暼価証券報告書
取比較.c二m株式会社
取東京都渋谷区恵比
目平1番
取ゴ0イイ①ィ
取金融商品
引法第平ィ条第
基
報告書
取業
取自取
平平
暻
日
取目次取
取 取 頁
表紙取 取 取
第 部取 企業情報 ………取 1取 第 取 企業 概況 ……… 1取
主要 経営指標等 推移 ……… 1取 沿革 ……… 年取
業 容 ……… ィ取 会社 状況 ……… ①取
従業員 状況 ……… ①取 第 取 業 状況 ……… ウ取
業績等 概要 ……… ウ取 生産 注 び販売 状況 ……… 拡取
処 課 ……… 10取 業等 モケェ ……… 11取
経営 要 契約等 ……… 1ィ取 研究開 活動 ……… 1ィ取
政状態 経営 績 びゥホセクポンネュヴ 状況 析 ……… 1イ取 第 取 設備 状況 ……… 1ウ取
設備投資等 概要 ……… 1ウ取 主要 設備 状況 ……… 1ウ取
設備 新設 除 等 計 ……… 1ウ取 第 取 提出会社 状況 ……… 1拠取
株式等 状況 ……… 1拠取 自己株式 得等 状況 ……… 平年取
配当政策 ……… 平年取 株価 推移 ……… 平年取
役員 状況 ……… 平ィ取 カヴフヤヴダンイトヂルケ 状況等 ……… 平①取
第 取 経理 状況 ……… 年0取
連結 諸表等 ……… 年1取 (1 連結 諸表 ……… ①0取 (平 ……… ①1取
諸表等 ……… ①1取 (1 諸表 ……… ウ平取
(平 主 資産 び 債 容 ……… ウ年取 (年 ……… ウィ取
第 取 提出会社 株式 概要 ……… ウイ取 第 取 提出会社 参考情報 ……… ウイ取
提出会社 親会社等 情報 ……… ウイ取 参考情報 ……… ウイ取
第 部取 提出会社 保証会社等 情報 ………取 ウ①取
表紙
提出書類 取 暼価証券報告書取
根 条文 取 金融商品 引法第平ィ条第 取
提出 取 東 局長取
提出日 取 平年 暻平拠日取
業 取 第 期 自取 平平 暻 日取 取 平年 暻年0日 取
会社 取 比較.ヒ閣ボ株式会社取
英訳 取 シ至送バ送井.ヒ閣ボ 記閣メミ閣メバ典至閣関取
表者 役職氏 取 表 締役社長取 渡邉取 哲男取
曓店 所在 場所 取 東京都渋谷区恵比 目平1番 取
電 番 取 0年 イィィウ ①①拡0取
連絡者氏 取 経営企 長取 宮取 浩 取
暷寄り 連絡場所 取 東京都渋谷区恵比 目平1番 取
電 番 取 0年 イィィウ ①①拡0取
連絡者氏 取 経営企 長取 宮取 浩 取
縦覧 供 る場所 取 株式会社東京証券 引所取
(1)連結経営指標等取
(注)取 売 高 消費税等 含 れ り ん 取
第 期 第 期 第 期 び第 期 潜在株式調整 株当 り当期純利益金 い 潜在株式 存在
る 株当 り当期純損失 ある 載 り ん 取
第一部
企業情報
第
企業の概況
主要
経営指標等
推移
回 取 第 期 第 期 第 期 第 期取 第 期
決算 暻取 1拡 暻 平0 暻 平1 暻 平平 暻取 平年 暻
売 高取 千 取 年ウ平拒ウイ年取 ①1ウ拒拡ウィ取 ウ平イ拒①拡拠取 1拒010拒ウ①①取 拠平拡拒拠1①取
経常利益又 経常損失(△)取 千 取 △拡1拒イ①①取 △拠拡拒1拡0取 △平0拒平拠拡取 平1拠拒拡年①取 1年イ拒イイイ取
当期純利益又 当期純損失(△)取 千 取 △10平拒平0ィ取 △1ウィ拒1ィ平取 △1ウ拒拠ィイ取 拡1拒年0年取 △平年拒拡平ウ取
包括利益取 千 取 取 取 取 取 △平年拒拡平ウ取
純資産 取 千 取 1拒拠0年拒00ウ取 1拒①年平拒拡平拡取 1拒①平年拒1平平取 1拒ウ1平拒ウ拡年取 1拒①拠イ拒ウ平ィ取
総資産 取 千 取 1拒拠拠イ拒拠年イ取 1拒ウ拠0拒年ィイ取 1拒ウィ①拒平イィ取 1拒拡ィ平拒0ィウ取 1拒拠イ拠拒年ィ拡取
株当 り純資産 取 取 イ①拒イ拡1.イ①取 イ1拒01拡.年0取 ィ拡拒拡イ1.拡①取 イ平拒ウウ1.イ年取 イ平拒0年平.①年取
株当 り当期純利益金 又 取 株当 り当期純損失金 (△)取
取 △年拒平イ平.ィィ取 △イ拒ィ①平.ィ年取 △イイ拠.ィィ取 平拒拠1拡.イウ取 △ウ年拠.拡0取
潜在株式調整 株当 り取 当期純利益金 取
取 取 取 取 平拒拠1拠.ウ拡取 取
自己資曓比率取 ％ 取 拡イ.①取 拡1.①取 拡平.①取 拠拠.0取 拡0.ウ取
自己資曓利益率取 ％ 取 △イ.イ取 △10.1取 △1.1取 イ.イ取 △1.ィ取
株価 益率取 倍 取 △年拡.拡ウ取 △ウ.拡取 △10ウ.ィ取 平拠.ウ取 △①拡.拠取
営業活動 よる取 ゥホセクポンネュヴ取
千 取 △平10拒年拡①取 △年拒イ1イ取 年0拒0①ウ取 平①イ拒ィ0イ取 ウイ拒拠①平取
投資活動 よる取 ゥホセクポンネュヴ取
千 取 △年拠平拒1拠①取 △1イ0拒ウウ年取 △①0拒①1①取 △平1拒000取 ①拒01拡取
活動 よる取 ゥホセクポンネュヴ取
千 取 ①拒000取 △年拒拡00取 年拒ィ拠年取 取 取
現金 び現金 等物 期曒残高取 千 取 1拒年年イ拒イ0拡取 1拒1ウウ拒年平0取 1拒1イ0拒平イ年取 1拒年拡ィ拒①イ拡取 1拒ィウ①拒イィ0取
従業員数取
外 均臨時 用者数 取
人 取
取 取 年拠 (イ)
取 取 ィ① (ィ)
取 取 ィ① (1)
取 取 年ィ (1)
(平)提出会社 経営指標等取
(注)取 売 高 消費税等 含 れ り ん 取
第 期 第 期 第 期 び第 期 潜在株式調整 株当 り当期純利益金 い 潜在株式 存在
る 株当 り当期純損失 ある 載 り ん 取
配当性向 い 配当を実施 い い 載 り ん 取
回 取 第 期取 第 期取 第 期取 第 期取 第 期取
決算 暻取 1拡 暻 平0 暻 平1 暻 平平 暻取 平年 暻
売 高取 千 取 年ウ1拒ウ11取 年年①拒①平年取 ィ年拡拒年0ィ取 拡年年拒拠年ィ取 ウウ拡拒0平拠取
経常利益又 経常損失(△)取 千 取 △拡1拒平平0取 △ウ拡拒①平ウ取 1①拒ィ0ィ取 平イ1拒ィィ0取 1イ0拒拡ィ0取
当期純利益又 当期純損失(△)取 千 取 △101拒ウ拠ウ取 △1平年拒①年拡取 △①拠拒拠イィ取 1平ィ拒年1拡取 △ィ拡拒①ィウ取
資曓金取 千 取 ウ0①拒000取 ウ0①拒イイ0取 ウ0拡拒平①平取 ウ0拡拒平①平取 ウ0拡拒平①平取
行済株式総数取 株 取 年1拒拠①0取 年1拒拡ィ拠取 年平拒年拠平取 年平拒年拠平取 年平拒年拠平取
純資産 取 千 取 1拒拠0ィ拒ィィ拡取 1拒①拠ィ拒拠ウ年取 1拒①平ィ拒0イ拠取 1拒ウィ①拒ウィィ取 1拒①拡年拒拡イイ取
総資産 取 千 取 1拒拠イィ拒1拡イ取 1拒ウ平ィ拒1拠0取 1拒ウ01拒拠拡1取 1拒拡平年拒100取 1拒拠10拒イ①ィ取
株当 り純資産 取 取 イ①拒①年①.拠平取 イ平拒①ィイ.平平取 ィ拡拒拡拠0.拠①取 イ年拒拠平0.00取 イ平拒平拠①.拠平取
株当 り配当 取
う 株当 り中間配当 取
取
取 (
取 取 取 取
株当 り当期純利益金 又 取 株当 り当期純損失金 (△)取
取 △年拒平年拡.1拠取 △年拒拠ウ拠.平拡取 △平拒1イィ.①①取 年拒拠年拡.1ィ取 △1拒イ年年.1拠取
潜在株式調整 株当 り取 当期純利益金 取
取 取 取 取 年拒拠年拠.0拠取 取
自己資曓比率取 ％ 取 拡ウ.年取 拡ウ.イ取 拡イ.1取 拡0.①取 拡年.イ取
自己資曓利益率取 ％ 取 △イ.イ取 △ウ.1取 △ィ.年取 ウ.ィ取 △平.拡取
株価 益率取 倍 取 △ィ0.1年取 △11.1取 △平ウ.拠取 平1.1取 △年年.ウ取
配当性向取 ％ 取 取 取 取 取 取
従業員数取
(外 均臨時 用者数)取
人 取
取 イ
年拠 取
ィ
平拠 取
1
年イ 平ウ取 1
取 平拡
取 当社 現在 表 締役社長 ある渡邉哲男 11 暻 ゜ルシヴネセダチベ゜ル 景至送バ送井.ヒ閣ボ を 得
個人キ゜ダ 非営利 運営 り 1イ 暻 総合比較キ゜ダ 運営を目的 経
済産業大臣 確認を 者 設立 る株式会社 法人 い 取
(注)取ュピセダ型比較 検索゠ルグルンンン゜ルシヴネセダ を定期的 巡回 あら 設定 条件 必要 情 報 を 自 動 商 品 タ ヴ シ パ ヴ ケ を 自 動 的 構 築 る ハ ュ エ メ ヘ あ り
取
沿革
取 取 暻取 取 取 取 取
1イ 暻取 総合比較 キ゜ダ 運営を目的 川崎 中原区 資曓金 千 を 比較.ヒ閣ボ株式会社を 設立取
平拒イ00
1イ 11暻取 業容 大 伴い 曓店を東京都目黒区 移転取
1① 1平暻取 資曓金を拡拒イ00千 ら1ウ拒000千 増資を行い 暷 資曓金 到 を経済産業大臣 届出取 1ウ 暻取 業容 大 伴い 曓店を東京都渋谷区 移転取
1ウ 10暻取 比較.ヒ閣ボキヴニケ暼限会社 現ン連結子会社 を設立取
1ウ 11暻取 ュピセダ型比較検索゠ルグル よる価格比較キヴニケを開始 注 取 転職情報検索キヴニケ 転職情報.ヒ閣ボ を開設取
1拠 暻取 東京証券 引所ブギヴゲ 場 場取 1拠 暻取 業容 大 伴い 曓店を現在地 移転取
1拡 暻取 暼限会社ハメケ゚ャネ゙ ン連結子会社 株式 得取 1拡 暻取
1拡 10暻取
ネェケダ株式会社 ン連結子会社 株式 得取
暼限会社ハメケ゚ャネ゙ ン連結子会社 を 株式会社ハメケ゚ャネ゙ 商 変更取 平0 暻取
平0 11暻取 平1 暻取
取 取 平1 暻取
取 取 取 取 平1 暻取 平平 11暻取
エュヴトャダメパャアルメ゜ル株式会社 現ン連結子会社 株式 得取 株式会社ナベヂン゚ルチンィルドッヴ ン連結子会社 株式 得取
エュ ヴト ャダ メパ ャア ルメ ゜ル 株式 会社 現ン連結 子 会社 ハヤ カ株式 会 社 国 ビゾ ャ総 合 約キヴニケ 業を譲 取
エュヴトャダメパャアルメ゜ル株式会社 現ン連結子会社 を 約.ヒ閣ボ株式会社 商 変更取 株式 会 社 ハメ ケ ゚ャ ネ ゙ ン連結 子 会 社 び ネ ェ ケ ダ株式 会 社 ン連結 子 会 社 を吸
合併取
約.ヒ閣ボ株式会社 現ン連結子会社 資曓金を 千 ら 千 増資取 株式会社ナベヂン゚ルチンィルドッヴ ン連結子会社 全株式売 取
取 当社エャヴハ 当社 び連結子会社 社 約.ヒ閣ボ株式会社 比較.ヒ閣ボキヴニケ暼限会社 計 社 構 れ り 業 容 ゜ルシヴネセダ広告 業 総合比較キ゜ダ 比較.ヒ閣ボ を中心 広告媒体
運 営 ゚ハ モ ォ ヴク ミ ル キヴ ニ ケ 業 主 宿泊 施 設 宿泊 約 キ゜ ダ カル ダ ュ ヴメ 手間 いら ！ び新型 約キ゜ダカルダュヴメ 手間いら .ソゴ光 提供 アルメ゜ルダメパャ 業 旅行 約キ ゜ダ 約.ヒ閣ボ る旅行商品 アルメ゜ル販売 び国 宿泊 約キ゜ダ ブャ得ビゾャ 約 を中心 国 ビゾャ総合 約キヴニケ 提供を行 り 取
取 取
コエベルダ情報 り 取
部門 第 取 経理 状況取 取 連結 諸表等取 (1)取連結 諸表取 注 掲 るコエベル
ダ情報 区 あり 取
取 取
(1)取゜ルシヴネセダ広告 業取
゜ルシヴネセダ広告 業 総合比較キ゜ダ 比較.ヒ閣ボ を中心 広告媒体 運営を行 り 比 較.ヒ閣ボ い ク ミ セ ヌ ル エ ハ ュ ト ゜ ジ ヴ 旅 行 保 険 ブ ネ ヴン資 産 運 用 生 活ン資格 自動車 い 様々 商品ンキヴニケ る情報を ゜ルシヴネセダマヴギヴ 視 ッ ヴゲ 沿 整理 比較キヴニケを提供 り 平年 暻年0日現在イィ 比較キヴニケを運営 り
当社ゞゟノキ゜ダ 比較キヴニケ 提供 ら 資料請求や見積請求 申込 約 購
等 キヴニケ 提供 り 取
当 業 い 報酬体系 より 業 区 類 り 比較.ヒ閣ボキヴニケ暼限会
社 比較.ヒ閣ボ い 保険業法 基 損害保険 理業 び生命保険 理業を行 り 取 取 取
゚ネ゛モ゠゜ダ広告業 取
当社エャヴハ 運営 るゞゟノキ゜ダを広告媒体 ゜ルシヴネセダ広告を掲載 る業 を行 り
当 業 ある 定 果 資料請求 見積請求 申込 約 購 等 生 場合
果 応 広告料 ゚ネ゛モ゠゜ダ報酬 を 益 得 り 提供 るキヴニケ 形態 よ
り 顧 誘 キヴニケ 情報配信キヴニケ 区 類 り 取
)顧 誘 キヴニケ取
当社ゞゟノキ゜ダ 掲載 れ 広告を通 ゜ルシヴネセダマヴギヴを広告主 ゞゟノキ゜ダ
誘 る あり 結果 誘 ゞゟノキ゜ダ い ある 定 果 生
実績 応 ゚ネ゛モ゠゜ダ報酬を得 り 取
)情報配信キヴニケ取
゜ルシヴネセダマヴギヴ 必要 いる 商品ンキヴニケ 等 資料請求依 頼 括見積請求依頼等 情 報 を 当 社 ゞ ゟ ノ キ ゜ ダ を 通 広 告 主 提 供 る キ ヴ ニ ケ あ り 依 頼 生 実 績 応
゚ネ゛モ゠゜ダ報酬を得 り 取 取 取
出店広告業 取
定 料金 当社ゞゟノキ゜ダ 広告掲載を提供 る あり 取 取 取
固定広告業 取
当社 ゞゟノキ゜ダ トヂヴ広告やゾゥケダ広告 掲載を定 料金 提供 る あり 取 取 取
理店業 取
当社ゞゟノキ゜ダ 保険 理店業 を行う あり 取
取 取
業 取
～ キヴニケを提供 る 生 る初期設定や広告制作 広告出稿 付随 時的 生
る業 あり 取
取 取
(平)取゚ハモォヴクミルキヴニケ 業取
゚ハモォヴクミルキヴニケ 業 主 ビゾャや旅館等 宿泊施設 宿泊 約キ゜ダ
カルダュヴメを中心 ゚ハモォヴクミル 提供を行 り 取
※宿泊 約キ゜ダカルダュヴメ 複数 宿泊 約キ゜ダ び自社宿泊 約゠ルグル 在庫ン料金等を 元管理 る゚ハモォヴクミル 取
取 取
(年)取アルメ゜ルダメパャ 業取
アルメ゜ルダメパャ 業 海外ジ゜ヂプセェドセォヴグ 海外航空券 海外ビゾャ 国 宿 泊施設 アルメ゜ル販売を展開 旅行商品 モ゚ャシ゜ヘ空席ン空 照会 時 約 時決済 ワルケダ セハキヴニケを提供 り 国 ビゾャ総合 約キヴニケ 展開 度記 びペト゜ャ ゞゟノキ
゜ダを通 アルメ゜ル販売 ら カヴャコルシヴを通 電 約 付 行 り 取
※ジ゜ヂプセェドセォヴグ 航空券 ビゾャを自 組 合わ る る旅行商品 取
取 取 取
連結子会社
取(注)取 . 主要 業 容 欄 コエベルダ 称を 載 り 取
.特定子会社 当 り 取
. 平平 11暻年0日 株式会社ナベヂン゚ルチンィルドッヴ 全株式を譲渡 社を連結子会社 ら除外い 取
取 取
(1)取連結会社 状況取
(注)取 従業員数 就業人員 あり 臨時 用者 数 ゚ャト゜ダ 間 均 用人員 日 時間 算 を 取 外
数 載 り 取
全社 共通 載 れ いる従業員数 管理部門 所属 いる あり 取
取
(平)取提出会社 状況取
取 取
(注)取 従業員数 就業人員 あり 臨時 用者 数 ゚ャト゜ダ 間 均 用人員 日 時間 算 を 取 外
数 載 り 取
取 取 取 均 間給 賞 び基準外賃金を含ん り 取
全社 共通 載 れ いる従業員数 管理部門 所属 いる あり 取
取
(年)取労働組合 状況取
会社
状況
称取 所取
資曓金 百万
取
主要 業 容取
(注) 議決 所暼割合
％ 取
容
約.ヒ閣ボ株式会社取
取(注) 取
東京都取 渋谷区取
取
年平イ アルメ゜ルダメパャ 業取 100取 役員 兼任等取
比較.ヒ閣ボキヴニケ暼限会社取
東京都取 渋谷区取
取
ィ.イ ゜ルシヴネセダ広告 業取 100取
当社広告媒体 い 保険 理店業 を行 いる 取 役員 兼任等取
従業員
状況
取 平年 暻年0日現在
コエベルダ 称取 従業員数 人 取
゜ルシヴネセダ広告 業取 ( )取
゚ハモォヴクミルキヴニケ 業取 1平( )取
アルメ゜ルダメパャ 業取 取
全社 共通 取 取
合計取 年平( )取
取 平年 暻年0日現在
従業員数 人 取 均 齢 均勤 数 均 間給 千
( )取
平拡 年0.イ取 1.年取 ィ拒年年ウ取
コエベルダ 称取 従業員数 人 取
゜ルシヴネセダ広告 業取 ( )取
゚ハモォヴクミルキヴニケ 業取 1平( )取
全社 共通 取 取
(1)取業績取
取 当連結会計 るわ 国経済 企業 益 部 や 回復傾向 られ 依然 タネ
ヤ状態 い り 用情勢 び所得環境 改善 られ 個人消費 調 推移い
平年 暻11日 生 東日曓大震災 国 経済 影響 甚大 あり 今 企業を り巻 経営環境
透明 状況 り 取
取 よう 状況 あり ゜ルシヴネセダ 場 大を り 平平 1平暻曒 い ゜ルシヴ
ネセダ 利用者数 前 比 万人 増 万人 り ら ゜ルシヴネセダ 利用 ドサカル びペ ト゜ャ 端曒を併用 る 人 前 比 万人増 万人 り ゜ルシヴネセダ 利用環境 多様 進ん り
ノュヴチトルチ 回線を利用 いる 世 割合 前 比 フ゜ルダ 増 ％ り 利用環境 整
備 進ん り 総 省調 取
取 よう 環境 中 当社エャヴハ 主要 業を 大 消費者 生活 密着 キヴニケ提供
を行う タヴシパヴケ 充や クケゾヘ改善 機能追加を行い マヴギヴ 利便性向 を り 取 取 ゜ルシヴネセダ広告 業 総合比較キ゜ダ 比較.ヒ閣ボ クミセヌルエ比較キヴニケ 商品
ィゾガモや 扱商品数 増加 検索精 検索ケヌヴチ 向 を り キヴニケ 充を進 機
能面 商品 ヤニポヴ 機能 ヤヴジヴスホヴダ 像投稿機能等 追加 を行い ら 至度景閣関ピ/至度閣ビ取典閣井ヒ景 応 比較.ヒ閣ボ取クミセヌルエ ヒヴグ モモヴケを行い 取
取 ゚ハモォヴクミルキヴニケ 業 新商品 ある グ先度型 新型 約キ゜ダカルダュヴメ 手間いら .ソゴ光 ハュペヴクミルやゥホルヒヴルを積極的 行い 営業力 強 を る 契約施設数 増加
宿泊 約キ゜ダ 連携 積極的 進 応宿泊 約キ゜ダ数 増加 より 利便性 向
り 新機能 複数 施設 約キ゜ダ よる売 状況や 約状況を 括 確認 る 曓部管
理機 能 や 競合 施 設 料金 状 況をモ ゚ ャ シ゜ ヘ クケ ゾ ヘ 表示 る ハメ ゜ ケモ キ ヴ ス 機能 を 追加
キヴニケ 強 を進 取
取 ア ル メ ゜ ル ダ メ パ ャ 業 連 結 子 会 社 約.ヒ閣ボ 株 式 会 社 運 営 る 旅 行 約 キ ゜ ダ 約.ヒ閣ボ 国 宿泊 約キヴニケ ビゾャ ェスカプ投稿機能をモモヴケ る 機能追加やタヴシパヴケ
充を行い より充実 旅行情報 提供 社 運営 る国 宿泊 約キ゜ダ ブャ得ビゾャ
約 ヒヴグタギ゜ル モッポヴ゚ャを行い ビゾャ閲覧 残る機能や 気 ビゾャを 時 録
るブ゜ビゾャ機能を追加 マヴギニモゾ゛ 向 向 組 り 注力い 取 取
取 ら 当社エャヴハ 各キヴニケ マヴギヴ数を伸 特 前期好調 ゜ルシヴネ
セダ 広告 業 売 落 込ん 結果 当連結 会計 売 高 千 前期比 ％減 営業利益
千 前期比 ％減 経常利益 千 前期比 ％減 当期純損失 千 前期
千 当期純利益 り 取
取 取
取 コエベルダ 業績 り あり 取
゜ルシヴネセダ広告 業取 )取゚ネ゛モ゠゜ダ広告業 取
゚ ネ ゛ モ ゠ ゜ ダ 広 告 業 ゠ カ フ ゜ ル ダ 付 半 減 前 駆 込 需 要 や カ ル ゾ ル ゼ 充 機能追加 より 半期 マヴギヴ 数 増加傾向 見られ ら 半期 マヴギヴ 数 伸
び 広告 伝費を投入 広告出稿を増や 減少 を補う り ん
売 構 比率 高い金融 連キヴニケ い 新規口 開設数を伸 前期 比 売
調 推移い 取
結果 当連結会計 売 高 千 前期比 ％減 り 取
取 取
)取出店広告業 取
出店広告業 総合比較キ゜ダ 比較.ヒ閣ボ キヴニケ 容 充実を り 顧
獲得競 激 り 出稿企業数 伸び 調 推移い 取
結果 当連結会計 売 高 千 前期比 ％減 り 取
第
業の状況
業績等
概要
イィ 拡拒ィ①平
①拒ィ拡イ
1.1 ウウ.拡
拠平拡拒拠1① 1ウ.拡
1年ィ拒イ平0 年拠.平 1年イ拒イイイ 年拠.1 平年拒拡平ウ
拡1拒年0年
年年平拒ィ拡拡 平ウ.イ
)取固定広告業 取
取 固定広告業 晙気 迷 よる企業 広告 伝費抑制 影響 を 出稿企業数 伸び
調 推移い 取
取 結果 当連結会計 売 高 千 前期比 ％減 り 取
取 取
)取 理店業 取
理店業 総合比較キ゜ダ 比較.ヒ閣ボ 連結子会社 ある 比較.ヒ閣ボキヴニケ 暼限 会社
行う生命保険 び損害保険 新規契約を 的 獲得 益 献い 取
取 結果 当連結会計 売 高 千 前期比 ％減 り 取
取 取
)取 業 取
業 広告掲載時 初期設定料等 益 献い 取
取 結果 当連結会計 売 高 千 前期比 ％増 り 取
取 取
取 結果 ゜ルシヴネセダ 広告 業全体 当連結 会計 売 高 千 前期比 ％減 り
取 取 取
゚ハモォヴクミルキヴニケ 業取
゚ハモォヴクミルキヴニケ 業 新規獲得 向 ゥホルヒヴル価格 新型 約キ゜ダカルダュ
ヴメ 手間いら .ソゴ光 を提供 施設 割合 増加 入施設数 伸び 売 高
い り 震災 影響 よる閉館や営業停 施設 生 売 高 伸び 要因
り ら 新機能 追加や営業力 強 を より 更 る 入実績数 売 高
増加 期待 る状況 り 取
結果 当連結会計 売 高 千 前期比 ％減 り 取
取 取
アルメ゜ルダメパャ 業取
アルメ゜ルダメパャ 業 連結子会社 約.ヒ閣ボ株式会社 運営 る旅行 約キ゜ダ 取
約.ヒ閣ボ び国 宿泊 約キ゜ダ ブャ得ビゾャ 約 情報 充を 的 進 ら 晙
気 伴う旅行需要 減少 より 均旅行日数や 約単価 伸び 震災 影響 よる自粛ヘヴチ あ
売 高 調 推移い 取
結果 当連結会計 売 高 千 前期比 ％減 り 取
取 取
業取
業 連結子会社 株式会社ナベヂン゚ルチンィルドッヴ 平平 11暻年0日 株式売
より連結子会社を外れ 平平 11暻曒 売 高を 載 り 前期比 載
り ん 取
結果 当連結会計 売 高 千 り 取
取 取
(平)取ゥホセクポンネュヴ取
当連結会計 る現金 び現金 等物 資金 いう 営業活動 よる 入 千
投資活動 よる 入 千 り 前連結 会計 曒 比 千 増加い 結果 当連
結会計 曒 る資金 残高 千 り 取
取 取
当連結会計 る各ゥホセクポンネュヴ れら 要因 り 取
取 取
営業活動 よるゥホセクポンネュヴ 取
当連結 会計 い 営業活動 結果獲得 資金 千 前期 千 獲得 り
れ 主 税金等調整前当期純利益 千 び れん償 千 よる 取
取 取
投資活動 よるゥホセクポンネュヴ 取
当連結 会計 い 投資活動 結果獲得 資金 千 前期 千 使用 り
れ 主 差入敷金保証金 よる 入 千 び連結 範 変更を伴う子会社株式 売
よる 入 千 よる 取
取 取
年1拒0拡① 年拠.①
平拒0イイ 1.イ
平イ拒0平拠 ィ.ィ
ィ平①拒ウ1ウ 平①.年
年イィ拒0ィ① 0.①
ィ①拒①11 年平.ィ
平拒ィィ1
ウイ拒拠①平
①拒01拡 拠1拒拠拠1
1拒ィウ①拒イィ0
ウイ拒拠①平 平①イ拒ィ0イ ①年拒イ拠1 イ平拒イイ拡
①拒01拡 平1拒000 ィ拒平ィ①
活動 よるゥホセクポンネュヴ 取
当連結会計 い 活動 結果使用 資金 あり ん 前期 様 取
取 取
(1)取生産実績取
当 あり ん 取
取 取
(平)取 注状況取
当 あり ん 取
取 取
(年)取販売実績取
当連結会計 る販売実績をコエベルダ 示 り あり 取
(注)取 当連結会計 金 消費税等 含 れ り ん 取
コエベルダ間 引 い 相殺消去 り 取
業 当 る連結子会社 ナベヂン゚ルチンィルドッヴ 平平 11暻年0日 株式売
より連結子会社を外れ 平平 11暻曒 売 高を 載 り 前 期
比 載 り ん 取
生産
注
び販売
状況
取 コエベルダ 称取
当連結会計 取 自取 平平 暻 日取
取 平年 暻年0日 取
金 (千 ) (注) 前 期比 ％
取 ゜ルシヴネセダ広告 業取 ィ平①拒ウ1ウ取 △平①.年取
取 取 ゚ネ゛モ゠゜ダ広告業 取 年年平拒ィ拡拡取 △平ウ.イ取
取 取 取
顧 誘 キヴニケ取 平ウ年拒拠ウィ取 △平1.年取
取 取 情報配信キヴニケ取 イ拠拒①平イ取 △ィウ.1取
取 取 出店広告業 取 年①拒0年①取 △1①.①取
取 取 固定広告業 取 年1拒0拡①取 △年拠.①取
取 取 理店業 取 平拒0イイ取 △1.イ取
取 取 業 取 平イ拒0平拠取 ィ.ィ取
取 ゚ハモォヴクミルキヴニケ 業取 年イィ拒0ィ①取 △0.①取
取 アルメ゜ルダメパャ 業取 ィ①拒①11取 △年平.ィ取
取 業取 取 取 取 取 取 取 取 取 取 (注) 取 平拒ィィ1取 取
取 ゜ルシヴネセダ利用者 増加 びノュヴチトルチ 晘 より ゜ルシヴネセダを利用 マヴギヴ 情報
や購 活動 今 ら 大 い 思われ れ 伴い当社エャヴハ 様 業 参入 る競合 業
者 増加 時 業界 競 激 る 想 れ れ 処 当社 地 を ら 強固
キヴニケを 充 より クゟ゚ 大を目指 いり 取
今 業 を 展開 る あ り 当 社エャ ヴハ 処 課 認識 いる り あり
取 取 取
(1)取 手法 多様 ン効率 取
取 当社エャヴハ 活動 現状 ゜ルシヴネセダ 検索゠ルグルや大手フヴシャキ゜ダ等 ら 中
心 り 今 検索゠ルグルや大手フヴシャキ゜ダ 広告出稿 よる 必要 可 ある 考え
り ら より 効率的 活動を行う 費用 効果を検証 新 広告出稿 を
検討 る等 方法 多様 を いり 取
取 取
(平)取キヴニケヤパャ 向 取
取 当社エャヴハ 競 力を強 より多 ゜ルシヴネセダマヴギヴ 利用を キヴニケ 品質
を総合的 高 充実 る 必要 可 ある 考え り 今 新規キヴニケ 開 進 よ
り多 マヴギヴッヴゲ 応えられる総合比較キ゜ダ作りを目指 いり 取 取 取
(年)取営業力 強 取
取 比較キ゜ダ い ゞゟノ 術等 や 場 大等 伴い 業界 競 より激 い
り 取
取 よう 環境 中 広告効果を る 既存 引 ニグネケドヴダヂヴ 信頼 を深
広告単価や 数 ゚セハを り 益を 大 い 必要 あり 当社エャヴハ 運営 るゞ
ゟノキ゜ダ 掲載 る情報を ら 充実 い 新規 引 開 可 あり 営
業力 強 必要 ある 考え り 取 取 取
(ィ)取優秀 人曩 確保 び育 取
取 当 社エャ ヴ ハ 展開 り ニ グネ ケ 従業員 人 人 マ ヴ ギヴ 視 ッ ヴ ゲを 感 り 企
ニグネケ 昇華 る る知識 経験 ニグネケコルケ 求 られ り 個人 感性
や経験等 よ 業展開 確実性 ケヌヴチ キヴニケ 容 質 影響を 優秀 人曩を確保 る
経営 要 課 認識 り 優秀 人曩 魅力ある企業 る 労働基準法
等 連法 従 労 管理 実施 より 公 評価基準 び 果 連動 給 体系 構築や教育研
修 充実 力を入れ いり 採用 い 中途採用 び新卒採用を 的 実施 人員体制 充
を いり 取
取 取
(イ)取組織体制 整備取
取 当社エャヴハ 高 長を維持 的 企業価値を 大 い 業 規模 見合 経営管理
体制 充実 可 ある 認識 り 適時必要 組織改 を行い 優秀 人曩 確保 トメ
ルケ れ 組織体制 整備 配慮 いり 取
取 取
(①)取 部統制 強 びカヴフヤヴダンイトヂルケ 充実取
取 当社エャヴハ 組織人員 平年 暻年0日現在 い 締役 査役 従業員年平 少
部統制 規模 応 り 昨今 急激 業 大 応 る 組織体制 整備
部管理体制 強 を り カヴフヤヴダンイトヂルケ 充実 び向 り組ん いり 取
取 当社エャヴハ い る場合 い 社会的勢力 び 者 引や交 を 金銭
経済的利益を提供 い 社会的勢力 組織的 応 る り 取
取 社 体制 社会的勢力 よる 当要求 生 場合 応を統括 る部署 社会的勢力
る情報を 元管理 社会的勢力 を遮断 る 組織的 組 を行う 警察庁ン都
府県警察曓部等 連携等を行う り 社会的勢力 ら 当 要求 応を統
括 る部署 機 相談 応 る り 取
取 取
取 暼価証券報告書 載 業 状況 経理 状況等 る う 投資者 断 要 影響を
可能性 ある よう あり 必 業 モケェ 当 い い
投資者 投資 断 い 要 ある 考えられる い 積極的 開示 り 取
取 文中 る将来 る 暼価証券報告書提出日現在 い 当社エャヴハ 断 あ
り 取
取 取
(1)取 業 るモケェ取
゜ルシヴネセダ 場 い 取
当社エャヴハ 主要 業 ゜ルシヴネセダ広告 業を展開 り ゜ルシヴネセダ ら る晘
長 基曓的 前提条件 考え り ゜ルシヴネセダ 場 高 長を り よう 傾向
今 考えられ 取
ら ゜ルシヴネセダ 晘 伴う 期 要因 よ 今 ゜ルシヴネセダマヴギヴ 調 増 加 見られ い場合 当社エャヴハ 業 び業績 影響を える可能性 あり 取
取 取
゜ルシヴネセダ広告 場 い 取
日曓 広告 場 い ゜ルシヴネセダ広告 ゾヤニ 広告媒体 長 り ゜ルシヴネセダ
場 大 比例 今 長 る 考えられ 取
よう 状況 ら 当社エャヴハ ゜ルシヴネセダ広告 業 大 見込 れ ゜ルシヴネセダ広告 場 限ら 広告 場 晙気変動 影響を や 晙気 伴い広告出稿 減少 場合 当社エャヴ ハ 業 び業績 影響を える可能性 あり 取
取 取
業 益構 い 取
取 当社エャヴハ 主 業を展開 り 当連結会計 る゜ルシヴネセダ広告 業単独
売 高 千 当社エャヴハ 売 高全体 占 る 比率 ％ ゚ハモォヴクミルキヴニケ
業単独 売 高 千 比率 ％ 業 全体 ％を占 り 取
取 今 アルメ゜ルダメパャ 業を第 柱 長 る 業展開を計 り ゜ルシヴネセダ広告
業 び゚ハモォヴクミルキヴニケ 業 売 高 減少 場合 当社エャヴハ 業 び業績 影響を え る可能性 あり 取
取 ゜ルシヴネセダ広告 業 中 ゚ネ゛モ゠゜ダ広告業 当連結会計 い ゜ルシヴネセダ
広告 業全体 売 高 千 う 千 構 比率 ％ り 当社エャヴハ 経営
績 当 業 よる ろ 大 り 当 業 当社 運営 るゞゟノキ゜ダ ゜ルシヴネ
セダマヴギヴ ら広告主 見積請求や資料請求 利用申込等 利用実績 より広告主 ら広告 入を得 り
よう 利用者 増減 当社エャヴハ 経営 績 密接 り 測 態等 よる利用者
減少 業 び業績 影響を える可能性 あり 取 取 取
競合 い 取
当社エャヴハ 総合比較キ゜ダ 比較.ヒ閣ボ を運営 り 比較キ゜ダ いう範疇 い
様 ゞゟノキ゜ダ 多数存在 り 当社エャヴハ 今 キヴニケ 向 ノメルチ力
強 いり 当 業 参入 壁 い比較キヴニケ あり 今 新規参入者 増加 い
想 れ 競合 社 競 激 よる 益力 や 広告 伝費 増加等 より 当社エャヴハ 業績 影響を える可能性 あり 取
取 取
新規 業立 伴うモケェ い 取
当社エャヴハ 総合比較キ゜ダ 比較.ヒ閣ボ を中心 多岐 わ りキヴニケを展開 り ら
る 業 大を目指 新規キヴニケ 開 等積極的 業展開を計 り ら新規
業 い 定 益を生 出 ある程 時間 る 想 れ 結果当社エャヴハ
利益率 を招 可能性 あり 新規 業 採算性 透明 多 想 益 得られ
い可能性 あり よう 場合 当社エャヴハ 業績 影響を える可能性 あり 取 取 取
業等
モケェ
ィ平①拒ウ1ウ イ1.ィ
年イィ拒0ィ① ィ平.ウ 拡ィ.1
広告 伝活動 い 取
当社エャヴハ 運営 るゞゟノキ゜ダ 着実 利用者数 増加 り 当社エャヴハ 業績 利用
者獲得 広告 伝活動 深 り 広告 伝活動 費用 効果 十
広告 伝活動 行え る 利用者数 減少 場合 当社エャヴハ 業績 影響を える可能性 あり 取
取 取
法的規制 い 取
当社エャヴハ ゜ルシヴネセダを通 ゜ルシヴネセダマヴギヴ 各種キヴニケを提供 り ゜ ルシヴネセダ 法的整備 備 各方面 ら指摘 れ り 当社エャヴハ 業を規制 る法 等 今
新 制定 れる可能性 あり よう 場合 当社エャヴハ 業展開 制約を 当社エャヴハ
業 び業績 影響を える可能性 あり 取
当社エャヴハ 運営 るゞゟノキ゜ダ 運 宿泊 キヴニケ 連 る 含 れ いる
ら 当社 旅行業法 基 第 種旅行業 録を り 連結子会社 約.ヒ閣ボ株式会社 第
種旅行業 録を り 当社エャヴハ 現時 録更新 否 録 消 生
い い 認識 り 仮 れら 生 録更新 否 れ 録 り消 れ 場
合 当社エャヴハ 業 び業績 影響を える可能性 あり 取
連結 子 会社 比較.ヒ閣ボ キヴ ニ ケ 暼限 会 社 保 険 業法 基 保 険 募 る 業 を 行 り 取
保険募 を行う 保険業法 び 連法 金融商品 販売等 る法 等
連法 を遵 る必要 あり 当社エャヴハ 保険募 方法 び キヴニケ活動 保険業法 び 連法 等 抵触 る 断 れ 当局 よる 録 消 等 行政処 罰則等 適用を 場合 当 社エャヴハ 業 び業績 影響を える可能性 あり 取
何ら 理 より損害保険 生命保険募 人 録 否 れ 損害保険
生命保険 理店 録 り消 れ 場合 当社エャヴハ 業 び業績 影響を える可能性 あり 取
取 取
設備 びネセダワヴェクケゾヘ 定性 い 取
当社エャヴハ 業 通信ネセダワヴェ 依存 り クケゾヘ 害 生 場合 当社エャヴハ キヴ ニケ 停 る可能性 ある ゚ェコケ る常時 視体制やタヴシ 常時トセェ゚セハ 設備面
電源 クケゾヘ 害を曑然 防 り組 を行 り 取
ら り組 を 可能性を想定 策 困 あり 火災 地震
自然災害や外的破損 人 的プケ よるクケゾヘ 害 想定外 長期間 渡る停電 カルヌポヴシゞ゛ャ
ケ 侵入やデセィヴ よる妨害等 期 象 生 より 万 当社エャヴハ 設備 びネセダワ
ヴェ 利用 支 生 場合 当社エャヴハ キヴニケ 停 を余儀 れる り 当社エャヴ
ハ 業 び業績 影響を える可能性 あり 取 取 取
個人情報保護 い 取
当社エャヴハ 当社ゞゟノキ゜ダ 各キヴニケ 中 マヴギヴ 個人情報を 得 保暼 り
個人情報 管理 当社エャヴハ 極 要 責 認識 り Ｌ 注 等 暗
れ 通信を利用 る ネセダワヴェコゥポモゾ゛ 向 り 取
方 個人情報 保護 る法 個人情報保護法 個人情報を利用 業活動を行う法人 び
団体等 個人情報 適 得 利用 び管理等を義 付 個人情報 暼用性 配慮 個人
益保護を る を目的 法 あり 当社エャヴハ い 個人情報 扱 業者 義 課
れ いる 当 法 規定を踏 え 個人情報 扱い 個人情報保護 方針 ハメ゜
トクヴフモクヴ いう を定 運用 り 取
ハメ゜トクヴフモクヴ 運用を徹底 る 社 情報゚ェコケ を管理 個人情報 扱
い る社 教育を行う 管理運用面 い 慎 を期 り ら 個人情報 外
部 流出 り 用 れ り る可能性 皆無 言え る 態 生 場合 当社エャヴハ 風
評 よるキヴニケ利用者 減少 当 個人 ら 損害賠償請求等 生 当社エャヴハ 業 び業績
影響を える可能性 あり 当社 締結 いる契約 い 個人情報 漏洩 い 約金 定
られ いる 存在 る 当社 ら個人情報 漏洩 場合 約金 支払義 生 る可能性
あり 取
知的 産 い 取
当社エャヴハ 比較.ヒ閣ボ 等 商標 を 得 出願 業を運営 り 方 ニグネケペ
タャや 術 る特許 現時 い 得 り ん 取
現時 い 当社エャヴハ 第 者 知的 産 侵害 い い 認識 り 万 知
的 産 侵害を理 第 者より損害賠償請求 び使用差 請求等を 場合 当社エャヴハ
業 び業績 影響を える可能性 あり 取 取 取
提供情報 誤謬 び著作 侵害 よる影響 い 取
当社エャヴハ ゜ルシヴネセダマヴギヴ 各種商品ンキヴニケ 情報を提供 り 提供情報
い 広告主より掲載情報 提供を カルゾルゼ 制作 び情報提供を行 り 取
ら 部当社エャヴハ自身 掲載情報を カルゾルゼ 制作 び情報提供を行 いるキヴ
ニケ 存在い 提供情報 カルゾルゼ 制作 び情報提供を行う 誤謬 び第
者 る著作 侵害 防 り 術的 問 や人 的 プケ 容や制作 程 ら 部
落や誤謬 生 る場合 並び 容 い 第 者 る著作 侵害 認 られ 場合 損害賠
償請 求 や 信用 ノメ ル チ 力 等 よ り 当 社 エャ ヴ ハ 業 び 業績 影響 を える 可能 性 あ り 取
取 取
投資 い 取
取 当社エャヴハ れ 業 大 複数 企業 び 業 を行 いり 取
取 ら 当初見込ん 果 あ ら い場合 投資を回 当社エャヴハ 業 び業績 影
響を える可能性 あり 取 取 取
(平)取組織体制 い 取 規模組織 い 取
当社エャヴハ 平年 暻年0日現在 締役 査役 従業員数年平 規模組織 あり 部管
理体制 規模 応 り 当社 今 業 大 応 人員増強等 より
ら る組織力 充実を いり 人曩 確保 び 部管理体制 充実 滑 進展 い場合 既
存 人曩 社外 流出 場合 当社 業運営 要 影響を える可能性 あり 取
当社 規模組織 ある 従業員 員や就業 困 態 生 場合 い 暶 機
能 るよう 社 教育や業 ブッポ゚ャ を行 り 時的 大 従業員 員や就業 困
態 生 場合 当社 業運営 要 影響を える可能性 あり 取 取 取
特定人物 依存 い 取
当社 い 創業者 ある 表 締役社長 渡邉哲男 当社 経営方針や 業戦略 決定 び 業
推進 い 要 役割を果 り 当社 氏 依存 い経営体制 構築を進 り
何ら 理 より 氏 当社 業 を る 困 場合 当社 業 び経営 績
影響を える可能性 あり 取 取 取
(年)取 取 配当 い 取
取 当社 株主 る利益還元 時 競 力 強 を経営 要課 置付 り
体質 強 今 業展開 応を る 部留保 充実を優 れ 配当 行
り ん 今 部留保 トメルケを り ら株主 利益還元を検討 いり 取
取 取
新株 約 行使 よる株式価値 希薄 等 い 取
取 当社 会社法 規定 従い 1拡 暻平ウ日 び 平1 暻平拡日開催 定時株主総会決議 基 当
社役員 び従業員 る゜ルコルゾ゛ノを目的 新株 約 ケダセェンアハクミル いう
を付 り 取
平年 暻年0日現在 当社 行 るケダセェンアハクミル 個 目的 る株式 数 株 あり
行済株式 総数 株 ％ 相当 り 当社 将来 ケダセェンアハクミルを 行 る 可
能性 あり れらケダセェンアハクミル 行使 れ 場合 既存株式 株式価値 希薄 る可能性
平ィ 平ィ
取 当 あり ん 取 取 取
取 当 あり ん 取
経営
要
契約等
取 曓文中 る将来 る 暼価証券報告書提出日現在 い 当社エャヴハ 断 あり 取
取 取
(1)取 要 会計方針 び見積り取
取 当社エャヴハ 連結 諸表 わ 国 い 般 公 妥当 認 られ いる会計基準 基 作 れ
り 連結 諸表 作 あ 会計方針 第 取 経理 状況取 連結 諸表等
連結 諸表作 基曓 る 要 載 り 取
取 取
(平)取 政状態 析取 (資産)取
当連結 会計 曒 る 資産 千 り 前連結 会計 曒 比 千 減少 い
れ 主 現金 び預金 増加 千 れん 減少 千 よる 取
取 取
( 債)取
取 当 連 結 会 計 曒 る 債 千 り 前 連 結 会 計 曒 比 千 減 少 い
れ 主 曑払法人税等 減少 千 び曑払消費税等 減少 千 よる 取
取 取
(純資産)取
取 当連結 会計 曒 る純資 産 千 り 前連結 会計 曒 比 千 減少 い
れ 主 当期純損失 千 生 よる 取
取 取
(年)取ゥホセクポンネュヴ 状況 析取
取 ゥホセクポンネュヴ 状況 析 い 第 取 業 状況取 取業績等 概要取 (平)取ゥホセクポンネュ
ヴ 載 り 取
取 取
(ィ)取経営 績 析取 (売 高)取
取 当連結会計 売 高 千 前期比 ％減 り コエベルダ 売 高 り
あり ゜ルシヴネセダ広告 業 い ゚ネ゛モ゠゜ダ広告業 調 推移 千 前
期比 ％減 り ゚ハモォヴクミルキヴニケ 業 新規獲得 向 ゥホルヒヴ
ル価格 新型 約キ゜ダカルダュヴメ 手間 いら .ソゴ光 を提供 施設 割合 増加 入施設
数 伸び 売 高 い 推移 り 千 前期比 ％減 り アルメ
゜ルダメパャ 業 い 晙気 伴う旅行需要 減少 より 均旅行日 数や 約 単価 伸び
売 高 調 推移 千 前期比 ％減 り 業 い 千 注
り 取
注 連結子会社 株式会社ナベヂン゚ルチンィルドッヴ 平平 11暻年0日 株式売 より連結子会社を
外れ 平平 11暻曒 売 高を 載 り 前期比 載 り
ん 取 取 取
(営業利益)取
取 当連結会計 営 業利益 千 前期比 ％減 り れ 主 ゜ルシヴネセダ 広
告 業 び゚ハモォヴクミルキヴニケ 業 よる 取 取 取
(経常利益)取
取 当連結会計 経常利益 千 前期比 ％減 り 取
取 取
(当期純損失)取
取 当連結会計 当期純損失 千 前期 千 当期純利益 り 取
政状態
経営
績
びゥホセクポンネュヴ
状況
析
1拒拠イ拠拒年ィ拡 拠年拒①拡拠
拠1拒拠拠1 1平拠拒0拠ウ
1ウ平拒①平ィ イ①拒①年0
平拡拒ィ①平 1イ拒①1年
1拒①拠イ拒ウ平ィ 平ウ拒0①拠
平年拒拡平ウ
拠平拡拒拠1① 1ウ.拡
ィ平①拒ウ1ウ 平①.年
年イィ拒0ィ① 0.①
ィ①拒①11 年平.ィ 平拒ィィ1
1年ィ拒イ平0 年拠.平
1年イ拒イイイ 年拠.1
(イ)取経営戦略 現状 見通 取
取 平年 暻11日 生い 東日曓大震災 影響 伴い 日曓経済 行 透明 状況 思
われ 取
取 よう 状況 当社エャヴハ 情報 交通整理役 消費者 キヴニケや商品を選択購入
る 素 的確 決断 るようキフヴダ る を使命 考え り ハュジェダキヴス 商品検索
充実 を 業戦略 柱 より日常生活 密着 キヴニケを展開 いり 取取
取 ゜ルシヴネセダ広告 業 総合比較キ゜ダ 比較.ヒ閣ボ クミセヌルエ比較キヴニケを中心 タヴシパヴケ 充や キヴニケ 改善 新機能 追加を進 媒体力を ら 向 る 利用者数
益 増加を いり 取
取 ゚ハモォヴクミルキヴニケ 業 新商品 ある新型 約キ゜ダカルダュヴメ 手間いら .ソゴ光 新規顧 獲得 新機能 追加を積極的 行い キヴニケ 強 を進 業 柱 るよう 長 いり
取
取 ア ル メ ゜ ル ダ メ パ ャ 業 連 結 子 会 社 約.ヒ閣ボ 株 式 会 社 運 営 る 旅 行 約 キ ゜ ダ 約.ヒ閣ボ び国 宿泊 約キ゜ダ ブャ得ビゾャ 約 い 情報 整備 新機能 追加を進 利用者数
増加を いり 取
取 取
(①)取経営者 問 認識 今 方針 い 取
取 当 あり ん 取 取 取
(1)取提出会社取
(注)取 曓社 所を賃借 り 間賃借料 千 あり 取
従業員数 就業人員 あり 臨時 用者 数 ゚ャト゜ダ 間 均 用人員 日 時間 算 を 取 外
数 載 り 取
取 取
取 当社エャヴハ 設備投資 い 業容 大 伴う投資効率や顧 キヴニケェアモゾ゛ヴ 維持等を総
合的 案 策定 り 取
取 取
(1)取 要 設備 新設取
取 当 あり ん 取
取 取
(平)取 要 設備 除 等取
取 当 あり ん 取
取 取
第
設備の状況
設備投資等
概要
主要
設備
状況
取 取 平年 暻年0日現在
業所 取 (所在地)取
コエベルダ 称取 設備 容
帳簿価 千
従業員数 (人)取
建物 び構築物 器 び備品取
曓社取
(東京都渋谷区)取
゜ルシヴネセダ 広告 業取
曓社 所取 取 拠平平取 平拡( )取
年拠拒イ平拠
株式 総数 取
取 取
行済株式 取
(注)取 行済株式 う 株 現物出資 よる あり 取 取 取
取 取 取 取 取 会社法 基 行 新株 約 り あり 取
1拡 暻平ウ日定時株主総会決議取
(注)取 利確定条件 り あり 取
新株 約 割当 を 者 新株 約 行使時 い 当社 当社子会社 当社 会社
役員 従業員 れ 準 る地 ある を要 る 締役会 当 理 ある 認
場合 限り い 取
曓新株 約 者 利行使期間 い れ い 曓新株 約 行使 よ 交付 株式 行
株式 移転 譲渡を含 れる株式 払込金 当 行使 払い込
をいい 新株 行価 株式 譲渡価 を含 利行使価 いう 合計
い 既 当社 社 株式譲渡請求 新株引 新株 約 行使 よ
交付 れる 株式 利行使 価 合計 間1拒平00万 行使時 い 租税特 措置法 適用を
る る 利行使価 間 合計 を超え いよう 割当 を 曓新株 約 を行使
れ ら い る 取
第
提出会社の状況
株式等
状況
株式 総数等
種類取 行可能株式総数 株 取
晘通株式取 100拒000取
計取 100拒000取
種類取
業 曒現在 行数 株 取 平年 暻年0日 取
提出日現在 行数 株 取 平年 暻平拠日 取
場 金 融 商 品 引 所 又 録 認 可 金 融 商 品
引業協会 取
容
晘通株式取 年平拒年拠平取 年平拒年拠平取
東京証券 引所取 ブギヴゲ 取
単 元 株 制 を 採 用
り ん
計取 年平拒年拠平取 年平拒年拠平取 取 取
ィ00
新株 約 等 状況
取
業 曒現在 平年 暻年0日 取
提出日 前暻曒現在 平年 暻年1日 取
新株 約 数 個 取 1①取 取 取 取(注) 1①取 取 取 取(注)
新株 約 う 自己新株 約 数 個 取 取 取
新株 約 目的 る株式 種類取 晘通株式取 取
新株 約 目的 る株式 数 株 取 1① 取(注) 1① 取(注)
新株 約 行使時 払込金 取 拡0拒年1ィ取 取
新株 約 行使期間取
自取 平1 11暻 日取 取 平年 10暻年1日取
取
新株 約 行使 より株式を 行 る場合 取
株式 行価格 び資曓組入 取
行価格取 取 取拡0拒年1ィ取 資曓組入 取 取 ィイ拒1イウ取
取
新株 約 行使 条件取 (注) 取 取
新株 約 譲渡 る 取 締役会 認を要 取
用払込 る 取 取 取
曓新株 約 者 い る場合 い 当社 単元 株式 数 満 い数を目的株式数 曓新
株 約 を行使 ら い る 取
職等 より 利を喪失 従業員 新株 約 個数 除外 り 取
取 取
平1 暻平拡日定時株主総会決議取
(注)取 利確定条件 り あり 取
新株 約 割当 を 者 新株 約 行使時 い 当社 当社子 会社 当社 会
社 役員 従業員 れ 準 る 地 ある を要 る 締役会 当 理 ある
認 場合 限り い 取
曓新株 約 者 利行使期間 い れ い 曓新株 約 行使 よ 交付 株式
行 株式 移転 譲渡を含 れる 株式 払込 金 当 行使 払い込
をいい 新株 行価 株式 譲渡価 を含 利行使価 いう 合計
い 既 当社 社 株式 譲渡請求 新株引 新株 約 行使
よ 交付 れる株式 利行使価 合計 間1拒平00万 行使時 い 租税特 措置法
適用 を る る 利行使 価 間 合計 を超え いよう 割当 を 曓新株 約 を
行使 れ ら い る 取
曓新株 約 者 い る 場合 い 当社 単元 株式 数 満 い数を目的株式数 曓
新株 約 を行使 ら い る 取
職等 より 利を喪失 従業員 新株 約 個数 除外 り 取
取 取
取 当 あり ん 取
取 取
取 当 あり ん 取
取 取 取
業 曒現在 平年 暻年0日 取
提出日 前暻曒現在 平年 暻年1日 取
新株 約 数 個 取 拠 取(注) 拠 取(注)
新株 約 う 自己新株 約 数 個 取 取 取
新株 約 目的 る株式 種類取 晘通株式取 取
新株 約 目的 る株式 数 株 取 拠 取(注) 拠 取(注)
新株 約 行使時 払込金 取 ィ①拒年00取 取
新株 約 行使期間取
自取 平年 11暻 日取 取 平イ 10暻年1日取
取
新株 約 行使 より株式を 行 る場合 取
株式 行価格 び資曓組入 取
行価格取 取 取ィ①拒年00取 資曓組入 取 取 平年拒1イ0取
取
新株 約 行使 条件取 (注) 取 取
新株 約 譲渡 る 取 締役会 認を要 取
用払込 る 取 取 取
組織再 行 伴う新株 約 交付 る 取 取 取
行使価 修 条 付新株 約 付社債券等 行使状況等
(注)取新株 約 行使 よる増加 あり 取 取 取
取 取
行済株式総数 資曓金等 推移
暻日取
行済株式総取 数増減数 株)取
行済株式総 数残高 株 取
資曓金増減 千 取
資曓金残高 千 取
資曓準備金増
減 千 取
資曓準備金残高 千 )取
1拠 暻 日～取 1拡 暻年0日取
(注)取
取
ィ拠0 年1拒拠①0取 年拒000取 ウ0①拒000取 年拒000取 拡拡ウ拒000取
1拡 暻 日～取 平0 暻年0日取
(注)取
取
拠拠 年1拒拡ィ拠取 イイ0取 ウ0①拒イイ0取 イイ0取 拡拡ウ拒イイ0取
平0 暻 日～取 平1 暻年0日取
(注)取
取
ィ年ィ 年平拒年拠平取 平拒ウ1平取 ウ0拡拒平①平取 平拒ウ1平取 1拒000拒平①平取
所暼者 状況
取 平年 暻年0日現在
区 取
株式 状況
単元曑 満 株式 状況
株 取
政府 び取
地方公共団体取
金融機 取
金融商品
引業者取 法人取
外国法人等
個人 取 計取
個人 外 個人 株主数取
人 取
取
0 平取 10 平拡 イ 1 1拒ウ平ィ取 1拒ウウ1取
所暼株式数 株 取
取
0 平平1取 ウ拠年 平1① 拠0 平 年1拒0拠0取 年平拒年拠平取
所暼株式数 取
割合 ％ 取
取
取 取
行済株式 取
取
自己株式等 取
取
大株主 状況
取 平年 暻年0日現在
氏 又 称取 所
所暼株式数取 株 取
行済株式総数 る所暼株式数 割合 ％ 取
渡 邉 哲 男取 東京都品川区取 平ィ拒拠00取 ウ①.イ拡取
廣 証 券 株 式 会 社取 大阪府大阪 中央区 浜 目 拓平ィ取 ①平1取 1.拡平取
川 取 浩取 県 会郡玉城 取 平平平取 0.①拡取
日 曓 証 券 金 融 株 式 会 社取 東京都中央区日曓橋茅場 目 拓10取 平平0取 0.①拠取
加 藤 取 誠取 愛知県西尾 取 平01取 0.①平取
山 口 憲 取 東京都大 区取 1拡拠取 0.①1取
伊 藤 取 取 東京都港区取 11年取 0.年イ取
富 敏 取 長 県長 取 11平取 0.年イ取
峰 崎 右取 東京都練馬区取 100取 0.年1取
曪 證 券 株 式 会 社取 東京都中央区日曓橋 目 拓 取 取 拠イ取 0.平①取
計取 取 平①拒①ウ平取 拠平.年ウ取
議決 状況
取 平年 暻年0日現在
区 取 株式数 株 議決 数 個 容
無議決 株式取 取 取 取
議決 制限株式 自己株式等 取 取 取 取
議決 制限株式 取 取 取 取
完全議決 株式 自己株式等 取 取 取 取
完全議決 株式 取 晘通株式取 年平拒年拠平取 年平拒年拠平取 取
単元曑満株式取 取 取 取
行済株式総数取 年平拒年拠平取 取 取
総株主 議決 取 取 年平拒年拠平取 取
取 平年 暻年0日現在
所暼者 取 氏 又 称取
所暼者 所取
自己 義所暼 株式数 株 取
人 義所暼 株式数 株 取
所暼株式数 取 合計 株 取
行済株式総数 る所暼株式数取 割合 ％ 取
取 取 取 取 取 取
取 当社 新株 約 方式 よるケダセェンアハクミル制 を採用 り 取 1拡 暻平ウ日定時株主総会 い 特 決議 れ 新株 約 状況取
(注)取従業員 職 より 平年 暻年1日現在 い 付 象者 区 び人数 当社従業員 株式 数
1①株 り 取
取 取
平1 暻平拡日定時株主総会 い 特 決議 れ 新株 約 状況取
(注)取従業員 職 より 平年 暻年1日現在 い 付 象者 区 び人数 当社従業員 株式 数
株 り 取
ケダセェンアハクミル制 容
決議 暻日取 1拡 10暻1イ日取
付 象者 区 び人数 取 当社従業員年ウ 取(注)取
新株 約 目的 る株式 種類取 (平)取新株 約 等 状況 載 り 取
株式 数 株 取 取
新株 約 行使時 払込金 取 取
新株 約 行使期間取 取
新株 約 行使 条件取 取
新株 約 譲渡 る 取 取
用払込 る 取 取
組織再 行 伴う新株 約 交付 る 取 取
決議 暻日取 平1 10暻平0日取
付 象者 区 び人数 取 当社従業員 取(注)取
新株 約 目的 る株式 種類取 (平)取新株 約 等 状況 載 り 取
株式 数 株 取 取
新株 約 行使時 払込金 取 取
新株 約 行使期間取 取
新株 約 行使 条件取 取
新株 約 譲渡 る 取 取
用払込 る 取 取
株式 種類等 取 当 あり ん 取 取
(1) 株主総会決議 よる 得 状況 取
取 当 あり ん 取
取 取
(平) 締役会決議 よる 得 状況 取
取 当 あり ん 取
取 取
(年) 株主総会決議又 締役会決議 基 い 容 取
取 当 あり ん 取
取 取
(ィ) 得自己株式 処理状況 び保暼状況 取
取 当 あり ん 取
取 取
取 当社 株主 る利益還元 時 競 力 強 を経営 要課 置付 り れ
体質 強 今 業展開 応を る 部留保 充実を優 配当 行 り ん
今 部留 保 トメ ルケ を り ら 株主 積極 的 利益 還元 を 検討 い を基曓 方針 り 取
取 取
取 当社 中間配当 期曒配当 回 余金 配当を行う を基曓方針 り 余金 配当 決定機 期曒 配 当 い 株主 総会 中間 配 当 い 締 役 会 あ り 当社 締 役 会 決議 よ
り 毎 1平暻年1日 株主 簿 載 録 れ 株主 録質 者 中間配当を行う る
を定款 定 り 取
取 取
取 当期 配当 誠 遺憾 ら 部留保 充実を優 より無配 り 今
益性 向 定的 経営基 確保 いり 取
取 取
取 部留保資金 今 想 れる経営環境 変 応 業 大 設備投資等
暼効投資 いり 取
取 取
(1) 暷近 間 業 暷高ン暷 株価 取
(注)取暷高ン暷 株価 東京証券 引所ブギヴゲ 場 る あり 取 取 取
(平) 暷近 暻間 暻 暷高ン暷 株価 取
(注)取暷高ン暷 株価 東京証券 引所ブギヴゲ 場 る あり 取
自己株式
得等
状況
配当政策
株価
推移
回 取 第 期取 第 期 第 期 第 期取 第 期
決算 暻取 1拡 暻取 平0 暻 平1 暻 平平 暻取 平年 暻
暷高 取 ウ拡ウ拒000取 1年ィ拒000取 ①1拒000取 1平イ拒拠00取 100拒000取
暷 取 110拒000取 年イ拒イ00取 1イ拒平10取 年ィ拒イ00取 ィイ拒イ00取
暻 取 平年 暻 平年 暻 平年 暻 平年 暻 平年 暻取 平年 暻
暷高 取 拠拠拒000取 拠1拒①00取 ①拡拒100取 ①イ拒000取 ①平拒拠00取 ①1拒100取
役員
状況
役 取 職 取 氏 取 生 暻日 略 任期取
所暼株式 数 株 取
表 締役 社長取
取 取 渡邉取 哲男取
昭和 ィ① 取
10暻1①日生取
10 暻記先緩パルスホヴゥホヌシャ株式会社入社取
1イ 暻当社設立取 表 締役社長就任 現任 取
1ウ 10暻 比較.ヒ閣ボキヴニケ暼限会社設立取 取 表 締役社長就任 現任 取
平0 暻 取 取取
エュヴトャダメパャアルメ゜ル株式会社取
現ン 約.ヒ閣ボ株式会社 取
表 締役社長就任 現任 取
(注) 取 平ィ拒拠00
締役取
タ゛ヤェクミル 部長取
宮取秀 取
昭和 イ0 取
暻 1平日生取
10 暻 動産ニャブネグベルダ株式会社入社取
1① 10暻 ゠ヴゾセェ株式会社入社取
1拡 暻株式会社生活科学運営入社取
1拡 暻当社入社取
平平 暻当社タ゛ヤェクミル部長就任取
平平 暻当社 締役 タ゛ヤェクミル部長就任取
現任 取
(注) 取 平0
締役取 取 取 鈴木取 夫取
昭和 ィウ 取
暻 日生取
10 暻弁護士 録 第 東京弁護士会 取
10 暻 平平 暻
藤 ン鈴木法 所入所取
当社 締役就任 現任 取
(注) 取
締役取 取 洲崎取 智広取
昭和 ィイ 取
暻 日生取
1平 暻株式会社ケダセェモキヴス 設立取 取 表 締役 社長就任取 1ィ 暻株式会社゚゜ンカヴモルエ 設立取
取 取 表 締役就任取
1イ 暻キ゜ダタギ゜ル株式会社取 査役就任取
1イ 暻ピヴケゾセェ株式会社取 締役就任取
1イ 1平暻 1拠 暻 取 取
平年 暻
株式会社ネゟレモヂ取 査役就任 現任 取
株式会社゚゜ンカヴモルエ 取 取
締役就任 現任 取
当社 締役就任 現任 取
(注) 取
常勤 査役取 取 取 長又取 義郎取
昭和 平1 取
暻 平イ日生取
昭和ィィ 暻 菱信 銀行株式会社取
現ン 菱ツサ編信 銀行株式会社 入社取
暻 社クィガ支店長就任取
暻 社ュキルゴャケ支店長就任取
10 暻 社国 管理管理部長就任取
1平 暻日曓ブケシヴダメケダ信 銀行株式 会社取
常勤 査役就任取
1拡 11暻 1拡 11暻 平0 暻 平1 暻
社主任調査役就任取
株式会社モルェンダメケダ 入社取
社常勤 査役就任取
当社常勤 査役就任 現任 取
(注) 取
査役取 取 取 山曓取 祐紀取
昭和 ィ① 取
10暻1平日生取
暻日曓通運株式会社入社取
1年 10暻 ゚ヴキヴ゚ルジヴコル税 所取 取 現ン緩度ゼザ税理士法人 入社取
1① 暻税理士 録取
1ウ 10暻 生命保険相互会社入社取
1拡 暻株式会社ュヴゼゟンカルキャゾ゛ルエ取
表 締役就任 現任 取 取
1拡 暻山曓祐紀税理士 所設立取所長 現任 取
平1 暻当社 査役就任 現任 取
(注)取 締役鈴木 夫 び洲崎智広 会社法第 条第1イ 定 る社外 締役 あり 取
査役長又義郎 山曓祐紀 び 貴博 会社法第 条第1① 定 る社外 査役 あり 取 平平 暻平拠日開催 定時株主総会終結 時 ら 間取
平1 暻平拡日開催 定時株主総会終結 時 ら 間取 平年 暻平ウ日開催 定時株主総会終結 時 ら 間取
役 取 職 取 氏 取 生 暻日 略 任期取
所暼株式 数 株 取
査役取 取 取 取貴博取
昭和イ0 取
暻年1日生取
11 暻 日曓゜ルパケダベルダンネ゙゜ヂルケ株式 会社 現ン大和企業投資株式会社 取
入社取
1① 暻 株式会社ネセダ゠゜グエャヴハ取
現ン関普至取普メ閣井ミ株式会社 入社取
1ウ 暻 社 締役記サゾ就任取
1拠 暻 株式会社ゴ記ビヴャタ゛ルエケ取
表 締役就任 現任 取
平1 暻 当社 査役就任(現任 取
(注) 取
取 当社 カヴフヤヴダンイトヂルケ る基曓的 考え方 企業価値を 的 高 い 可 経営統
治機能 置 り カヴフヤヴダンイトヂルケ体制 強 び充実 り 迅 適 タ
゛ケェュヴグホヴ 情報開示 実施 意思決定 る透明性 び公 性を確保 る トメルケ れ 経営
断 り カヴフヤヴダンイトヂルケを暼効 機能 るうえ 要 ある 考え り 取
取
(1)取企業統治 体制取 企業統治 体制 概要取
取 当社 締役 会 締役 社外 締役 より 構 れ り 毎暻 定例 締役 会 必要
応 臨時 締役 会を開催 業 執行 状況を 督 り 当社 査役会 常勤 査役
び非常勤 査役 社外 査役 計 より 構 れ り 査役 締役会 要
会議 出席や 要書類 閲覧等 より経営 視を行 り 取
企業統治 体制を採用 る理 取
取 当社経営 意思決定機 ある 締役 会 社外 締役 び社外 査役 出席 り 外部 ら
視 び 督機能 を果 り 査役 社 い 部 査 連携を り 外部 い
会計 査人 連携を り 査体制 適 保 れ いる 考え り ら 部 査担当
者 部 査を実施 部統制クケゾヘ 暼効 機能 いる を定期的 検証 り 改善
り より 業 執行 び経営 督 暼効 効率的 機能 る 認識 現在 企業統治
体制を採用 り 取
当社 業 執行ン経営 視ン 部統制 組 取
取 平年 暻平拠日現在 る当社 業 執行ン経営 視ン 部統制 組 り あり 取
取 取
部統制クケゾヘ 整備 状況取
当社 部統制 クケゾヘ 締役 会 適時適 意思決定 より 各 締役 担当職 執行 を迅
行える 体制を整え り 各 締役 締役 会 決議 れ 報告 る 部統制 基曓方針 従
経営を執行 り 各従業員 社 規程や業 ブッポ゚ャ 従 業 を遂行 り 取
れら 経営 意思決定や業 活動 い 定期的 査役 査 び 部 査 より 部統制 を働
り 取
取 取
モケェ管理体制 整備 状況等取
取 経 営 大 損 失 を え る モ ケ ェ い 各 々 応 部 署 規 程ンイ ゜ チ メ ゜ ル 制 定 研 修 実 施 ブッポ゚ャ 作 ン配 等 を行い 組織 断 的 モケェ る 視 び全社的 応 い モケェ管
理統括責任者 応 る モケェ管理を行 り 取
取
(平)取 部 査 び 査役 査 状況取
部 査 部 査担 当者 行 り 表 締役社長 ら 直接任命 れ 部 査担 当者 業 活動 運営状 況 業 実施 暼効性 び 確性 カルハメ゜゚ルケ 遵 状況等 い 査を行
い 結果 を 表 締役社長 報告 る 業 活動 改善 び適 運営 向 体的 言
や勧告を行 り 部 査責任者 査役 び会計 査人 密接 連携を り 部
査状況を適時 把握 る体制 り 取
カヴフヤヴダンイトヂルケ
状況等
査役 査 方針 職 担等を 査役会 い 定 締役 部 査部門 従業員等 ら 職 執
行状況 い 報告 を 必要 応 説明を求 り 締役 会 要 会議 出席
意見 を述 る 締役 ら 聴 要 決裁書類等 閲覧 を通 査を実施 り 査役
独立機 立場 ら 適 視 を行う 定期的 打合 を 行い 会計 査人を含 積極的
情報交 より連携を り 取
取
(年)取社外 締役 び社外 査役 取
取 当社 社外役員 締役 査役 あり 取
取 社外 締役 ある鈴木 夫 弁護士 専門的 知識 び豊富 経験 当社 経営全般 活 れる
を期待 社外 締役 選任 り 取
取 社外 締役 ある洲崎智 広 社 る 役員等 経験 を当社 経営 全般 活 れる を 期待 社外
締役 選任 り 取 取
取 社外 査役 ある長又義 郎 長 わ る 査役 経験 幅広い識見 基 い 公 晘 的観
ら 査を期待 社外 査役 選任 り 取
取 社外 査役 ある 山曓祐紀 税理士 高 知識ン知見等 基 い 査を期待 社外 査役 選
任 り 取
取 社外 査役 ある 貴博 企業 経営 者 豊富 経験 知識 を暼 り 経営 観性ン中立性を
視 る観 ら 査を期待 社外 査役 選任 り 取 取
取 当社 社外 締役 び社外 査役 間 大 利益相 を生 独立性 を阻害 るよう 人的ン 資曓的 等 あり ん 取
取 社外役員 督又 査 部 査 査役 査 び会計 査 相互連 携並び 部統制部門
い (平) 様 あり 取
取 取
(ィ)取役員報酬等取
役員区 報酬等 総 報酬等 種類 総 び 象 る役員 員数取
(注)取 当 業 曒現在 締役 う 社外 締役 査役 う 社外 査役
あり 締役 び 査役 支給人員 相 り 平平 暻平拠日開催 第
回定時株主総会終結 を 任 締役 び社外 締役 平年 暻年1日 辞任
締役 含 れ いる 取
締役 報酬限 1ウ 1平暻1イ日開催 臨時株主総会 び 1拡 暻平ウ日開催 定時株主総 会 決議 より イ00百万 定 固定枠 ケダセェンアハク ミル 割り当 る 新株
約 報酬限 イ0百万 り 取
査役 報酬限 1ウ 1平暻1イ日開催 臨時株主総会 決議 より イ0百万
り 取
取 取
役員 報酬等 決定 る方針取
取 株主総会 決定 る 限 経営 容 よび 経済情勢 を 案 締役 報酬 締役会 決議 より 決定
査役 報酬 査役会 協議 決定 り 取
取 取
(イ)取株式 保暼状況取
取 取 取 当 あり ん 取 取 取
役員区 取
報酬等 総 取 千 取
報酬等 種類 総 千 取 象 る取
役員 員数 人 取 基曓報酬取
ケダセェ取 アハクミル取
賞 取 職慰労金取
締役取 社外 締役を除
平①拒①イイ 平①拒①イイ 取 ィ
査役取 社外 査役を除
取
(①)取会計 査 状況取
取 会社法 査 び金融商品 引法 査 い 暼限責任 査法人ダヴブゼ 査契約を締結 り 取 取 当連結 会計 い 会計 査業 を執行 公認 会計士 会計 査業 る補 者 構
り 取
会計 査業 を執行 公認会計士 氏 取
指定暼限責任社員ン業 執行社員取 公認会計士取 隆 取 指定暼限責任社員ン業 執行社員取 公認会計士取 中塚取 亨取
査業 る補 者 構 取
公認会計士取 会計士補等取 取 取 取
取 (ウ)取 締役 定数取
当社 締役 人 る 定款 定 り 取
取 取
(拠)取 締役 選任 び解任 決議要件取
取 当社 締役 選任決議 い 議決 を行使 る る株主 議決 を暼 る株
主 出席 議決 半数を 行う 定款 定 り 取
取 選任決議 い 積投票 よら い る 定款 定 り 取
取 ら 解任決議 い 議決 を行使 る る株主 議決 半 数を暼 る 株主 出席
議決 を 行う 定款 定 り 取
取 取
(拡)取中間配当取
当社 中間配当 い 締役 会 決議 よ 毎 1平暻年1日を基準日 中間配 当を る
る 定款 定 り れ 株主 機動的 利益還元を行う を目的 る あり 取
取 取
(10)取自己株式 得取
取 当社 自己株式 得 い 経済情勢 変 応 政策等 経営 諸施策を機動的 遂行 る
を可能 る 会社法第1①イ条第 規定 基 締役会 決議 よ 場 引等 より自己 株
式を 得 る る 定款 定 り 取
取 取
(11)取 締役 び 査役 らび 会計 査人 責任免除取
当社 締役 び 査役 らび 会計 査人 責任免除 い 会社法第ィ平①条第 規定 より 任
を怠 よる 締役 締役 あ 者を含 び 査役 査役 あ 者を含 らび 会
計 査人 会計 査人 あ 者を含 損害賠償責任 を 法 限 い 締役 会 決議 よ
免除 る る 定款 定 り れ 締役 び 査役 らび 会計 査人 期待 れ
る役割を十 揮 る を目的 る あり 取
取 取
(1平)取株主総会 特 決議要件取
当社 会社法第年0拡条第 定 る株主総会特 決議要件 い 議決 を行使 る る株主
議 決 を 暼 る 株 主 出 席 議 決 を 行 う 定 款 定 り
れ 株主総会 る 特 決議 定足 数を 和 る より 株主 総会 滑 運営を行う を目
的 る あり 取
