三菱総研グループの経営理念
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三菱総研グループは 未来共創の志で 社会とお客さまの課題を解決してまいります 三菱総研グループは シンクタンクとして 社会のあらゆる 英知 を集めて 21 世紀社会の発展に貢献することを経営理念とし 社会 地域 企業の持続的な発展と豊かな未来をお客さまとともに創造する 未来共創事業 を推進しています
... 「官民共創ソリューション事業」は、公共分野と民間分野をつなぐ横断領域で、コンサルティングからソリューション まで総合的なサービスを提供し、政策とビジネスで課題解決を図る事業です。政策分野での豊富な実績や知見を 活かした社会制度の改革のみならず、お客さまの経営課題解決策の策定およびその実行まで取り組んでまいります。 ...
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一括［］ 三菱総研グループレポート ： CSR ： 三菱総合研究所 ： MRI
... とめました。 大変優れていると評価できること 第1は、統合報告の基本的なフレームワー クを生かして、経営理念を基軸としながら 戦略的な事業展開と成果が簡潔にまとめ られていることです。統合報告書の枠組み を構築する国際的な流れの中で、本報告 書は先駆的で優れたレポートです。 第2は、トップメッセージで、中期経営計 ...
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CONTENTS mitsubishi corporation 2015 概要企業理念 / 沿革 4 経営戦略 グローバルネットワーク 8 組織体制 10 部門 / 営業グループの紹介 ビジネスサービス部門地球環境 インフラ事業グループ新産業金融事業グループエネルギー事業グループ金属グ
... 社員ボランティア活動（2011年4月から2015年6月までに約3,750名 の社員が参加）を継続するとともに、 「三菱商事復興支援財団」 （公益財団 法人）を通じて、奨学金の給付や産業復興・雇用創出支援に取り組み、福 島県で果樹農業６次産業化プロジェクトを推進するなど三菱商事の事業 知見を活かした活動を行うことで、東北地方の創生に貢献していきます。 ...
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三菱総研グループは 未来共創の志で 社会とお客さまの課題を解決してまいります 三菱総合研究所は 創業以来 独立 学際 未来志向 を基本理念として掲げてきました 三菱総研グループは これを受け継ぎ 総合シンクタンクのフロントランナーとして シンクタンク コンサルティングとITサービス事業を展開していま
... 総合シンクタンクとして長年調査・研究を積み 重ねてきた知見を基盤として、さまざまなコ ンサルティングの手法・ノウハウを用いてお 客さまの課題解決を実践的に支援するのがコ ンサルティング活動です。当社が強みとする のは、論理的かつデータにもとづく分析・立案、 大規模なプロジェクトを着実に成功に導くプ ロジェクトマネジメントオフィス（PMO）業務、 ...
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一括［］ 三菱総研グループレポート ： CSR ： 三菱総合研究所 ： MRI
... 2 の森林吸収量獲得に向けた政策対応を 我が国は 2002（平成 14）年 6 月に京都議定書に 批准しましたが、この議定書は、2005（平成 17） 年 2 月、長年の国際交渉プロセスを経て、ようやく発 効されました。これを受けて、我が国は、第一約束期 間（2008 ∼ 2012 年）の平均で、温室効果ガス排 出量を 1990 年時点の 94% にまで削減する義務を ...
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経営理念 / トップメッセージ グループ中期事業計画 経営理念 事業方針 事業活動を通じての社会への貢献 全従業員の物心両面の幸福の追求 最大の買取 グループの総合力で最大に 最大の販売 店舗 ネットを通じて最大の販売効率を追求 我々の使命 MISSION 捨てない人のブックオフ捨てない人のインフラ
... 私たちブックオフグループでは社会的責任を果たすため障 がい者雇用を推進しています。働く意思を持ち、働くことの できる障害を持たれている方に「福祉」ではなく 「企業の活 動」として就労の機会・環境を提供し、社会参加・自立の支援 を行っています。そのために2010年10月にビーアシスト株 式会社を設立し、同年12月に障害者雇用促進法に基づく特 ...
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一括［］ 三菱総研グループレポート ： CSR ： 三菱総合研究所 ： MRI
... □2011年12月／当社取締役執行役員、 経営企画部長（兼）シェアドサービスセ ンター準備室長□2012年4月／当社取 締役執行役員、経営企画部長（兼）グ ループ業務部長□2012年10月／当社 取締役執行役員、経営企画部長□2013 年10月／当社取締役執行役員、人事部 長□2014年10月／当社取締役執行役 員、コーポレート部門長補佐（兼）人事部 長□2015年10月当社取締役執行役員、 ...
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ー グループスローガン ー ー グループ理念 ー 我々は グループを共につくり支える志を持ち この理念を共有する 存在 理念 美しい生活環境を創造し 調和ある社会と 一人ひとりの幸せを追求する 経営 理念 自立と共創により 総合力を高め 信頼され愛されるブランドを確立する 市場の期待に応え 新たな期
... センター賞」でアジア太平洋で最高位の金賞を受賞しました。 東急電鉄や東急不動産、東急モールズデベロップメントは、首都 圏を中心に、 「たまプラーザ テラス」や「二子玉川ライズ・ショッピン グセンター」 「SHIBUYA109」 「東急プラザ」などのショッピングセ ンター事業を展開。2014年7月には、神奈川県相模原市に「マー ケットスクエア相模原」が開業。2015年3月には、表参道・原宿エ ...
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一括［］ 三菱総研グループレポート ： CSR ： 三菱総合研究所 ： MRI
... また、本レポートは当社が発行する有価証券の投資勧誘を目的としたものではなく、何らかの保証・約束をするものではありません。本レポートに記載されている 意見や見通しは、レポート作成時点における当社の見解であり、その情報の正確性および完全性を保証または約束するものではありません。このため将来の業績は 当社の見込みとは異なる可能性があります。 ...
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第 1 章総則 ( 目的 ) 第 1 条横河ブリッジホールディングス ( 以下 YBHDという ) グループ企業 ( 以下グループ企業という ) は 創業者横河民輔の理念である 社会公共への奉仕と健全経営 をグループ企業の基本経営理念として継承し この憲章を定める ( 正式名称を YBHDグループ企
... （グループ企業） 第 １ 条 この憲章にいうグループ企業とは、株式会社横河ブリッジホールディングス、株式会 社横河ブリッジ、株式会社横河システム建築、株式会社横河住金ブリッジ、株式会社楢崎製作 所、株式会社横河技術情報、株式会社横河ニューライフ、株式会社ワイ・シー・イー、株式会 社ワイ・ティー・ピーの９社をいう。 ...
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1. はじめに 企業理念と CSR の考え方 横浜ゴムは 1990 年に企業理念を制定しました 企業理念は 基本理念 経営方針 行動指針 企業スローガン からなり 基本理念 は将来に向けて 横浜ゴムが一貫してこだわり続ける目指すべき姿 経営方針 は経営陣が自らに約束する経営の基本姿勢 行動指針 は従
... 企業情報の公開・情報提供 町内や周囲の清掃活動 ボランティア休暇制度 横浜ゴムグループの調達方針は「公正かつ公平な取引を基本に取引先との信頼関係を構築し、共存共栄と 相互発展を図る」というもので、品質、価格、供給安定性、技術開発力、環境および人権・労働安全衛生への配 ...
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プロフィール 日本テレビグループ経営理念 日本テレビグループ創業以来の企業精神に基づき正しく速やかな報道 質の高い映像 情報の提供と テレビという枠を超えた多彩な文化の創造により 国民生活を豊かなものにする 日本テレビグループ経営方針 四つの創造 日本テレビグループは 創造力と発信力を活かしメディア
... 査役それぞれの報酬額を毎年決定しています。各取締役 の報酬に関しましては、1年ごとに業績や経営内容を考 慮し、全12名の取締役の内5名の社外取締役と全4名の 監査役の内3名の社外監査役が出席する取締役会の決議 のもとで授権を受けた代表取締役が決定しています。各 ...
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エネルギー 環境事業で 持続可能な社会の実現に貢献 1923 経営理念基本理念 スローガン 経営方針
... 富士電機は、電気、熱エネルギーを効率的かつ安全に生成・利用するソリューションを提供するため、コア技術である パワーエレクトロニクス技術とパワー半導体技術や、それらを活かす計測・制御・ IoT 等のシステム技術の研究開発に注 力しています。また、国内外の研究機関・大学等とのオープンイノベーションを活用し、研究開発を加速しています。事業 ...
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目次 Ⅰ 株式会社コンコルディア フィナンシャルグループの設立 1. グループ経営理念 目指す姿 P3 2. グループ経営管理態勢 P4 3. グループ各社の概要 P5 Ⅱ 株式会社コンコルディア フィナンシャルグループ中期経営計画 1. 中期経営計画の背景と位置づけ P7 2. 中期経営計画の概要
... • 人材交流や研修等を通じて横浜銀行から投資型商品のノウハウを共有することにより、店頭販売スキルやコン サルティング能力を向上させ、資産運用サービスを向上 • 資産運用層への提案型セールスの強化をはかり、相続対策やアパートローンなどを増強 • チャネル戦略に基づき、当行単独での新規出店及び横浜銀行店舗の共同利用により、アクセスポイントを拡充 • ...
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MS&ADインシュアランス グループの 目指す姿 Mission, Vision and Values 経営理念 ミッション グループの存在意義 グローバルな保険 金融サービス事業を通じて 安心と安全を提供し 活力ある社会の発展と地球の健やかな未来を支えます 経営ビジョン グループが中期的に目指す姿
... 現在、シリコンバレーに日本から３人の駐在員を派遣するとともに、それ以外に各国の現地法人 から、例えば、駐在や短期滞在も含めたメンバーの派遣を受け、多国籍チームを作って、さまざま な活動を推進しています。先日、シリコンバレーの責任者から女性の社員を配置してほしいと要 望がありました。シリコンバレーでは女性のトップやリーダーがとても多いため、女性がいない、あ ...
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東燃ゼネラル石油株式会社との経営統合に関するご案内 証券コード 5020 目次 ページ はじめに... 2 経営統合の概要 1 統合持株会社および統合エネルギー会社の概要 経営統合後の役員体制 統合グループの理念 統合グループの事業戦略 統合グ
... ■ はじめに 拝啓 平素は格別のご高配を賜り厚くお礼申し上げます。 本冊子は、東燃ゼネラル石油㈱との経営統合について、株主の皆様により良くご理解いた だくために、経営統合後の当社の概要、統合グループの理念・事業戦略などに加え、本経営統 ...
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目次 1. Osaka Metro グループの企業理念と目指す姿 2. グループを取り巻く事業環境認識 3. 中期経営計画の戦略骨子 4. 中期経営計画の重点施策 個別事業の戦略強化 グループシナジー創出の取り組み 経営基盤強化の取り組み 5. 財務数値のまとめ 6. 実行ロードマップ 7. 中期経
... Shopping mall 1. 企業理念と目指す姿(3) グループの事業ドメイン Osaka Metroグループは、鉄道・バス・地下街の既存事業を起点に、地下空間 の価値向上、地上でのまちづくりを進める総合的な生活まちづくり企業 ...
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一括［］ 三菱総研グループレポート ： CSR ： 三菱総合研究所 ： MRI
... 今回発行するCSR報告書2008は、2008年7月に開 催された洞爺湖サミットでの環境問題への取り組みに 対する当社の提言を環境トピックスとして掲載し、この1 年間の企業活動の実態については、2つの視点から取 り上げました。第一に「本業を通じて社会の持続的な 発展に貢献」では、本業において社会貢献している代 表的なプロジェクトを、 ...
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一括［］ 三菱総研グループレポート ： CSR ： 三菱総合研究所 ： MRI
... 二松学舎大学大学院／日本大学大学院／法政大学／東京都市大学／ 明治学院大学／早稲田大学／産業医科大学 今回私が参加したインターンシップのテーマは、バイオ燃料導入にか かわる持続可能性の基準策定の際に生物多様性をいかに配慮してい くべきか、その政策提言を行うというものでした。大学院では日本の蚕 糸業について文化人類学というアプローチから研究をしていますが、 ...
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一括［］ 三菱総研グループレポート ： CSR ： 三菱総合研究所 ： MRI
... 報道機関とのテーマ別意見交換会 各種委員、講演・寄稿、コラムなど かつてローマ・クラブが、世界に向けて『成長の限界』 （1972年）という衝撃的な警鐘を鳴らしました。その 後40年以上を経て、世界は、産業革命の世界的な波及、人類の長寿化、人工物の飽和といった状況が 先鋭化してきています。つまり、 ...
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