて限定的、断続的な市場ではあるが、新しい交流システムの中での所得が 得られるようになるので、誤解を招く表現だが、農協任せの農業に、地域が連携した新しい営 農システムが登場する。現に、個別農家、自治体や農協、商工下等の支援でこのようなシステ ムを取り入れた事例は、枚挙に[r] ...

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若年女性の意識 ライフプランニング講座の効果 地方自治体の結婚支援 4

若年女性の意識 ライフプランニング講座の効果 地方自治体の結婚支援 4

... かかる懸念がある。その点、県など事業は安心と思われやすい。 ・門戸が広い 民間結婚相談所などでは非正規や年収など条件によって 断られてしまうが、基本的に公的な結婚相談や出会いイベントは 年収や職業などで差別はない。 ...

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HOKUGA: ある地方自治体の橋梁の確率的最適維持管理計画に関する研究

HOKUGA: ある地方自治体の橋梁の確率的最適維持管理計画に関する研究

... 結果を図にプロットする.この時,図−36では総費用が急に増加する点をC点としている.こ 第1段階計算では,計画後期予算制約はほとんどアクティブにはならず一般にかなり余 裕がある.そこで第2段階では,初期予算制約に対して後期(11年目以降)予算制約を許 容設計が得られる限界まで少なくする計算を行った.得られる関係は図−36と同様であるが, ...

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地方自治体における投票環境整備計画の模索ー滋賀県愛荘町の事例研究ー

地方自治体における投票環境整備計画の模索ー滋賀県愛荘町の事例研究ー

... 育て世代が多い。また,子育て世代多さと出生率 高さに支えられて,子ども世代人口も多いこと が特徴である。この特徴が,町民アンケート調査に 「結婚・子育て環境一層充実」という課題とし て反映されている。すなわち,結婚に当たって問 題点として,「結婚資金,生活資金確保」「親と ...

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ポータルサイト ジオ ステーション と 地方自治体のボーリングデータベースとの連携 ポイント ジオ ステーションと地方自治体が Web 公開しているボーリングデータベースとの連携は東京都のみでしたが 関東の全都県および川崎市との連携を行いました 関東の地方自治体が公開しているボーリングデータ ( 1

ポータルサイト ジオ ステーション と 地方自治体のボーリングデータベースとの連携 ポイント ジオ ステーションと地方自治体が Web 公開しているボーリングデータベースとの連携は東京都のみでしたが 関東の全都県および川崎市との連携を行いました 関東の地方自治体が公開しているボーリングデータ ( 1

... ジオ・ステーション(http://www.geo-stn.bosai.go.jp/)では、産業技術総合研究所をは じめとする参画機関データベース上にあるボーリングデータ、地形・地質データ、模式柱 状図モデルなどをネットワーク経由で地図上に表示できるとともに、利用者は見たい場所 情報を住所検索によって閲覧することや、深さなど条件検索に該当したボーリングデータ ...

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資料 1 地方自治体における業務の標準化 効率化に関する研究会第 6 回研究会 (2014[ 平成 26] 年 10 月 31 日 ( 金 )) 地方自治体における業務の標準化の法的課題 原田大樹 ( 京都大学大学院法学研究科 )

資料 1 地方自治体における業務の標準化 効率化に関する研究会第 6 回研究会 (2014[ 平成 26] 年 10 月 31 日 ( 金 )) 地方自治体における業務の標準化の法的課題 原田大樹 ( 京都大学大学院法学研究科 )

... I-2. 庁内標準化と情報保護・セキュリティ (1)目的外情報取得・利用制限 番号法9条1項 別表第1上欄に掲げる行政機関,地方公共団体,独立行政法人等その他行政事務 を処理する者(法令規定により同表下欄に掲げる事務全部又は一部を行うことと ...

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1 マイキープラットフォーム構想の概要 マイキープラットフォーム構想とはマイナンバーカードのマイキー部分 (IC チップの空きスペースと公的個人認証の部分で 国や地方自治体といった公的機関だけでなく 民間でも活用できるもの ) を活用して マイナンバーカードを公共施設や商店街などに係る各種サービスを

1 マイキープラットフォーム構想の概要 マイキープラットフォーム構想とはマイナンバーカードのマイキー部分 (IC チップの空きスペースと公的個人認証の部分で 国や地方自治体といった公的機関だけでなく 民間でも活用できるもの ) を活用して マイナンバーカードを公共施設や商店街などに係る各種サービスを

... ②新たな商店街振興策を軸とした地域経済活性化 商店街等各種ポイントサービス等先進事例をモデル化し、マイキープラットフォーム活用 による低コストで導入プロセスを示すとともに、自治体サービスと連携等による新たな商店街 振興策等を軸とした地域経済活性化道筋を明らかにすること。 ...

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地方自治体におけるSDGsの取組みの現状と今後の展開 : 九州・沖縄地域全自治体へのアンケート調査を通して

地方自治体におけるSDGsの取組みの現状と今後の展開 : 九州・沖縄地域全自治体へのアンケート調査を通して

... 約 地方自治体においては, 「持続可能な開発目標 (通称 SDGs)」 について認知度が急速に高まっている。 本稿では, アンケートを基に, 九州 ・ 沖縄地域自治体 SDGs に対する意識や取組み内容, 行政計画における主流化程度な どを調査した。 その結果, ① SDGs へ関心度が高い自治体は, ...

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地方自治体の防災情報提供媒体としてのコミュニティ放送:研究ノート

地方自治体の防災情報提供媒体としてのコミュニティ放送:研究ノート

... 実際には,防災を前面に出して申請相談に行くと,総合通信局からコミュニティ放送は地域 コミュニケーションためものだとたしなめられる,といった趣旨話があちこちで聞か れる。もともと同報系メディアとしてコミュニティ放送を含む無線・放送媒体活用も射程に 入れている旧・自治省系(消防庁を含む)と,放送(特に無線放送)には地方自治体が直接参 ...

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HOKUGA: 官製ワーキングプア問題(Ⅳ) : 地方自治体で働く非正規公務員の雇用,労働(Ⅱ)

HOKUGA: 官製ワーキングプア問題(Ⅳ) : 地方自治体で働く非正規公務員の雇用,労働(Ⅱ)

... 対等とされる 民間非正規「雇用」であれば,一定条件 を満たせば,雇い止めを回避することが可能 になるに対して,自治体臨時・非常勤 「任用」ではそれが不可能である(以下では, 両者はとくに い けないが,その点に留 意)。正規 務員でもなく,民間非正規で ...

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地方自治体向け 保育施設の指導・監査 狭山市公式ウェブサイト

地方自治体向け 保育施設の指導・監査 狭山市公式ウェブサイト

... ① 「ガイドライン【事故防止ため取組み】∼施設・事業者向け∼」等につ いて、地方自治体における実情を踏まえた研修等実施により周知する。 ○ 研修については、 「ガイドライン【事故防止ため取組み】∼施設・ 事業者向け∼」 、事故データベース等が行う再発防止に関する取組 み、 ...

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地方自治体における行政評価の目的とその内容 : 財務会計と管理会計の視点から

地方自治体における行政評価の目的とその内容 : 財務会計と管理会計の視点から

...  そこで、本稿では会計対象を貨幣的価値で測定できるものに限定することなく、その定義 を広く解することとする。このように会計を広く定義すれば、どれだけ資源を投入し、そこ からどれだけ成果を生み出したかを測定する行政評価も会計範囲に含まれると考えられる。 次に、企業会計は、会計情報利用者が外部利害関係者か内部経営管理者により、財務 ...

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HOKUGA: 官製ワーキングプア問題(Ⅵ);地方自治体で働く非正規公務員の雇用,労働(Ⅳ)

HOKUGA: 官製ワーキングプア問題(Ⅵ);地方自治体で働く非正規公務員の雇用,労働(Ⅳ)

... 間で出来ないものは市で行う,というが市 基本的な姿勢である。市が直営で行わなけ れば責任が果たせない,とはとくに考えてい ない。直営で行う場合,正職員配置は現状 では非常に困難である(まったくないわけで はない)。臨時職員で対応するか嘱託職員で 対応するかは,仕事内容などを聞きながら 判断する。ただし,一度そのように決定した 任用根拠であっても,仕事をしてもらってい ...

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HOKUGA: 官製ワーキングプア問題(Ⅸ) : 地方自治体で働く非正規公務員の雇用,労働(Ⅵ)

HOKUGA: 官製ワーキングプア問題(Ⅸ) : 地方自治体で働く非正規公務員の雇用,労働(Ⅵ)

... ところで,嘱託職員制度に設定されていた ⚙年間という上限年数は制度移行に伴い廃止 されるとはいえ,雇用は安定するだろうか。 なぜなら,市説明によれば,⚓年ごとに 試験が課され,しかも,試験内容は大きく 変わる(この点に労働組合は懸念を示してい る)ことに加え,採用基準において経験は評 価されないからである。嘱託職員制度と選 考・採用手続きには変更がなく,選考・試 ...

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HOKUGA: 官製ワーキングプア問題(Ⅶ) : 地方自治体で働く非正規公務員の雇用,労働(Ⅴ)

HOKUGA: 官製ワーキングプア問題(Ⅶ) : 地方自治体で働く非正規公務員の雇用,労働(Ⅴ)

... 答は,館によっても異なるとことで,館長 方針で積極的に取得させているところもあ る。職員数が少ないという事情もあり,子ど もの来館が少ない日に取得するなど配慮が されているようである。なお,今回要求に は含まれていないが,2016 年には, 生理休 暇が付与されないであれば,有給休暇を 年目から 20 日間付与せよ という要求をし ...

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HOKUGA: 官製ワーキングプア問題(Ⅴ) : 地方自治体で働く非正規公務員の雇用,労働(Ⅲ)

HOKUGA: 官製ワーキングプア問題(Ⅴ) : 地方自治体で働く非正規公務員の雇用,労働(Ⅲ)

... りにならない。 5 年で終了でも,同じ嘱託職員先 輩はそのまま採用されている。人間性問題なだ が,10 年もいると移動がある職員より仕事内容に 詳しいため,態度が大きく,えらそうで,その人 ご機嫌取りをしないとイジメや無視されてしまう。 実際その人せいで辞めた人を何名か見てきた。そ れを見過ごす上司にも問題があるし, 5 ...

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地方自治体における第三セクター等の点検評価とその財務的成果

地方自治体における第三セクター等の点検評価とその財務的成果

...  第三セクター等評価については、加藤(1993)、 錦戸・星野(1998)など第三セクター等経営健 全性を分析する文献も存在する。これら文献は、 第三セクター等と民間企業財務データから財務 指標を算定し、それらを比較することにより、第 三セクター等経営健全性を分析検討している。 ...

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地方自治体における外郭団体の評価 : 先行研究の整理と総務省の方針

地方自治体における外郭団体の評価 : 先行研究の整理と総務省の方針

... はじめに 地方自治体など、非営利分野における会 計や評価に関する改革が行われてきている。 そのようななか、地方自治体外郭団体にお いて点検評価を行う法人が増加している。総 務省(2016)によれば、定期的に経営点検 ...職員数305,309人、経常収入約 55,734億円、 資産総額約26兆3,658億円となっている。こ ...

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2. 国 ( 連邦共和国 ) と州のスキーム 主権を連邦と州とで分け合って持っている 州(Land) があって 連邦 (Bund) がある 国家が二つあるとも言える 地方自治体は 州の下部機構となる 従って 連邦政府と地方自治体とは関係ないこととなる 地方の市町村から見ると 連邦 (Bund) は超

2. 国 ( 連邦共和国 ) と州のスキーム 主権を連邦と州とで分け合って持っている 州(Land) があって 連邦 (Bund) がある 国家が二つあるとも言える 地方自治体は 州の下部機構となる 従って 連邦政府と地方自治体とは関係ないこととなる 地方の市町村から見ると 連邦 (Bund) は超

... ・都市州では市がになっており参事会がある。 ・州議会は現状では、各州とも一院制だといえる。但し、首相選び方は州によって異なる。 裁判官も州議会が選出権限を持つ。 ・郡(323)は、州県に似た存在で、農村地帯に多い。郡格市(116)は比較的大きい 市で市と県を併せ持ったような存在。市町村は極めて小さいものが基本であり、郡は市町村 ...

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地方公務員の対応と地方自治体に対する信頼

地方公務員の対応と地方自治体に対する信頼

... 第二期地方分権改革は、第一期地方分権改革では十分に進展しなかった から義務付け・枠付け及び関与撤廃、強固な地方財政確立を勧告 しており、基礎自治体が政策を自律的に形成、マネジメントしうる制度環 境へ着実な前進として期待されている。分権改革背景には、基礎自治 体は住民から最も身近な政府として政策を自律的にマネジメントすること ...

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