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第4章 労災保険のスライド制 資料シリーズ No21 労災保険の財政方式|労働政策研究・研修機構(JILPT)

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(1)

ィ可 第 章 取 労 災 保 険 ケ メ ゜ チ

取 ケ メ ゜ チ 組

ケ メ ゜ チ 目 的 ン 効 果 等

取 労 災 保 険 る 給 付 労 働 災 害 よ 失 わ れ 被 災 労 働 者 稼 得 能 力 ん 補 を 主 る 目 的 行 わ れ り 労 働 災 害 被 災 時 る 被 災 労 働 者

状 況 を 補 償 る れ い る

取 労 災 保 険 る 給 付 金 給 付 よ う 長 期 わ 支 給

る あ る い 長 期 わ 支 給 る 能 性 あ る あ り 均 的 労 働 者

金 々 昇 い 場 合 被 災 時 金 を 礎 給 付 よ 補 償 を

い る 補 償 効 果 目 減 り る る れ 稼 得 能 力 補

償 被 災 時 限 る 被 災 労 働 者 稼 得 能 力 を 長 期 わ 補 償 る り 長 期 わ る 給 付 特 金 給 付 を 行 う 意 味 薄 れ う る

取 保 険 給 付 種 類 よ り 実 施 方 法 異 る 被 災 時 る 給 付 金 水 準 変 動 応 ケ メ ゜ チ 率 を 乗 を 礎 保 険 給 付 算 定

れ る い る

現 行 ケ メ ゜ チ

゚ 取 業 補 償 給 付 場 合

取 業 補 償 給 付 及 業 給 付 給 者 業 所 れ る 治 ゆ

職 場 復 る 一 般 的 あ る 考 え ら れ る 業 補 償 給 付 及 業 給 付 ケ メ ゜ チ 者 使 用 れ い る 業 場 種 労 働 者 金 水 準 変 動 率

よ る 望 い あ る 種 労 働 者 金 水 準 変 動 状 況 を 的 確 把 握 る 困 あ る 考 え ら れ る 当 業 場 属 る 産 業 全 体 金 水 準 変

動 率 よ る れ い る

取 体 的 業 補 償 給 付 及 業 給 付 ケ メ ゜ チ 被 災 労 働 者 使 用 れ い る 業 場 属 る 産 業 均 給 厚 生 労 働 省 行 い る 勤 労 統 計 調 査

る 産 業 支 給 る 給 労 働 者 人 当 り 均 よ い

取 よ う 均 給 傷 病 発 生 四 半 期 る 均 給 % を 超 え

場 合 率 応 ケ メ ゜ チ 行 わ れ る り 四 半 期

ケ メ ゜ チ 率 報 告 示 れ い る

取 ケ メ ゜ チ よ り 実 給 付 改 定 れ る 均 給 % を 超 え

岡 山 取 茂ン浜 取 民 夫 新 ・ 労 災 保 険 理 論 を 参 考 筆 者

加 筆 修

(2)

ィ拠 四 半 期 四 半 期 ら あ る

取 う 改 定 れ 業 補 償 給 付 及 業 給 付 い ら 改 定

礎 四 半 期 均 給 % を 超 え 変 動 場 合 方 法 よ

ケ メ ゜ チ 行 わ れ れ 繰 り 返 れ い い る

取 日 い 労 働 者 い 業 場 特 定 れ い ケ メ ゜ チ 率

厚 生 労 働 大 臣 定 報 告 示 い る

゜ 取 金 給 付 場 合

取 金 給 付 支 給 期 間 長 期 間 あ り 的 生 涯 わ 支

給 れ 給 者 被 災 当 時 職 場 る 通 あ る

金 給 付 を 職 場 労 働 者 金 連 動 適 当 ろ 合 理

を 生 や い 考 え ら れ る

取 金 給 付 ケ メ ゜ チ 全 産 業 金 変 動 率 よ る

金 あ る ら 回 改 定 る れ い る

取 体 的 金 ケ メ ゜ チ 勤 労 統 計 調 査 よ る 全 産 業 規 模 人 業 所 用 れ る 常 用 労 働 者 均 給 を 礎 算 定 れ い る

取 勤 労 統 計 調 査 調 査 対 象 業 場 抽 出 え 行 わ れ 勤

労 統 計 調 査 よ る 各 数 値 を 用 い る 適 当 い 認 ら れ る 場 合 一 定 方 法 補 る れ い る 労 災 法 施 行 規 則 第 条

取 ケ メ ゜ チ よ る 金 改 定 い 均 給 変 動 率 応 厚 生 労 働 大

臣 金 改 定 率 を 定 日 報 告 示 い る 告

示 れ 率 よ 日 降 支 給 金 給 付 改 定 れ る い

ゞ 取 一 時 金 給 付 場 合

取 害 補 償 一 時 金 害 補 償 金 差 一 時 金 害 補 償 金 前 払 一 時 金 遺 族 補 償 一 時 金 遺 族 補 償 金 前 払 一 時 金 害 一 時 金 害 金 差 一 時 金 害 金 前 払 い 一 時 金 遺 族 一 時 金 及 遺 族 金 前 払 一 時 金 い れ ら 保 険 給 付 を 支 給

生 時 い 金 給 付 支 給 れ 場 合

金 給 付 改 定 用 い る ケ メ ゜ チ 率 よ り 改 定 れ る い る 取 れ ら 一 時 金 給 付 ケ メ ゜ チ い 金 給 付 ケ メ ゜ チ 率 を 用 い る

れ い る 支 給 れ ら 一 時 金 給 付 金 給 付 共 通 る 多

一 よ る 給 付 金 あ る 一 時 金 あ る よ 用 い る ケ

メ ゜ チ 率 異 る 適 当 い 考 え ら れ あ る

(3)

ィ拡

取 ケ メ ゜ チ 改 経 緯 降

金 給 付 る ケ メ ゜ チ 改

取 金 給 者 一 般 的 金 給 付 生 活 原 資 を 得 る 主 要 手 段 あ る

考 え ら れ 実 質 価 値 維 持 れ る よ う る 一 般 金 水 準

動 向 併 を 改 定 い 適 当 考 え ら れ る

取 従 前 い 害 補 償 金 遺 族 補 償 金 等 金 給 付 い 金 水 準

% を 超 え 変 動 場 合 変 動 幅 応 改 定 れ る い

日 経 高 経 長 ら 長 移 行 る 伴 金 水 準 変 動 縮

改 定 を 要 る 経 情 勢 い 厚 生 金 や 国 民

金 よ り 完 全 自 動 物 価 ケ メ ゜ チ 移 行 り れ ら 均 衡 を る 必 要 あ る ケ メ ゜ チ 率 改 定 発 動 要 件 % を 和 金 水 準 変 動 を 映 を 改 定 る 完 全 自 動 金 ケ メ ゜ チ 移 行 る れ

取 一 時 金 い 従 前 よ り 金 給 付 様 扱 い れ い ら

様 改 行 わ れ

取 労 災 保 険 金 給 付 ケ メ ゜ チ い 公 的 金 動 向 考 慮 れ り 厚 生 金 や 国 民 金 ケ メ ゜ チ る 規 定 則 れ 恒 久 措 置 れ い 労 災 保 険 金 給 付 る ケ メ ゜ チ 完 全 自 動 ケ メ ゜ チ れ る

伴 い 従 前 附 則 規 定 れ い ケ メ ゜ チ る 規 定 則 労 災 法 第

条 規 定 れ る あ わ 給 付 を ケ メ ゜ チ る 方 式 ら 給 付

礎 日 を ケ メ ゜ チ る 方 式 改 ら れ

取 ら ケ メ ゜ チ 率 算 定 礎 勤 労 統 計 調 査 を 用 い る れ

い る 調 査 規 模 人 数 値 規 模 人 数 値 個 計 れ

い ろ 調 査 対 象ン 計 方 法 変 更 等 よ り 降 規 模 人 数 値

公 表 れ る よ う 各 均 金 計 算 い 従 前 規

模 人 数 値 規 模 人 数 値 ら 規 模 労 働 者 数 よ る 加 均 値 を 用 い ら れ い 降 規 模 人 数 値 を 用 い ケ メ ゜ チ 率 算 定 を 行

う れ

業 補 償 給 付 る ケ メ ゜ チ

取 業 補 償 給 付 金 水 準 % を 超 え 変 動 場 合 改 定 れ る

い 日 経 長 移 行 金 水 準 変 動 幅 縮 ケ メ ゜ チ 改

定 行 わ れ る り 長 期 間 を 要 る よ う い 及 金 給 付

等 ケ メ ゜ チ 要 件 和 れ る 均 衡 等 を 考 慮 業 補 償 給 付 ケ メ ゜ チ 発 動 要 件 を % ら % 和 る れ あ わ 給 付 を ケ メ ゜ チ

(4)

イ0

る 方 式 ら 給 付 礎 日 を ケ メ ゜ チ る 方 式 改 ら れ

取 業 補 償 給 付 ケ メ ゜ チ 率 算 定 業 場 規 模 よ り 異 り 規 模 人 業 場 被 災 労 働 者 属 い る 業 場 種 労 働 者 均 金 を 規 模 人 満 勤 労 統 計 調 査 業 種 均 金 を 行 わ れ い

取 金 昇 率 移 を る 規 模 間 業 種 間 差 前 比 較 り

り 規 模 ン 業 種 ケ メ ゜ チ を 維 持 る 必 要 性 少 い る

取 業 ケ メ ゜ チ 発 動 要 件 を % 和 る よ り ケ メ ゜ チ 規 定 よ る 業 補 償 給 付 改 定 回 数 増 え る 能 性 あ り 業 主 や 行 側 担 を 軽 減

る 望 い

等 ら 規 模 ン 業 種 を 問 わ 一 ケ メ ゜ チ 率 を 用 い る れ

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