Top PDF 休暇取得にむけた環境づくりへの取組

【平成29年度】活用レポート地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

... 1. 休暇取得にむけた環境づくりへの取組厚⽣労働省では、平成28年度に引き続き静岡市と連携を図りながら、地域における休暇取得促 ...

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【平成28年度】活用レポート地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

... 〇アンケート調査結果から本事業は年次有給休暇の取得促進に一定のきっかけを与えるものの、事業の認知度や重点実施期間に合わせた取組など、改善の必要があることがわかりました。 ...

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【平成28年度】活用レポート地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

... このため、日頃からの業務平準化への取組に加えて、仕事の進め方の工夫や、仕事を分担できるような取組などが求められます。現行の働き方や休暇の過ごし方などについて労使間で問題を共有し、話し合う機会をつくることがとても重要です。 ...

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~ 目次 ~ 1 子育てに入るための準備 P1 2 育児休業等を取得しやすい環境づくり P1 3 年次休暇や特別休暇の取得促進について P2 4 父親の休暇取得促進のために P3 5 時間外勤務の縮減について P4 6 子育てに関する休暇休業制度等 P5 休暇等つわり休暇 P5 妊産婦健診休暇

... 【休暇等】 ◆つわり休暇・・・・・・・・・・・・・・・・・P５ ◆妊産婦健診休暇・・・・・・・・・・・・・・・P６ ◆妊婦通勤緩和休暇・・・・・・・・・・・・・・P６ ◆妊婦休息休暇・・・・・・・・・・・・・・・・P７ ◆産前休暇・・・・・・・・・・・・・・・・・・P７ ◆産後休暇・・・・・・・・・・・・・・・・・・P８ ...

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【平成27年度】パンフレット地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

... 平成27年度地域の特性を活かした休暇取得促進のための環境整備事業（厚生労働省委託事業）お問合せ先公益財団法人日本生産性本部東京都渋谷区渋谷3-1-1 TEL：03-3409-1122 厚生労働省HP ...

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環境に配慮した街づくり

... ています。また指定袋での収集については、12 の市町で実施しています。 ■ エコショップ認定制度の実施市町村では、廃棄物となるものの家庭への流入を抑制し、併せて事業者の取組を促進するため、簡易包装、買い物かご持参運動等に取り組む事業者をごみ減量化推進協力店（エコショップ）として認定しています。平成 28 ...

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【平成29年度】後期リーフレット地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

... る休暇取得促進の働きかけを行う「地域の特性を活かした休暇取得促進のための環境整備事業」を行っています。 10月18日、19日「妻沼聖天山秋季例大祭」、10月20 日の熊谷市内小中学校「秋休み」、11月14日「埼玉県民の日」 ...

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【平成29年度】前期リーフレット地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

... などに取り組みましょう。厚生労働省は、熊谷市と連携を図りながら、地域における休暇取得促進の働きかけを行う「地域の特性を活かした休暇取得促進のための環境整備事業」を行っています。 ...

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境面環境マネジメントシステム認証取得コンサルティング取組指針 1 金融業務を通じた環境への対応静岡銀行グループの総合金融機能を発揮しお客さまの環境保全への取り組みをさまざまなかたちでサポートしています環境格付融資静岡銀行は平成 21 年 12 月に環境省による京都議定書目標達成特別支援

... しています。より豊かな自然環境を次世代に。静岡銀行は、基本理念「地域とともに夢と豊かさを広げます。」のもと、企業市民として、郷土の豊かな潤いのある自然環境を守り、より良く次の世代へと引き継いでいく責任があると考えています。 ...

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【平成29年度】活用レポート地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

... 厚生労働省では、平成29年度、熊谷市と連携し、「地域の特性を活かした休暇取得促進のための環境整備事業」を行いました。熊谷市の関係者による連絡会議の開催、有識者を招いての講演会、社会保険労務士による地域の事業場訪問での計画的 ...

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【平成28年度】リーフレット地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

... 休暇の取得促進に向けて、労使が協力して取り組むことが必要です。年次有給休暇の「計画的付与制度」を活用しましょう！年次有給休暇の付与日数のうち、5日を除いた残りの日数については、労使協定を結べば、 ...

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【平成29年度】パンフレット地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

... 促進の働きかけを行う「地域の特性を活かした休暇取得促進のための環境整備事業」を行います。夏季と秋季に開催される地域のイベントに合わせて、年次有給休暇を活用して、地域の祭りやイベントに参加する時間、家族と触れ合う時間を作るなど、仕 ...

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【平成29年度】パンフレット地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

... 休暇取得に向けた環境づくりに取り組むことが大事です！休暇を取得することで「心身の健康につながる」「モチベーションが向上する」などたくさんのメリットがあります。 ...

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【平成28年度】パンフレット地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

... ・労働時間等の設定の改善にあたって、労使による話し合いの体制を整備しましょう。・従業員一人ひとりのさまざまな事情を踏まえ個々に対応しましょう。３　経営者が率先して取り組みましょう経営者は労働時間について積極的に理解を深め、自ら率先し職場の環境を変える ...

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【平成29年度】リーフレット地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

... 「新庄まつり」休暇取得奨励日厚生労働省では、平成２７年度・２８年度に引き続き新庄市と連携を図りながら、地域における休暇取得促進の働きかけを行う「地域の特性を活かした休暇取得促進のための環境整備事業」を行います。 ...

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【平成27年度】活用レポート地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

... 割の方がリフレッシュできた、割以上の方が仕事への好影響があったと回答していることなどを考えると、従業員の休暇取得環境等を整備し、働きやすい環境をつくることは、事業場にとって ...

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【平成27年度】リーフレット地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

... 8月21日（金）の「県民の日」をはじめとする8月の期間にあわせ、仕事と生活の調和（ワーク・ライフ・バランス）を図る環境づくりを支援します。厚生労働省静岡労働局静岡県静岡市浜松市島田市一般社団法人静岡県経営者協会静岡県中小企業団体中央会公益社団法人静岡県労働基準協会連合会日本労働組合総連合会静岡県連合会 ...

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【平成27年度】パンフレット地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

... 厚生労働省は、新庄市と連携を図りながら、地域における休暇取得促進の働きかけを行う「地域の特性を活かした休暇取得促進のための環境整備事業」を行います。新庄まつりの期間（８月２４日∼２６日）など地域のイベントに合わ ...

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６長時間労働の抑制・年次有給休暇取得促進のための取組事例働き方・休み方改善ハンドブック | 働き方・休み方改善ポータルサイト

... 「スマートワーク・チャレンジ 20」の目標には年次有給休暇 20 日を100％取得することも掲げています。その目標達成に向けた、独創的な取組を実施しています。 ◆ e-Work コミュニティ全従業員が参画する「e-Work コミュニティ」（働きやすい職場作り委員会）が、社会見学、家族イベ ...

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【平成29年度】リーフレット地域のイベントと連動した年次有給休暇の取得促進 | 働き方・休み方改善ポータルサイト

... 厚生労働省では平成28年度に引続き、大分市と連携を図りながら地域における休暇取得促進の働きかけを行う「地域の特性を活かした休暇取得促進のための環境整備事業」を行います。 ...

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