双日グループ・コンプライアンス行動基準
会社概要・編集方針ＮＯＫグループの経営企画と経済性指標ごあいさつＮＯＫグループ グローバルネットワークサイトレポート・製品紹介NOK企業行動憲章コーポレートガバナンス・コンプライアンス・リスクマネジメント「お客様第一」をグローバルに特集：技術力で持続可能な社会へ貢献
... 役 職 人 数（ 名 ） コーポレートガバナンス・コンプライアンス・リスクマネジメント 企業体質の大改革に向け、迅速適確な経営を行うとともに、法令遵守やリスク対応も確実に進めます。 当社では株主、従業員、社会を始めとするすべてのステー クホルダーに誇りを持っていただける企業を目指し、コーポ レート・ガバナンスの強化を経営計画の重要課題の一つとし て取り組んでいます。経営環境の変化に迅速に対応した業務 ...
12
三井物産グループ行動指針
... （MVV）や役職員行動規範を制定しています。 こうした各社ごとの取り組みの重要性は今後 も変わりありませんが、これからも三井物産 グループが一体となって持続的に成長して いくため、グループ全体で共有すべきインテ グリティやコンプライアンスに関する考え方 を「 三 井 物 産 グ ル ー プ 行 動 指 針＂With Integrity＂ 」としてまとめました。 ...
11
1. 日立グループ行動規範と環境活動への取り組み 日立グループは創業以来の 企業行動基準 を軸として企業活動を行ってきました この普遍的な日立の精神を土台とし グローバル社会から期待される 企業の社会的責任 (CSR) に応えるため 2010 年 8 月に 日立グループ行動規範 を会社規則として制定
... また、２０１３年には、「日立グループCSRのステートメント及びミッション」を策定しており、CSR・環境活動 の推進と持続可能な経営の実現、さらに様々なステークホルダ－とのコミュニケーションを図って参ります。 環境保全活動は「日立化成環境保全行動指針」に掲げる項目をサプライヤ－の皆様のご協力をもって 推進して参り度くよろしくお願い致します。. ...
12
GRIガイドライン第3.1版 対照表 CSRレポート｜双日株式会社
... P.1（編集方針） P.6（トップメッセージ） P.8（双日グループのCSR） 3.6 報告書のバウンダリー（国、部署、子会社、 リース施設、共同事業、サプライヤー（供給者）など） P.1（報告期間・対象範囲） 3.7 報告書のスコープまたはバウンダリーに関する具体的な制限事項を明記する P.28（環境への取り組み） 3.8 共同事業、子会社、 ...
5
「統合報告書2015」はこちらをご覧ください。 CSRレポート｜双日株式会社
... 野では、既存の衣料品OEM事業の拡大、子会社である 双日ファッション株式会社を中心としたテキスタイル販 売事業などで新規市場への展開を図ります。物資・ライ フスタイル 分 野 で は、これまで、Nike 社や日系SPAといっ た事業パートナーや 顧客に対して、トレー ドファイナンス機能 や生産管理・在庫オ ...
108
会社概要・編集方針ＮＯＫグループの経営企画と経済性指標ごあいさつＮＯＫグループ グローバルネットワークサイトレポート・製品紹介特集「技術力で持続可能な社会へ貢献」NOK企業行動憲章コーポレートガバナンス・コンプライアンス・リスクマネジメント
... 環境問題を意識し、積極的に地域社会活動を支援して いくことが重要と考えています。3ヵ年計画基本方針の 中に「良き企業市民への成長」を位置付け、 「企業市民」 としての行動を実践していきたいと考えています。 また 3ヵ年計画のスローガンの副題として「 S.S.（ス テークホルダーサティスファクション）の向上」を挙げて います。企業は事業活動をする上で、さまざまなステー クホルダーと利害関係を持っていますが、ステークホ ...
10
にしてつグループコンプライアンス方針 実施平成 法令や社会規範等の遵守 コンプライアンス方針 にしてつグループは 法令違反や非倫理的な行為による利益を一切求めません 事業活動を行う国 地域で適用されるすべての法令 業界基準 社会規範 ( 以下 法令や社会規範等 と記す ) を
... 違法薬物は勿論のこと危険ドラッグの摂取は禁止します。これらの売買、勧誘等に も関わってはいけません。 (5) 他人の違法行為等への対応 法令や社会規範等に反する行為やそのおそれのある行為を見聞きした場合、上司や 担当部署に相談、もしくは、にしてつグループ内外に設置している西鉄グループホ ットラインを活用する等、不適切な行動の是正に努めてください。 ...
8
5. 内部統制推進部内部統制推進部は NEC グループ企業行動憲章 および NEC グループ行動規範 の周知をはじめとしたコンプライアンス徹底のための各種施策を企画立案し 実施しています また 事業部門およびスタッフ部門が実施するリスクマネジメントが体系的かつ効果的に行われるように 必要な支援 調整
... リスク・コンプライアンス委員会は、上記のようにして選定された「重点対策リスク」の具体的な施策に関する検討・進捗状況について、 担当部門から定期的に報告を受け、活動の成果や課題、今後の活動計画などを確認し、必要に応じて施策を改善・強化するための方向性を 指示するなど、全社のリスク管理の実施において監督機能を果たしています。内部統制推進部は、社外からの情報収集やリスク管理実態調査、 ...
6
「統合報告書2016」はこちらをご覧ください。 CSRレポート｜双日株式会社
... 小売り流通グループであるCITYMART グループと3温 度帯物流システムを活用した、卸売・物流事業に取り組ん でいます。さらに、カンボジアでは、同国全土を網羅する 卸売ネットワークを有するGoodhill グループと業務提携 契約を締結。今後需要が増加する冷凍、冷蔵および業務 用食品の卸売事業を共同で展開し、コールドチェーンの 強化、業務用食品卸売事業のオペレーション確立を目指 ...
110
「アニュアルレポート2011」はこちらをご覧ください。 CSRレポート｜双日株式会社
... 植林活動を通じた地域社会発展への貢献 当社はベトナムで4つの木材チップ加工工場を保有 し、主に日本の製紙メーカー向けに製紙原料となる木 材チップを輸出しています。その原料となる原木は、 ベトナムの荒廃地を中心に当社が1995年以来進めて きた植林から産出されるものです。農民への苗木の 無償配布や融資を通じて、彼ら自身が木を育て、そ れを双日が買い取るという方法によって育てられた ...
140
「統合報告書2017」はこちらをご覧ください。 CSRレポート｜双日株式会社
... 戦略と取り組み これまで双日は、工業団地や分譲マンションなどの インフラ開発、そして各種管理事業などを展開してきま したが、リスクマネジメントの高度化に加え、安定収益化 が進んできたことから、こうしたインフラの開発・運営・管 理などを一連の事業として展開すべく、2017年 4月に 当本部が設立されました。土地や建物を開発して販売す るだけでなく、さまざまな周辺施設・サービスによる機能 ...
106
目 次 ( 頁 ) 1.コンプライアンス 宣 言 1 2.コンプライアンスとは 2 3.コンプライアンスの 規 準 等 4 4.コンプライアンスに 係 る 理 念 体 系 5 5.コンプライアンス 違 反 を 防 止 するためのアクションプラン 7 6.コンプライアンス 体 制
... コンプライアンス違反を防止し、 業務や行動の内容をより良くしていくためには、 「Ｐ ｌａｎ計画を立てる→ＤＯ実行する→Ｃｈｅｃｋ検証する→Ａｃｔ改善点を次の計画 へ盛り込みステップアップ」というサイクル（ＰＤＣＡ）が有効です。 このサイクルを継続的に行うことで向上するという概念が下の図で、「スパイラルア ップ」と呼ばれますが、これは個人にも組織にも有効です。私たちＥＲＣＡも役職員 ...
12
双日グループ CSRレポート2009 CSRレポート｜双日株式会社
... このため双日は、 「太陽光・電池事業推進チーム」を発足させました。太陽光発電事業における川 上（原料供給など）から川中（システム・部材販売など）、川下（設計・施工・発電事業）までの一貫した バリューチェーンを構築し、全世界レベルでの事業展開を図っていく計画です。 こうした取り組みから生まれた具体的成果の一つが、韓国における太陽光発電事業への参入で ...
32
「アニュアルレポート2012」はこちらをご覧ください。 CSRレポート｜双日株式会社
... 6 ． 重要な会計方針および見積り 当社グループの連結財務諸表は、わが国において一般 に公正妥当と認められている会計基準に基づき作成され ています。この連結財務諸表の作成にあたり、記載されて いる資産および負債の額、偶発債務の開示、ならびに期中 の収益および費用の適正な計上を行うため、経営者による 見積りや前提条件を使用しています。当社は、債権、投資、 たな卸資産などの評価や、固定資産、収益の認識、法人税 ...
146
「アニュアルレポート2013」はこちらをご覧ください。 CSRレポート｜双日株式会社 ar2013j c 1
... 今後、社外取締役として、どのような役割を担って いくべきだとお考えですか。 指田： 企業の行動とそこで働く従業員の行動に対し、コン プライアンスに関する社会からの要求水準はますます厳 しくなっています。法令・倫理・地球環境など多様な分野に おいて、社外取締役は取締役会などで、今まで以上に厳 しく提言していかなくてはならないと考えます。取締役会 などでは、過去の慣習や諸事情といったものにとらわれ ...
190
双日グループ CSRレポート2008 CSRレポート｜双日株式会社
... き、各拠点・各社の体制整備および啓発活動を進めています。 コンプライアンスへの取り組みで最も重要なことは、法令・ 社内ルールの遵守という狭義のコンプライアンス意識の徹底 に加えて、企業に求められる節度・良識を守ることを当社グ ループのすべての役職員にまで浸透させることと考えていま す。そのために、先に述べたコンプライアンスへの取り組みを ...
32
双日グループ CSRレポート2007 CSRレポート｜双日株式会社
... 経営効率の改善に着手しています（SCVA：リスクに対す る収益性を表す双日独自の指標）。 （3）については、コン プライアンス委員会を中心に活動を行っています。 （4）に ついては個別のリスク管理の高度化を図りつつ、 トータル・ リスク管理の構築を目指しています。そして、 （2）について は、法制化に先がけ、2005年11月に内部統制委員会を 設置、 「財務報告の信頼性を確保するための検証と評価 ...
38
山形大学コンプライアンス指針目次 1 コンプライアンス推進の意義 1 2 コンプライアンス指針の制定趣旨 3 3 コンプライアンスを遵守すべき対象 3 4 行動規範 3 (1) 教職員の行動規範 3 (2) 学生の行動規範 5 5 個別の留意事項 6 (1) 人権の尊重 6 (2) 障害を理由とする
... ウ 相手の意に反し，わいせつな言辞等の性的な言動を行った職員は，減給又は譴 責とする。 エ 性的な画像・文書の掲示，提示行為を行った職員は，譴責とする。 オ 国立大学法人山形大学におけるキャンパス・ハラスメントの防止等に関する規 程第２条第２項第２号から第４号に規定するアカデミック・ハラスメント，パワ ーハラスメント及びその他のハラスメントについては，アからエまでの基準を準 ...
34
取引先様用「リコーグループ贈収賄防止ガイドライン」 コンプライアンス ガバナンス | リコーグループ 企業・IR | リコー
... この方針と、贈収賄行為に対する取締りの強化という世界情勢に照らし、リコーグループでは今 般、リコーグループ行動規範に基づき、新たにリコーグループ贈収賄防止規定を設け、リコーグ ループ各社の役員・従業員に対し、贈収賄行為禁止の指導を徹底しております。 上記方針に従ったリコーグループによる事業活動のためには、リコーグループとお取引のあ ...
4
「アニュアルレポート2014」はこちらをご覧ください。 CSRレポート｜双日株式会社
... 環境資材本部 工業塩事業 毎日の食卓に欠かすことのできない塩ですが、日本で も食用に使われる塩は全消費量のうちの1割ほどにすぎ ず、そのほとんどが工業用の原料（工業塩）として使用され ています。工業塩を用いて生産される苛性ソーダと塩素 は、さまざまな産業に欠かすことができない基礎原料とし て多様な用途で使用され、苛性ソーダは主に紙・パルプや 化学繊維、アルミナ精錬など幅広い産業で、塩素は水道水 ...
112