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財政比較分析表(平成21年度) 財政状況資料集 西尾市役所

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Academic year: 2018

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市町村財政比較分析表(平成21年度普通会計決算)

愛知県 西尾市

標 準 財 政 規 模

104,039

75.78

24,061,949

36,784,696

34,743,206

1,847,093

人(H22.3.31現在)

千円

千円

千円

千円

当 該 団 体 値

類似団体内平均値

類似団体内の 最大値及び最小値

財政力

財政力指数

[1.29]

類似団体内順位 1/ 12 全国市町村平均 0.55 愛知県市町村平均 1.11 0.20

0.40 0.60 0.80 1.00 1.20 1.40 1.60

0.38 1.29

0.74 0.74

0.71 0.71

0.67

H21 H20

H19 H18

H17

1.29 1.30

1.27 1.22

1.16

財政構造の弾力性

経常収支比率

[83.2%

]

類似団体内順位 3/ 12 全国市町村平均 91.8 愛知県市町村平均 90.3

(%)

100.0 95.0 90.0 85.0 80.0 75.0 70.0

94.3 80.7

87.8 88.0

87.7 86.3

86.9

H21 H20

H19 H18

H17

83.2 79.9

78.0 77.2

75.3

人件費・

物件費等の状況

人口1人当たり

人件費・

物件費等決算額

[ 104,370円]

類似団体内順位 2/ 12 全国市町村平均 115,856 愛知県市町村平均 112,165

(円)

180,000 160,000 140,000 120,000 100,000 80,000 60,000

158,672 93,987

121,755 119,424

122,418 116,165

117,523

H21 H20

H19 H18

H17

104,370 106,499

104,764 102,474

104,417

給与水準 (

国と

の比較)

スパイレス指数

[98.9]

類似団体内順位 10/ 12 全国市平均 98.8 全国町村平均 95.1 102.0

100.0 98.0 96.0 94.0 92.0

99.7 94.7

97.4 97.4

97.1 96.4

96.1

H21 H20

H19 H18

H17

98.9 98.1

98.3 96.9

96.5

定員管理の状況

人口千人当たり

職員数

[ 6.28人]

類似団体内順位 2/ 12 全国市町村平均 7.33 愛知県市町村平均 6.97

(人)

14.00 12.00 10.00 8.00 6.00 4.00

11.57 6.22

8.22 8.19

8.36 8.17

8.06

H21 H20

H19 H18

H17

6.28 6.58

6.78 6.99

7.21

公債費負担の状況

実質公債費比率

[7.2%

]

類似団体内順位 2/ 12 全国市町村平均 11.2 愛知県市町村平均 8.0

(%)

30.0 25.0 20.0 15.0 10.0 5.0 0.0

21.8 6.7

13.4 13.5

13.9 15.6

15.0

H21 H20

H19 H18

H17

7.2 7.3

7.4 12.1

11.4

将来負担の状況

将来負担比率

[46.7%

]

類似団体内順位 3/ 12 全国市町村平均 92.8 愛知県市町村平均 87.2

(%)

250.0 200.0 150.0 100.0 50.0 0.0

205.9 27.4

88.5 92.5

98.5

H21 H20

H19 H18

H17

46.7 48.7

37.5

※ 人件費、物件費及び維持補修費の合計である。 ただし 人件費には事業費支弁人件費を含み、退職金は含まない。

※ グラフ内数値は   1月31日現在のもの ※ グラフ内数値は   1月31日現在のもの

財政力

財政構造の弾力性

人件費・

物件費等の

状況

給与水準

国と

の比較)

定員管理の状況

公債費負担の状況

将来負担の状況

類似団体平均

西尾市

※ 類似団体平均を100とした  ときの比率で表した。

※ 類似団体とは、人口および産業構造等により全国の市町村を35のグループに分類した結果、当該団体と同じグループに属する団体 を言う。

※ 平成21年度中に市町村合併した団体で、合併前の団体ごとの決算に基づく実質公債費比率及び将来負担比率を算出していない 団体については、グラフを表記せず、レーダーチャートを破線としている。

※ 充当可能財源等が将来負担額を上回っている団体については、将来負担比率のグラフを表記せず、レーダーチャートを破線としている。 ※ 類似団体内平均値は、充当可能財源等が将来負担額を上回っている団体を含めた加重平均であるため、最小値を下回ることがある。

40以下 60 80 100 120 140以上

分析欄

財政力指数

 類似団体平均を大きく上回っているが、平成20年秋頃からの経済危機により法人市民税

の税収が落ち込み、平成13年度以降連続で向上していた数値は低下へと転じた。今後は企

業誘致の推進や市税収納率の向上に取り組み、歳入確保に努める。

経常収支比率

 生活保護費や子ども医療費等の扶助費の増加により、比率は年々悪化している。また、

市税収入の大幅な減少により、対前年度比3. 3ポイントと大きく上昇した。職員の定員適

正化などの行財政改革や事業の抜本的な見直し、選択に努めることにより、経常経費の削

減を図る。

人口1人当たり人件費・物件費等決算額

 人件費・物件費及び維持補修費の合計額の人口1人当たりの金額が類似団体平均を下

回っているのは、主に人件費が要因となっている。今後も、人件費において人員や給与の

適正化に努めるとともに、事業の集中と選択を行うことで物件費の抑制にも努めていく。

ラスパイレス指数

 国の給与構造改革に準じて改正を行った。今後も給与の適正化に努める。

将来負担比率

 類似団体平均を下回り、対前年度比2. 0ポイントと上昇しているが、地方債現在高の増

加や充当可能特定歳入である都市計画税の減少が見られるため、今後も将来負担が少しで

も軽減するよう財政の健全化を図る。

実質公債費比率

 類似団体平均を大きく下回っているが、今後とも、緊急性・住民ニーズを的確に把握し

た事業の選択により起債に大きく依存することのない財政運営に努める。

人口千人当たり職員数

参照

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