熊谷市人事行政
運営等
状況
い
熊谷市人事行政 運営等 状況 公表 関 条例 基 人事行政 運
営等 状況 公表
職員 任免及び職員数 関 状況
採用 状況
成 度 人 う 女性 人 職員 新 採用
職種 人数 次
職 種 男 性 女 性 合 計
一 般 事 務 人 人 人
土 木 人 人 人
建 築 人 人 人
保 育 士 人 人 人
消 防 職 員 人 人 人
成 度 人 う 女性 人 職員 新 採用
職種 人数 次
職 種 男 性 女 性 合 計
一 般 事 務 人 人 人
土 木 人 人 人
建 築 人 人 人
機 械 人 人 人
電 気 人 人 人
保 育 士 人 人 人
消 防 職 員 人 人 人
再任用 状況
再任用職員 高齢者雇用 推 等 定 退職者等 う 改
任期 定 採用 職員 あ 地方公務員法第 条
規定 採用 フ タ ム勤務職員 法第 条 規定
採用 短時間勤務職員 い
成 度 フ タ ム勤務職員 人 う 女性 人 新 採
用 フ タ ム勤務職員 人 男性 任期 更新
職 任用状況
副課長相当職 成 日現在 職員数 人 あ
訳 次
部長相当 課長相当 副課長相当 合 計
職 員 数 30 1 人 96 6 人 128 30 人 254 37 人
※ 女性 数 書 い
副課長相当職 成 日現在 職員数 人 あ
訳 次
部長相当 課長相当 副課長相当 合 計
職 員 数 29 1 人 93 7 人 126 32 人 248 40 人
※ 女性 数 書 い
退職 状況
成 度 人 う 女性 人 職員 退職 事
由 定 退職 人 う 女性 人 勧奨退職 人 う
女性 人 自己都合等 他 退職 人 う 女性 人
部門 職員数 状況
成 度 成 度 各 度 日現在 部門 職員
数 状況 次
部 門
職 員 数 人 対前 増減数 人
成 度 成 度 成 度 成 度 成 度 成 度
一般行
政部門
議 会 12 12 12 0 0 0
総 務 209 208 205 5 1 3
税 務 85 86 87 0 1 1
民 生 216 223 223 4 7 0
衛 生 146 142 140 1 4 2
労 働 2 2 2 0 0 0
農林水産 43 40 41 0 3 1
商 23 22 21 0 1 1
土 木 168 165 162 1 3 3
計 904 900 893 1 4 7
特 行
政部門
教 育 166 148 143 19 18 5
消 防 246 245 245 0 1 0
普通会計 計 1,316 1,293 1,281 18 23 12
公営企
業等会
計部門
水 45 40 35 1 5 5
水 30 30 30 1 0 0
他 56 55 57 1 1 2
計 131 125 122 1 6 3
合 計 1,447 1,418 1,403 19 29 15
※ 職員数 一般職 属 職員数 あ 教育長 地方公務員 身
職員 給 状況
人件費 状況
成 度普通会計決算 人件費 状況 次
民基 帳
人口 外国人
録 除く
出額
( ) 実質 支
人件費
( )
人件費率 成23 度
人件費率
202,604人 61,024,801千 3,753,019千 12,357,613千 20.3% 21.1%
※ 人口 成 日現在
人 件 費 常勤 職員 対 給料 職員手当及び共済費 非
常勤 職員 対 報酬 社会保険料 退職者 対
退職手当等 いい
普通会計 一般会計 特 会計等 各会計 経理 事業 範
各自治体 異 い 統一的 基準
整理 比較 う 統計 会計
いい
職員給 費 状況
成 度普通会計決算 職員給 費 状況 次
職員数 給 費 職員 人当
給 費 給 料 職員手当 期 勤勉手当 計
1,292人 5,249,034千 998,077千 1,974,686千 8,221,797千 6,364千
※ 職員手当 退職手当 含
職員給 費 常勤 一般職 職員 支給 給料及び職員手当 退
職手当 除く いい
均給料 額及び 均 齢
成 日現在 職員 均給料 額及び 均 齢 次
職 種 均給料 額 均 齢
一般行政職 345,171 43 8
能労務職 337,513 47 11
企 業 職 328,760 43 11
用語 説明
一般行政職 国 指定統計調査 あ 地方公務員給 実態調査等
い 職種 用い 税務
職 護 保健職 福祉職 消防職 企業職 能労
務職 教育職等 除い 職員 いい
能労務職 土木 清掃 調理等 業務 従事 職員 いい
企 業 職 地方公営企業 勤務 職員 いい 市 場
合 水 事業 従事 職員 当
経験 数 学 均給料 額
成 日現在 一般行政職 経験 数 学 均給料
額 次
経験 数 初任給 10
15 満
15
20 満
20
25 満
一 般
行政職
大学卒 178,800 289,400 345,200 373,400
高校卒 149,800 318,700 344,900
級 職員数
成 日現在 一般行政職 級 職員数 次
級 主 職 職員数 構成比
級 部 長 24人 3.2％
級 課 長 73人 9.8％
級 副課長 74人 9.9％
級 主 幹 111人 14.9％
級 長 213人 28.5％
級 主 任 125人 16.7％
級 主 事 師 100人 13.4％
級 事務員 術員 27人 3.6％
計 747人 100.0％
職員手当 状況
期 勤勉手当
期 勤勉手当 民間 ボ ス 相当 手当
成 日現在 期 勤勉手当 支給割合 次
期 12 期 合計
期 手当 1.225(0.65) 1.375(0.80) 2.60(1.45)
勤勉手当 0.675(0.325) 0.675(0.325) 1.35(0.65)
※ 期 勤勉手当 職制 役職 職務 級等 加算措置
あ
※ 再任用職員 支給割合
退職手当
退職手当 退職事由及び勤 数 応 支給 成
日現在 退職手当 支給割合等 行 次
い
減額 減額前
自己都合 定 及び勧奨 自己都合 定 及び勧奨
最高限度額 55.86 55.86 59.28 59.28
勤 35 46.55 55.86 47.5 59.28
勤 25 32.83 38.955 33.5 41.34
勤 20 23.03 28.7875 23.5 30.55
人当 均支給額 - - 8,356千 26,484千
※ 人当 均支給額 成 度 退職 自己都合退職
者 人 定 及び勧奨退職者等 人 均
ウ 地域手当
地域手当 民間 金 高い地域 在勤 職員 対 支給 手
当 国 基準 最高 ％ 最 ％ 定 い
成 日現在 市 給料 管理職手当及び扶養手当
合計額 ％ 支給 い
エ 特殊勤務手当
特殊勤務手当 著 く危険 快 健康又 困 勤務 他
著 く特殊 勤務 従事 職員 対 支給 手当 成
度 種類 手当 廃
成 勤務 対 特殊勤務手当 支給
職員 割合 ％ 前 ％
額 均 成 度 特殊勤務手当 支給額
千 い
時間外勤務手当
時間外勤務手当 管理職 外 職員 規 勤務時間 外 勤務
支給 手当
成 度 時間外勤務手当 支給状況 次
支 給 額 職員 人当 支給額
千 千
扶養手当
成 日現在 扶養手当 支給要件及び支給 額 次
支 給 要 件 支 給 額
配偶者 14,000
配偶者 い場合 人目 扶養親族 11,300
扶養親族 い配偶者 場合 人目 扶養親族 6,900
他 扶養親族 6,500
特定加算 満16 ～22 子 5,000
キ 居手当
成 日現在 居手当 支給要件及び支給 額 次
支 給 要 件 支 給 額
貸家 貸間 家 額 応 27,000 限度 支給
持
家
新築又 購入 7,000
記 外 4,500
ク 通勤手当
成 日現在 通勤手当 支給要件及び支給額 次
支 給 要 件 支 給 額
交通機関等 電車等 利用 運 等相当額 当 55,000 限度
交通用具 自動車等 使用 距 応 額 1,200 ～23,000
※ 運 等相当額 運 時間 距 等 事情 照 最 経済的
合理的 認 通常 通勤 経路及び方法 運 等 額
特 職等 報酬等
報酬等
成 日 市長 ％ 副市長 教育長 ％
特例減額 行 い
成 日
現在
減額前
報 酬
議 長 542,000 542,000
副議長 470,000 470,000
議 員 450,000 450,000
給 料
市 長 736,000 920,000
副市長 698,400 776,000
教育長 646,200 718,000
期 手当
成 日現在 特 職 期 手当 支給割合 次
支 給 割 合
議 長 副 議 長 議
員 市長 副市長
教育長
期 1.90
12 期 2.05
合 計 3.95
ウ 退職手当
成 日 現 在 特 職 退 職 手 当 次
算 定 方 法
市 長 給料 額×在職 数× 4 12
副市長 給料 額×在職 数×3.5 12
教育長 給料 額×在職 数× 3 12
補足 見出 特 職等 い ･･･教育長 一般職 属 特
職 当 職務 責任 特殊性 踏 え 市長 副市
職員 勤務時間 他 勤務条件 状況
勤務時間 概要
職員 勤務時間 間当 時間 定
曜日 金曜日 午前 時 午 時
勤務 う 午 時 午 時 間 休憩時
間 い
職場 記 異 場合 あ
休暇制度 概要 種類等
職員 休暇 次 給休暇 病気休暇 特 休暇 介護休暇及び組
合休暇 あ 概要 次
休暇 細 い 添 資料 休暇 種類及び概要 参
照 く い
次 給休暇
労働基準法第 条 規定 基 い え 給 休暇
最高 日 付 翌 最高 日 繰 越
病気休暇
負傷又 疾病 療養 必要 あ 勤務 い や
得 い 認 場合 給 休暇
ウ 特 休暇
特 事由 職員 勤務 い 相当 あ 場合
給 休暇
特 休暇 次 種類 あ
公権公務関
選挙権等 行使 裁 員 証人等 官公署 出頭 場合
性保護関
産前 産 休暇 妊婦 通院休暇 妊娠 通勤緩和休暇 妊娠 害
休暇 育児時間休暇 生理休暇
ウ 慶 関
忌 休暇 配偶者及び父 祭日休暇 結婚休暇
エ 災害事故等関
感染症 防及び感染症患者 対 療 関 法 交通
遮断等 災害 居 消滅 災害又 交通機関 事故 災害時
休暇 ボ ンテ 休暇 夏季休暇
エ 介護休暇
配偶者 父 子 配偶者 父 等 親族 負傷 疾病又 老齢
間 わ 日常生活 営 支 あ 介護
勤務 い 相当 あ 認 場合 無給 休
暇
組合休暇
職員団体 業務又 活動 従事 期間 無給 休暇
次 給休暇 得状況
成 職員 次 給休暇 均 得日数 日 い
期間 成 日 成 日
育児休業等 得状況
育児休業
育児休業 満 い子 養育 子
期間 限度 職務 従事 い 能 制度 育児
休業 い 期間 給 支給
成 度 育児休業 得状況 次 期間 成
日 成 日
男 性 女 性 合 計
得 者 1(1)人 31(13)人 32(14)人
前 1(1)人 28(15)人 29(16)人
※ 新規 得者 数 書 い
部 休業
部 休業 学校就学前 子 養育 子 学校就学 始
期 期間 限度 日 勤務時間 一部 時間 限
度 い 職務 従事 い 能 制度 部 休業
期間 給 減額
成 度 部 休業 得者 人 女性
時間外勤務 状況
成 度 職 員 人 当 均 時 間 外 勤 務 時 間
職員 限及び懲戒処 状況
限処 状況
限処 勤務成績 良く い場合等 法 又 条例 規定 一
定 事由 公務能率 維持向 目的 行わ 利益処
免職 降任 休職及び降給 あ
成 度 限処 い 者 心身 故 等 休職
人 い
免職 職員 身 失わ 処 いい
降任 職員 職 任命 処 いい
休職 職員 身 保 職員 職務 従事 い処
いい
降給 職員 現 決定 い 給料 額 い額 給料
決定 処 いい
懲戒処 状況
懲戒処 法 場合等 法 規定 一定 事由
公務 規 秩序 維持 目的 行わ 利益処
免職 停職 減給及び戒告 あ
成 度 懲戒処 者 人 減給 人 戒告 人
い
免職 職員 身 失わ 処 いい
停職 職員 身 保 職員 職務 従事 い処
いい
減給 一定期間 給料 一部 支給 停 処 いい
戒告 職員 責任 確認 将来 戒 処 いい
職員 服務 状況
職員 守 義務 概要
職員 次 う 服務 義務 あ 強い制約 課 い
容 地方公務員法 当条文
法 及び 司 命 従う義務 第 条
信用失墜行為 禁 第 条
秘密 守 義務 第 条
職務専念義務 第 条
政治的行為 制限 第 条
議行為等 禁 第 条
営利企業等 従事制限 第 条
職務専念義務免除 状況
職員 法 又 条例 特 定 あ 場合 ほ 勤務時間
及び職務 注意力 職責遂行 用い
地方公務員法第 条 職務 専念 義務 特例
関 条例 等 厚生 関 計 実施 参加 場合等 任
命権者 認 得 職務専念義務 免除 あ
成 度 い 認 厚生事業 一環 人間
ック 診 件 フ ッシュ休暇 件
い
営利企業等従事 許 状況
職員 任命権者 許 営利 目的 会社等 役
員 兼 報酬 得 い 事業若 く 事務 従事
い い 地方公務員法第 条 任命権者 許
基準 職員 営利企業等 従事制限 関 規則 定 い
研修体系 成 度 研修体系 次
ｅ－ ーニング提供
職場研修 個別指導
集団指導
自主研修 自主研究グ ープ活動助成
通信教育講座受講助成
海外派遣研修 休止
自治大学校
国土交通大学校
市町 カ ミー
自治人 開発センター ※
そ 他研修機関
人権問題研修
交通安全講習会
窓口担当者接遇研修
情報セキュ 研修
派遣研修 行政視察研修 休止
嘱託職員接遇研修
特別研修 議員部課長研修
教養講演会
行政課題研修
手話研修
新任管理者研修 副課長級 ※
新任課長級研修
新任課長級研修 ※
管理者研修
新任部次長級研修 (隔年実施
新任部次長級研修 ※
中級研修
中級研修 ※
上級研修
新任係長級研修 ※
監督者研修 隔年実施
新任主幹級研修 ※
職場外研修 階層別研修 新規採用職員研修
初級研修
接遇研修
職員 福祉及び利益 保護 状況
福利厚生制度 概要
職員 共済制度 地方公務員法第 条 基 い 定 地方公
務員等共済組合法 具体的 定 い 共済制度 運用
実施 主体 埼玉 市 村職員共済組合
市 村職員共済組合 組合員 あ 職員 家族 病気
出産 死亡 休業又 災害 対 必要 給付 行う 短期給付事業
職員 退職 害又 死亡 対 金又 一時金 給付 行う 長期給
付事業 健康 保持増 事業 宅資金 貸付 等 行う 福祉事業
大 く 事業 行 い
他福利厚生事業 健康診断 実施 ほ 職員 互助会組織
あ 熊谷市職員共済組合 い 職員 冠婚葬祭等 給付や
人間 ック 対 補助等 行 い
福利厚生制度 負担状況
市 村共済組合 事業 運営 費用 組合員 あ 職員 掛金 使
用者 あ 市 負担金 わ い 市 負担金 率 法定
成 度 千 負担金 支出
他 成 度 熊 谷 市 職 員 共 済 組 合 対
千 交付金 交付
公務災害 生状況
公務災害補償制度 職員 公務 災害又 通勤 災害
場合 災害 生 損害 補 被災職員 社会復帰
及び職員 遺族 援護 必要 事業 行う 目的
い 具体的 地方公務員法第 条 基 い 定 地方公
務員災害補償法 定 い
成 度 公務災害 認定 件 公務災害 件
公 委員会 業務 状況
勤務条件 関 措置 要求 状況
成 度 い 勤務条件 関 措置 要求 事案 あ
勤務条件 関 措置 要求
給 勤務時間 他 勤務条件 関 地方公共団体 当局
適 措置 執 う 職員 地方公務員法第 条 規定
基 公 委員会 対 行う要求 いい
利益 処 い 服申立 状況
成 度 い 利益 処 い 服申立 事
案 あ
利益 処 い 服申立
懲戒 他 意 利益 処 場合 い 職
員 地方公務員法第 条 第 項 規定 基 公 委員会
対 行う 服申立 いい 用語 説明
資料 休暇 種類及び概要
種類 得要件 期間又 日数
次 給休暇 一 20日
病気休暇
［ 給］
公務 負傷又 疾病 療養 要
場合
療養 必要 期間
結核性疾患 療養 要 場合
記 外 負傷又 疾病 療養 要
場合
90日
特定 疾病 場合→90
日 範 加算 期
間
特 休暇
[ 給]
選挙権 他公民 権利 行使
場合
必要 認 期間
裁 員 証人 鑑定人 参考人等 国
会 裁 所 地方公共団体 議会 他官
公署 出頭 場合
必要 認 期間
出産 場合
出産 定日 間 多児
妊娠 場合 あ
間 前 産
間 経過 期
間 間 範 期
間 加 算
能
妊娠中又 出産 職員 妊娠又
出産 関 子保健法 規定 保健指
又 健康診査 場合
妊娠 間
回 妊娠
間 回 妊
娠10 出産
間 回 産
間 回 回
日 範
通勤 利用 交通機関 混雑 程度
妊娠中 職員 体又 胎児 健康保持
影響 あ 場合
規 勤務時間 始 又
終わ い 日
通 時間 超え
い範
妊娠中 職員 妊娠 起因 わ 等
害 勤務 著 く困 場
合
生 い子 育 場合 日 回 45 間
生理 勤務 著 く困 場合 日 範
次 者 死亡 場合
配偶者 父 子 祖父 孫 兄弟姉妹
伯叔父
配偶者 10日 父 血
族 7 日 姻族 日 子
血族 日 姻族 日
祖父 血族 日 姻族
日 孫 日 兄
弟姉妹 血族 日 姻族
日 伯叔父 血族
日 姻族 日
配偶者及び父 祭日 場合 1日
感染症 防及び感染症 患者 対
療 関 法 交通 制限若 く
遮断又 健康診断 場合
必要 認 期間
災害 職員 現 居 消滅又 破壊
場合
日 範
婚姻 場合 日 範
妻 出産 場合 日 範
妻 出産 場合 い 当 出産
子又 学校就学 始期
子 養育 場合
［ 学校就学 始期
子 い 場
合］
出 産 定 日 間
多児妊娠 場合 14
間 前 日 産
間 経過 日
期間 日 範
［ 学校就学 始期
子 い い場
合］
出産日 間 経
過 日 期間
職員 配偶者 父 子 配偶者 父
負傷 疾病又 老齢 間 期
間 わ 日常生活 営 支 あ
介護又 他 世 行う場合
一 日 対象者
人 場 合
日 範
地震 水害 火災 他 災害又 交通機
関 事故等 出勤 著 く困
場合
必要 認 期間
地震 水害 火災 他 災害時 い
退勤途 身体 危険 回避 場
合
必要 認 期間
骨髄移植 骨髄液 提供希望者
録 実施 者 対 録 申
出 行い 又 骨髄移植 配偶者 父
子及び兄弟姉妹 外 者 骨髄液 提
供 場合 当 申出又 提供 伴い必
要 検査 入院等 場合
必要 認 期間
職員 自 的 報酬 得 い 社
会 貢献 活動 行う場合
一 日 範
他任命権者 必要 認 期間 必要 認 期間
介護休暇
［無給］
職員 配偶者 父 子 配偶者 父
負傷 疾病又 老齢 間 期
間 わ 日常生活 営 支 あ
介護 勤務 い
相当 あ 認 場合
［ 居 場合 限 ］
祖父 兄弟姉妹 父 配偶者 配偶者
父 配偶者 子 配偶者 配偶者 子
孫 父 い 死亡 い 者
限
記 者 介護 必要
一 状態
連 範
組合休暇
［無給］
録 職員団体 規約 定 機関
構成員 当 機関 業務 従事 場
合及び 録 職員団体 加入 部
団体 機関 相当 機関 業務
当 職員団体 業務 認
従事 場合
