宮崎県公報別冊
宮崎県の人事行政の運営等の状況の公表
目
次
第１
人事行政の運営の状況
１
職員の任命及び職員数に関する状況
(1)
職員の採用
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
１
(平)
職員の離職
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
１
(年)
職員数
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
１
２
職員の給与の状況
(1)
総括
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
(平)
職員の平均給与月額、初任給の状況
・・・・・・・・
(年)
一般行政職の級別職員数等の状況
・・・・・・・・・
(4)
職員の手当の状況
・・・・・・・・・・・・・・・・
(5)
特別職の報酬等の状況
・・・・・・・・・・・・・・
１
(①)
公営企業職員の状況
・・・・・・・・・・・・・・・
１
職員の勤務時間その他の勤務条件の状況
(1)
勤務時間
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
(平)
休暇
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
職員の分限及び懲戒処分の状況
(1)
分限処分
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
(平)
懲戒処分
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
職員の服務の状況
職員の研修及び勤務成績の評定の状況
(1)
研修の概要
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
(平)
勤務成績の評定の概要・・・・・・・・・・・・・・・・
職員の福祉及び利益の保護の状況
(1)
福利厚生制度
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
(平)
利益の保護の状況
・・・・・・・・・・・・・・・・・
第２
成平平
度における宮崎県人事委員会の業務の状況
１
成平平
度職員の競争試験及び選考の状況
(1)
競争試験の状況について
・・・・・・・・・・・・・
(平)
選考の状況について
・・・・・・・・・・・・・・・
２
給与、勤務時間その他の勤務条件に関する報告及び勧告の状況
１
勤務条件に関する措置の要求の状況について
第 １
人 事 行 政 の 運 営 の 状 況
１
職 員 の 任 免 及 び 職 員 数 に 関 す る 状 況
( 1 ) 職 員 の 採 用
平 成 平 平
度 に 新 た に 採 用 さ れ た 一 般 職 の 職 員 及 び 新 た に 再 任
用 さ れ た 職 員 の 状 況
、 次 の
お り で す
単位：人
区 分 合 計 行政職 警察職 教育職 企業職 療職 技能労務職
新 規 採 用
5 平 ①
1 4 年
③ 1
1 ① 年
0
1 年 ④
0
新規再任用
① 年
平 平
1 ②
平 0
0
平
平
注 新 規 採 用 に 国 等 の 人 事 交 流 に 伴 う 採 用 を 含 ま す
( 平 ) 職 員 の 離 職
平 成 平 平
度 に 離 職 し た 一 般 職 の 職 員 及 び 再 任 用 を 満 了 し た 職
員 の 状 況
、 次 の
お り で す
単位：人
区 分 合 計 行政職 警察職 教育職 企業職 療職 技能労務職
離
定
退職
年 4 年
1 1 平
4 ①
1 5 1
0
平 ①
③
職
そ の 他
平 ① ④
① 1
平 0
④ ④
0
③ ①
年
再任用の満了
4 平
④
1 ①
1 4
1
1
1
( 年 ) 職 員 数
①
部 門 別 職 員 数 の 状 況
主
増 減 理 由
各 度 月１日現在
職員数
対前
部 門
平成平平 度 平成平年 度増減数
主
増減理由
知事部局等
年ん④11
年ん③5①
△ 55
事務の統廃合縮小に伴う減
(参考：人口10万人当たり職員 年年①人)
普
教育委員会
10ん0②年
④ん④45
△ 1平③
通
公立学校教職員
④ん①4④
④ん5平④
△ 1平0 学校統廃合に伴う減
会
事務局
4平4
41①
△
③ 第年4回全国高等学校総合文化祭の
終了に伴う減
計
警察本部
平ん平③平
平ん平④①
14
部
警察官
1ん④③1
1ん④③④
③
員補充による増
門
事務職員等
年01
年0②
①
員補充による増
小
計
1①ん平①①
1①ん0④②
△ 1①④
(参考：人口10万人当たり職員数 1ん40平人)公
企 業 局
11①
115
△
1
退職不補充による減
営
企会 病 院 局
1ん平③④
1ん年0②
1③
員補充による増
業計
部
小
計
1ん405
1ん4平平
1②
門
合
計
1②ん①②1
1②ん51④
△ 15平
(参考：人口10万人当たり職員数 1ん5平①人) [平0ん②①④] [平0ん0③②] [△ ①③平]注１ 知事部局等 に 議会事務局、人事委員会事務局、監査事務局、労働委員会事務局等を含
注 公立学校教職員 、県立学校教職員及び市町村立学校県費負担教職員
齢 別 職 員 構 成 の 状 況
平 成
月 １ 日 現 在
定 員 管 理 の 数 値 目 標 及 び 達 成 状 況
ア 平成1②
4月1日～平成平年
4月1日における定員管理の数値目標
平成1② 4月1日
平成平年 4月1日
純減数
純減率
職員数
職員数
１ ，
人
１ ，
人
１，
人
． ％
※数値目標 、 宮崎県行財政改革大綱 に基づくものである
イ
定員管理の数値目標の
次別進捗状況
実績
の概要
各 度 月１日現在
平成1② 度 平成1③ 度 平成1④ 度 平成平0 度 平成平1 度 平成平平 度 平成平年 度 数値目標 (基準 ) (1 目) (平 目) (年 目) (4 目) (5 目) (① 目) 平年 度 職員数 4ん平年1 4ん平10 4ん0④② 年ん④④① 年ん④年④ 年ん④11 年ん③5① 年ん④年1
増減 △ 平1 △ 11年 △ 101 △ 5② △ 平③ △ 55 △ 年②5 ( 1平5.0不 ) △ 年00 職員数 10ん5②0 10ん4①③ 10ん年10 10ん1①④ 10ん140 10ん0②年 ④ん④45 ④ん④④① 増減 △ 10平 △ 15③ △ 141 △ 平④ △ ①② △ 1平③ △ ①平5 ( 10③.④不 ) △ 5②4 職員数 10ん1平1 10ん0平5 ④ん③①④ ④ん②平③ ④ん①④② ④ん①4④ ④ん5平④ ④ん5②② 増減 △ ④① △ 15① △ 141 △ 年1 △ 4③ △ 1平0 △ 5④平 ( 10③.③不 ) △ 544 職員数 44④ 44年 441 441 44年 4平4 41① 41④ 増減 △ ① △ 平 0 平 △ 1④ △ ③ △ 年年 ( 110.0不 ) △ 年0 職員数 平ん平③1 平ん平③4 平ん平④平 平ん平③5 平ん平④③ 平ん平③平 平ん平④① 平ん平④1 増減 年 ③ △ ② 1年 △ 1① 14 15 ( 150.0不 ) 10 職員数 1ん④①4 1ん④①④ 1ん④②③ 1ん④②年 1ん④③③ 1ん④③1 1ん④③④ 1ん④③4 増減 5 ④ △ 5 15 △ ② ③ 平5 ( 1平5.0不 ) 平0 職員数 年1② 年15 年14 年1平 年10 年01 年0② 年0② 増減 △ 平 △ 1 △ 平 △ 平 △ ④ ① △ 10 ( 100.0不 ) △ 10 職員数 1ん5②0 1ん44② 1ん4年② 1ん41平 1ん年④4 1ん405 1ん4平平 1ん4年4 増減 △ 1平年 △ 10 △ 平5 △ 1③ 11 1② △ 14③ ( 10③.③不 ) △ 1年① 職員数 1年② 1平0 1平0 11② 115 11① 115 1平0 増減 △ 1② 0 △ 年 △ 平 1 △ 1 △ 平平 ( 1平④.4不 ) △ 1② 職員数 1ん4年年 1ん年平② 1ん年1② 1ん平④5 1ん平②④ 1ん平③④ 1ん年0② 1ん年14 増減 △ 10① △ 10 △ 平平 △ 1① 10 1③ △ 1平① ( 105.④不 ) △ 11④ 職員数 1③ん①5平 1③ん40④ 1③ん1年① 1②ん③①平 1②ん②②1 1②ん①②1 1②ん51④ 1②ん①5平 増減 △ 平4年 △ 平②年 △ 平②4 △ ④1 △ 100 △ 15平 △ 1ん1年年 ( 11年.年不 ) △ 1ん000
注 ％ 内 数値 成 度数値目標に対する達成率を示す
増減 各 度 欄にあっ 対前 度比 職員増減数を 計 欄にあっ 計画 目以降現 ま 職員増減数
累計を示す 公
営 企 業 等
公立学校 教職員 事務局
警察官 事務職員等
企業局 病院局 計
部門 区分 1②～平年 度
計 知事部局等
教育委員会
警察本部
公営企業
会 計 部 門 普 通 会 計 部 門
. % . % . % . % . % . % . % . % . %
歳
未
満
～
歳
～
歳
～
歳
～
歳
～
歳
～
歳
～
歳
～
歳
～
歳
～
歳
歳
以
上
５ 前の構成比
職 員 の 給 与 の 状 況
［ 給 与 決 定 の し く み ］
職 員 知 事 、 県 議 会 議 員 等 の 特 別 職 を 除 く 以 同 の 給 与 、 地 方 公 務 員 法 に よ り 、 生 計 費 、
国 や 他 の 地 方 公 共 団 体 の 職 員 の 給 与 、 民 間 事 業 従 事 者 の 給 与 を 考 慮 し て 定 る こ さ れ て お り 、
専 門 的 第 者 機 関 で あ る 県 人 事 委 員 会 、 毎 、 県 内 の 民 間 事 業 者 の 給 与 の 実 態 や 生 計 費 、 物 価 を
調 査 し 、 国 家 公 務 員 給 与 に つ い て の 人 事 院 勧 告 の 内 容 を 参 考 に し て 、 職 員 の 給 与 に つ い て の 勧 告 を
行 て い ま す
職 員 の 給 与 、 こ の 人 事 委 員 会 勧 告 に 基 づ 、 国 や 他 の 地 方 公 共 団 体 の 均 衡 も 考 慮 し て 、 県 議 会 の
審 議 を 経 て 条 例 で 定 ら れ て い ま す
［ 職 員 の 給 与 の 概 要 ］
職 員 の 給 与 、 基 本 給 し て の 給 料 期 曒 ・ 勤 勉 手 当 い わ ゆ る ボ ヴ ナ ス 、 扶 養 手 当 、 住 居 手 当 、
通 勤 手 当 、 退 職 手 当 の 職 員 手 当 ら て お り 、 そ の 内 容 、 国 家 公 務 員 の 給 与 に 準 た も の に
て い ま す
(1) 総
括
①
人 件 費 の 状 況
普 通 会 計 決 算
区 分 住 民基本 台帳人 口 出 額 実 質 支 人 件 費 人 件 費 率 (参 考 )
(平1 度 曒 ) 平1 度 の 人 件 費 率
平平 度 人 千 千 千 ％ ％
1ん15平ん514 ②4③ん年年0ん平1年 平ん平5②ん①50 154ん1③平ん4④④ 平0.① 平①.平
職 員 給 与 費 の 状 況
普 通 会 計 決 算
区 分 職 員 数 給 与 費 一 人 当 た り
給 料 職員手当 期 曒 ･勤 勉 手 当 計 給 与 費 B/A
平平 度 人 千 千 千 千 千
1 ①ん平 ①5 ②年ん 141ん 平00 1年 ん15 年ん① ③年 平5ん ①1④ん ①0② 11 1ん④ 14ん 4③④ ① ん③③1
注 １ 職 員 手 当 に 退 職 手 当 を 含 ま せ ん
職 員 数 、 月 １ 日 現 在 の 人 数 で す 学 校 に 勤 務 す る 臨 時 講 師 等 を 含 ま せ ん
学 校 に 勤 務 す る 臨 時 講 師 等 を 含 た 場 合 の 一 人 当 た り の 給 与 費 、 ， 千 に り ま す
特 記 事 項
本 県 で 、厳 し い 財 政 状 況 を 踏 ま え 、平 成 月 に や 行 財 政 改 革 プ ラ ン を 策 定 し 、
そ の 一 環 し て 人 件 費 を 平 成 度 ま で に 、 約 億 対 度 比 累 計 縮 減 す る こ し
て い ま す
お 、 こ れ ま で の り 組 し て
○ 知 事 の 給 料 ％ 減 額 、 副 知 事 の 給 料 １ ％ 減 額 、 そ の 他 常 勤 特 別 職 の 給 料 ％ 減 額
○ 執 行 機 関 の 委 員 非 常 勤 特 別 職 の 報 酬 ％ 減 額
○ 管 理 職 手 当 の １ ％ 減 額
○ 給 与 構 造 改 革 に 伴 う 給 与 制 度 の 改 給 料 表 を 約 ． ％ 引
○ 現 業 職 の 給 与 水 準 引
○ 退 職 手 当 の 引
○ そ の 他 手 当 の 見 直 し
特 殊 勤 務 手 当 、 へ 地 手 当 、 産 業 教 育 手 当 、
定 時 制 通 信 教 育 手 当 、 農 林 漁 業 普 及 指 導 手 当 、
義 務 教 育 等 教 員 特 別 手 当
を 実 施 し て て い ま す
ま た 、 こ れ 以 外 に も 、 日 当 の 廃 止 旅 費 制 度 の 抜 本 的 見 直 し を 行 て い ま す
ラ ス パ イ レ ス 指 数 の 状 況
各
月 １ 日 現 在
参 考 地 域 手 当 補 ラ ス パ イ レ ス 指 数 ．
平 成 月 １ 日 現 在
注 １ ラ ス パ イ レ ス 指 数 、 国 家 公 務 員 の 給 与 水 準 を １ し た 場 合 の 地 方 公 務 員 の
給 与 水 準 を 示 す 指 数 で す
地 域 手 当 補 ラ ス パ イ レ ス 指 数 、 地 域 手 当 を 加 味 し た 地 域 に お け る 国 家 公 務
員 地 方 公 務 員 の 給 与 水 準 を 比 較 す る た 、 地 域 手 当 の 支 給 率 を 用 い て 補 し た ラ ス パ イ
レ ス 指 数 で す
給 与 改 定 の 状 況
ア 月 例 給
人 事 委 員 会 の 勧 告 (参 考 )
区 分 民 間 給 与 公 務 員 給 与 較 差 勧 告 給 与 改 定 率 国 の 改 定 率
改 定 率
平平 度 ％ ％ ％
年②5ん③平0 年②①ん505 ▲ ①③5 ▲ 0.1 ▲ 0.1 ▲ 0.1
▲ 0.1③％
注 民 間 給 与 、 公 務 員 給 与 、 人 事 委 員 会 勧 告 に お い て 公 民 の 月 分 の 給 与 額 を ラ ス
パ イ レ ス 比 較 し た 平 均 給 与 月 額 で す
イ 特 別 給
人 事 委 員 会 の 勧 告 (参 考 )
区 分 民 間 の 支 給 公 務 員 の 較 差 勧 告 間支給月数 国 の 間
割 合 支 給 月 数 改 定 月 数 支 給 月 数
平平 度 月 月 月 月 月 月
年.④② 4.15 ▲ 0.1③ ▲ 0.平 年.④5 年.④5
注 民 間 の 支 給 割 合 民 間 事 業 所 で 支 払 わ れ た 賞 与 等 の 特 別 給 の 間 支 給 割 合 、 公 務 員
の 支 給 月 数 期 曒 手 当 及 び 勤 勉 手 当 の 間 支 給 月 数 で す H17
99.8
H17 99.6 H22
98.8
H22 98.9
90 95 100 105
(平) 職 員 の 平 均 給 与 月 額 、 初 任 給 等 の 状 況
①
職 員 の 平 均
齢 、平 均 給 料 月 額 及 び 平 均 給 与 月 額 の 状 況
月 １ 日 現 在
ア
一 般 行 政 職
区 分 平 均 齢 平 均 給 料 月 額 平 均 給 与 月 額 平 均 給 与 月 額
国 ベ ヴ ス
宮 崎 県 4年.年 年年③ん1平1 40④ん年④④ 年①5ん1年1
イ
技 能 労 務 職
公 務 員 民 間 参 考
区 分
平均 齢 職 員 数 平 均 経 平均給料月額 平均給与月額 平均給与月額 対応する民間 平均 齢 平 均 経 平均給与月額 A/B 験 数 国ベヴス の類似職種 験 数
宮 崎 県 ①0.④ 年平人 4平.年 年平②ん5平① 年①1ん③5④ 年41ん 1平年
う ち 衛 ①0.0 5人曑満 年④.5 年5③ん5①0 年①4ん①①0 年5④ん 5①0 衛 ①平.5 5 .4 1平②ん①00 平.③① う ち 用 務 員 ①0.4 1②人 4平.5 年①0ん③年平 年④①ん平4年 年②5ん 5①② 用 務 員 54.5 ④ .④ 平14ん000 1.③5
うち自動車運転手 自 家 用
①平.0 ③人 41.② 平年③ん5①0 平5④ん①44 平年③ん 5①0 自動車運転者 55.4 年 .② 1④1ん100 1.年①
参 考
区 分 ベ ヴ ス (試 算 値 )の 比 較 公 務 員 民 間
宮 崎 県
う ち 衛 5ん③②③ん5年4 1ん①11ん500 年.①5 う ち 用 務 員 ①ん年4②ん0③0 年ん0平②ん000 平.10 うち自動車運転手 年ん②③5ん5平① 平ん510ん100 1.51
※ 民 間 タ ヴ タ 、 賃 金 構 造 基 本 統 計 調 査 に お い て 公 表 さ れ て い る タ ヴ タ を 使 用 し て い ま す 平 成 １ ～ の ヶ 平 均
※ 技 能 労 務 職 の 職 種 民 間 の 職 種 等 の 比 較 に あ た り 、 齢 、 業 務 内 容 、 雇 用 形 態 等 の 点 に お い て 完 全 に 一 し て い る も の で あ り ま せ ん
※ ベ ヴ ス の 公 務 員 ( ) 及 び 民 間 ( ) の タ ヴ タ 、 そ れ れ 平 均 給 与 月 額 を １ 倍 し た も の に 、 公 務 員 に お い て 前 度 に 支 給 さ れ た 期 曒 ・ 勤 勉 手 当 、 民 間 に お い て 前 に 支 給 さ れ た 間 賞 与 の 額 を 加 え た 試 算 額 で す
ウ
高 等
特 殊 ・ 専 修 ・ 各 種
学 校 教 育 職
区 分 平 均 齢 平 均 給 料 月 額 平 均 給 与 月 額
宮 崎 県 4年.4 年②④ん①①④ 4平5ん②1年
エ
小 ・ 中 学 校
幼 稚 園
教 育 職
区 分 平 均 齢 平 均 給 料 月 額 平 均 給 与 月 額
宮 崎 県 44.4 年③③ん①年5 4年平ん③平①
オ
警 察 職
区 分 平 均 齢 平 均 給 料 月 額 平 均 給 与 月 額 平 均 給 与 月 額
国 ベ ヴ ス
注 １ 平 均 給 料 月 額 、 月 １ 日 現 在 に お け る 各 職 種 の 職 員 の 基 本 給 の 平 均 で す 平 均 給 与 月 額 、 給 料 月 額 毎 月 支 払 わ れ る 扶 養 手 当 、 地 域 手 当 、 住 居 手 当 、 時 間
外 勤 務 手 当 の す べ て の 諸 手 当 の 額 を 合 計 し た も の で あ り 、 地 方 公 務 員 給 与 実 態 調 査 に お
い て 明 ら に さ れ て い る も の で す
ま た 、 平 均 給 与 月 額 国 ベ ヴ ス 、 国 家 公 務 員 の 平 均 給 与 月 額 に 時 間 外 勤 務 手 当 、
特 殊 勤 務 手 当 等 の 手 当 含 ま れ て い い こ ら 、 比 較 の た 国 家 公 務 員 同 ベ ヴ ス で 再
計 算 し た も の で す
職 員 の 初 任 給 の 状 況
月 １ 日 現 在
区 分 宮 崎 県 国
一 般 行 政 職 大 学 卒 1 ② 平 ん 平 0 0 1 ② 平 ん 平 0 0
高 校 卒 1 4 0 ん 1 0 0 1 4 0 ん 1 0 0
技 能 労 務 職 高 校 卒 技 能 免 許 1 4 0 ん 年 0 0 中 学 卒 労 務 乙 1 1 ③ ん 年 0 0
高 等 学 校 教 育 職 大 学 卒 1 ④ 平 ん ③ 0 0
高 校 卒 1 4 ③ ん ③ 0 0
小 ・ 中 学 校 教 育 職 大 学 卒 1 ④ 平 ん ③ 0 0
高 校 卒 1 4 ③ ん ③ 0 0
警 察 職 大 学 卒 1 ④ 平 ん 年 0 0 平 0 0 ん 0 0 0
高 校 卒 1 ① 1 ん 5 0 0 1 5 ③ ん 1 0 0
注 初 任 給 の 額 、 学 校 卒 業 す に 採 用 さ れ た 場 合 の 給 料 月 額 で す
職 員 の 経 験
数 別 ・ 学
別 平 均 給 料 月 額 の 状 況
月 １ 日 現 在
区 分 経 験 数 1 0 経 験 数 1 5 経 験 数 平 0
一 般 行 政 職 大 学 卒 平51ん100 年1①ん平00 年①4ん平00
高 校 卒 平0①ん③00 平①年ん③00 年0③ん④00
技 能 労 務 職 高 校 卒
中 学 卒
高 等 学 校 教 育 職 大 学 卒 平②④ん②00 年年③ん年00 年③1ん①00
小 ・ 中 学 校 教 育 職 大 学 卒 平③0ん400 年年④ん平00 年②④ん500
警 察 職 大 学 卒 平②年ん100 年年③ん100 年②4ん100
高 校 卒 平44ん000 平③年ん②00 年年1ん000
(年)
一 般 行 政 職 の 級 別 職 員 数 等 の 状 況
①
一 般 行 政 職 の 級 別 職 員 数 の 状 況
月 １ 日 現 在
区 分 標 準 的 職 務 内 容 職 員 数 構 成 比
１ 級 主 事 又 技 師 の 職 務 人 ％
平③0 ② .0
級 高 度 知 識 又 経 験 を 必 要 す る 業 務 を 行 う 主 事 又 人 ％
技 師 の 職 務 平①③ ① .②
級 １ 副 主 幹 の 職 務 人 ％
主 任 主 事 又 主 任 技 師 の 職 務 ④①① 平4 .平
１ 本 庁 及 び 委 員 会 の 事 務 局 の 課 長 補 の 職 務 人 ％
級 出 先 機 関 の 長 の 職 務 1 ん4②4 年① .④
出 先 機 関 の 課 長 の 職 務
困 難 業 務 を 処 理 す る 副 主 幹 の 職 務
１ 困 難 業 務 を 処 理 す る 本 庁 及 び 委 員 会 の 事 務 局 人 ％
級 の 課 長 補 の 職 務 ①③1 1② .1
相 当 困 難 業 務 を 処 理 す る 出 先 機 関 の 長 の 職 務 困 難 業 務 を 処 理 す る 出 先 機 関 の 課 長 の 職 務
級 １ 本 庁 及 び 委 員 会 の 事 務 局 の 課 長 の 職 務 人 ％
困 難 業 務 を 処 理 す る 出 先 機 関 の 長 の 職 務 平年④ ① .0
１ 本 庁 の 次 長 の 職 務 人 ％
級 委 員 会 の 事 務 局 の 長 の 職 務 5④ 1 .5
特 に 困 難 業 務 を 処 理 す る 出 先 機 関 の 長 の 職 務 困 難 業 務 を 処 理 す る 本 庁 の 課 長 及 び 委 員 会 の 事 務 局 の 課 長 の 職 務
１ 本 庁 の 部 長 の 職 務 人 ％
級 困 難 業 務 を 処 理 す る 本 庁 の 次 長 の 職 務 平0 0 .5
相 当 困 難 業 務 を 処 理 す る 委 員 会 の 事 務 局 の 長 の 職 務
特 に 重 要 つ 困 難 業 務 を 処 理 す る 出 先 機 関 の 長 の 職 務
１ 困 難 業 務 を 処 理 す る 本 庁 の 部 長 の 職 務 人 ％
級 困 難 業 務 を 処 理 す る 委 員 会 の 事 務 局 の 長 の 職 務 ② 0 .平
極 て 重 要 つ 困 難 業 務 を 処 理 す る 出 先 機 関 の 長 の 職 務
注 １ 宮 崎 県 の 給 与 条 例 に 基 づ く 給 料 表 の 級 区 分 に よ る 職 員 数 で す 標 準 的 職 務 内 容 、 そ れ れ の 級 に 該 当 す る 代 表 的 職 務 で す
級, 7.0% 級, 8.1% 級, 5.7%
級, 6.7% 級, 5.5% 級, 8.1%
級, 24.2% 級, 24.8% 級, 22.2%
級, 36.9% 級, 35.8%
級, 34.3%
５級, 17.1% ５級, 17.7% ５級
, 20.3%
級, 6.0% 級, 6.1% 級, 6.5%
級, 1.5% 級, 0.5% 級, 1.5% 級, 0.4% 級, 1.7% 級, 0.9%
級, 0.2% 級, 0.2% 級, 0.3%
0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100%
成23 の構成比 前の構成比 ５ 前の構成比
昇 給 へ の 勤 務 成 績 の 反 映 状 況
１ ． 勤 務 成 績 の 評 定 の 実 施 状 況
・ 平 成 １ 月 １ 日 昇 給 分 ら 、 本 庁 部 長 以 外 の 全 職 員 を 対 象 し た 査 定 昇 給 制 度 を 導 入
・ 昇 給 の 査 定 、所 属 長 の 内 申 に 基 づ く 勤 務 成 績 の 評 定 に よ り 昇 給 幅 を 何 号 給 に す る を 定
． 昇 給 へ の 勤 務 成 績 の 反 映 状 況
・ 標 準 を 号 給 し 、 位 区 分 を 最 大 号 給 加 算 、 位 区 分 を 号 給 以 す る
・ 成 績 優 者 へ の 号 給 加 算 、 号 給 に 換 算 し て 職 員 定 数 の １ ％ 以 内
・ 平 成 月 １ 日 の 昇 給 に お い て 、 知 事 部 局 ， １ 中 、 位 区 分 に 決 定 さ れ た 者
１ ． ％ 、 標 準 区 分 に 決 定 さ れ た 者 ， １ ． ％ 、 位 区 分 に
決 定 さ れ た 者 １ １ ． ％ で あ た
(4)
職 員 の 手 当 の 状 況
①
期 曒 手 当 ・ 勤 勉 手 当
宮 崎 県 国
１ 人 当 た り 平 均 支 給 額 平 平 度
1ん4平1千
平平 度 支 給 割 合 平平 度 支 給 割 合
期 曒 手 当 勤 勉 手 当 期 曒 手 当 勤 勉 手 当
平.① 月 分 1.年5 月 分 平.① 月 分 1.年5 月 分
( 1.45 )月 分 ( 0.①5 )月 分 ( 1.45 )月 分 ( 0.①5 )月 分
加 算 措 置 の 状 況 加 算 措 置 の 状 況
職 制 の 段 階 、 職 務 の 級 等 に よ る 加 算 措 置 職 制 の 段 階 、 職 務 の 級 等 に よ る 加 算 措 置
・ 役 職 加 算 5不～ 平0不 ・ 役 職 加 算 5不～ 平0不
・ 管 理 職 加 算 10不～ 平5不 ・ 管 理 職 加 算 10不～ 平5不
注 １ 期 曒 手 当 ・ 勤 勉 手 当 の 支 給 額 、 給 料 の 月 額 に 一 部 の 手 当 役 職 段 階 に 応 た 額 を 加 え た
額 に 記 支 給 割 合 を 乗 た 額 に り ま す
( )内 、 再 任 用 職 員 に 係 る 支 給 割 合 で す
参 考 勤 勉 手 当 へ の 勤 務 実 績 の 反 映 状 況 一 般 行 政 職
・ 所 属 長 ら の 内 申 に 基 づ 、 勤 務 成 績 の 評 定 を 実 施
・ 標 準 の 成 績 率 を ． １ し 、 勤 務 成 績 良 好 で い 者 、 ． １
曑 満 す る 平 成 月 １ 日 現 在
退 職 手 当
月 １ 日 現 在
宮 崎 県 国
○ 退 職 手 当 の 基 本 額 ○ 退 職 手 当 の 基 本 額
支 給 率 自 己 都 合 勧 奨 ・ 定 支 給 率 自 己 都 合 勧 奨 ・ 定
勤 続 平 0 平年.50月 分 年0.55月 分 勤 続 平 0 平年.50月 分 年0.55月 分
勤 続 平 5 年年.50月 分 41.年4月 分 勤 続 平 5 年年.50月 分 41.年4月 分
勤 続 年 5 4②.50月 分 5④.平③月 分 勤 続 年 5 4②.50月 分 5④.平③月 分
最 高 限 度 額 5④.平③月 分 5④.平③月 分 最 高 限 度 額 5④.平③月 分 5④.平③月 分 そ の 他 の 加 算 定 前 早 期 退 職 者 特 例 措 置 そ の 他 の 加 算 定 前 早 期 退 職 者 特 例 措 置
(平不～ 平0不加 算 ) (平不～ 平0不加 算 )
○ 退 職 手 当 の 調 整 額 ○ 退 職 手 当 の 調 整 額
調 整 月 額 0 ～ 50ん000 調 整 月 額 0 ～ ②④ん平00
○ １人 当た り平均 支給額 自 己 都 合 勧 奨 ・ 定
4ん②0年千 平①ん④40千
注 １ 退 職 手 当 の 額 、 退 職 手 当 の 基 本 額 退 職 時 給 料 月 額 × 支 給 率 に 、 退 職 手 当 の 調 整 額 職 員 在 職 し た 位 月 分 の 調 整 月 額 の 合 計 額 を 加 え て 得 た 額 に り ま す
退 職 手 当 の １ 人 当 た り 平 均 支 給 額 、 度 に 退 職 し た 職 員 に 支 給 さ れ た 平 均 額 で す
地 域 手 当
月 １ 日 現 在
支 給 実 績 平平 度 決 算 ①0ん平③平千
支 給 職 員 １ 人 当 た り 平 均 支 給 額 平平 度 決 算 ①①④ん②④③ 支 給 対 象 地 域 支 給 対 象 職 員 数 支 給 率 国 の 制 度 支 給 率
東 京 都 特 別 区 年4人 1③％ 1③％
大 阪 府 大 阪 市 ③人 15％ 15％
福 岡 県 福 岡 市 ④人 10％ 10％
師 平4人 15％ 15％
県 内 全 市 町 村 1①ん0平1人 0％ 0％
平 均 支 給 率 0％ 0％
注 １ 地 域 手 当 、 民 間 賃 金 の 高 い 地 域 に 勤 務 す る 職 員 又 師 ・ 歯 科 師 に 支 給 さ れ ま す
支 給 月 額 、 給 料 の 月 額 に 一 部 の 手 当 を 加 え た 額 に 記 の 支 給 率 を 乗 た 額 に り ま す
国 の 制 度 支 給 率 の 欄 の 平 均 支 給 率 、 支 給 対 象 職 員 に 対 し 国 の 率 で 支 給 し た
特 殊 勤 務 手 当
月 １ 日 現 在
支 給 実 績 平平 度 決 算 ②年1ん平4年千
支 給 職 員 １ 人 当 た り 平 均 支 給 額 平平 度 決 算 1年1ん年0①
職 員 全 体 に 占 る 手 当 支 給 職 員 の 割 合 平平 度 4平.年％
手 当 の 種 類 手 当 数 重 複 す る 手 当 を １ し た 場 合
手 当 の 称 主 支 給 対 象 職 員 主 支 給 対 象 業 務 記職員に対する支給単価
県 税 事 務 手 当 県 税 事 務 所 職 員 納 税 義 務 者 等 を 訪 問 し て 行 う 県 税 日 額 ②00 の 賦 課 徴
消 防 訓 練 指 導 手 当 消 防 学 校 職 員 屋 外 に お け る 消 防 訓 練 の 指 導 業 務 日 額 450
火 薬 類 等 事 故 調 査 手 当 消 防 保 安 室 職 員 火 薬 類 又 高 ガ ス の 製 造 施 設 に 日 額 ②50
係 る 事 故 発 生 し た 場 合 に お け る
事 故 調 査
社 会 福 祉 業 務 手 当 福 祉 事 務 所 職 員 生 活 保 護 法 等 に 基 づ 行 う 福 祉 に 日 額 ①00
関 す る 業 務
感 染 症 予 防 等 手 当 保 健 所 職 員 感 染 症 又 結 核 に 感 染 す る 恐 れ の 日 額 平年0
あ る 業 務 ～ 平④0
精 神 保 健 福 祉 業 務 手 当 保 健 所 職 員 精 神 保 健 福 祉 法 に 基 づ 行 う 業 務 日 額 平④0
狂 犬 病 防 疫 等 手 当 保 健 所 職 員 狂 犬 病 予 防 法 等 に 基 づ 行 う 業 務 日 額 平平0
～ 440
麻 薬 締 手 当 療 薬 務 課 職 員 麻 薬 締 法 に 基 づ 行 う 業 務 日 額 550
深 夜 看 護 手 当 こ も 療 育 セ ン タ ヴ 深 夜 に お い て 行 わ れ る 看 護 業 務 勤 務 １ 回 に つ
職 員 平ん000
～ 年ん平00
家 畜 伝 染 病 防 疫 等 手 当 家 畜 保 健 衛 生 所 職 員 家 畜 伝 染 病 予 防 法 等 に 基 づ 行 う 日 額 平①0
業 務 ～ ③00
射 線 扱 手 当 業 技 術 セ ン タ ヴ 職 レ ン ト ゲ ン そ の 他 の 射 線 を 照 射 日 額 平年0
員 す る 作 業
特 殊 現 場 作 業 手 当 土 木 事 務 所 職 員 地 1 0 ｍ 以 の 足 場 の 不 安 定 箇 潜 水 作 業 所 等 で 行 う 事 の 検 査 等 １ 時 間 年10
～ 1ん500
そ の 他
日 額 平平0
～ 5①0
用 地 交 渉 手 当 土 木 事 務 所 職 員 公 共 事 業 に 必 要 土 地 の 得 等 に 日 額 ①50
る 交 渉 深 夜 加 算 50/100
暼 害 物 扱 手 当 総 合 農 業 試 験 場 職 員 青 酸 ガ ス 等 を 使 用 し て 行 う く ん 蒸 日 額 平50
作 業 ～ 平④0
漁 業 締 等 手 当 水 産 政 策 課 職 員 船 舶 に 乗 組 行 う 漁 業 締 、 海 難 日 額 500
救 助 又 漁 ろ う 作 業
航 空 機 搭 乗 業 務 手 当 消 防 保 安 室 職 員 航 空 機 に 搭 乗 し て 行 う 観 測 等 １ 時 間 1ん④00
危 険 等 業 務 加 算
年0/100 道 路 補 修 作 業 手 当 土 木 事 務 所 現 業 職 員 交 通 を 遮 断 す る こ く 行 う 道 路 日 額 年00
通 信 教 育 手 当 県 立 学 校 職 員 通 信 教 育 を 本 務 し い 職 員 行 添 削 一 枚 40
う 添 削 指 導 等 面 接 指 導
１ 時 間 1ん②平0
漁 ろう実 習指 導等業 務手当 県 立 学 校 職 員 実 習 船 に 乗 り 組 行 う 水 産 に 関 す 日 額 1ん②00
る 実 習 指 導 等 の 業 務
教 員 特 殊 業 務 手 当 県 立 学 校 職 員 非 常 災 害 時 の 児 童 等 の 保 護 、 修 学 日 額 ④00
市 町 村 立 学 校 職 員 旅 行 等 の 引 率 等 ～ ①ん400
教 育 業 務 連 絡 指 導 手 当 県 立 学 校 職 員 地 方 教 育 行 政 の 組 及 び 運 営 に 関 日 額 平00
市 町 村 立 学 校 職 員 す る 法 律 に 基 づ く 教 育 に 関 す る 業
務
夜 間 定 時 制 業 務 手 当 県 立 学 校 職 員 規 の 勤 務 時 間 に よ る 勤 務 の 全 部 日 額 1④0
又 一 部 午 時 以 降 に お い て
行 わ れ る 業 務
潜 水 作 業 手 当 県 立 学 校 職 員 潜 水 し て 行 う 検 査 等 １ 時 間 年10
～ 1ん500
多 学 学 級 担 当 手 当 市 町 村 立 学 校 職 員 以 の 学 の 児 童 等 で 編 成 さ れ 日 額 平④0
る 学 級 を 担 当 す る 職 員 行 う 授 業 ～ 年50
等
特 殊 作 業 手 当 警 察 職 員 主 し て 服 員 の 従 事 す る 犯 罪 予 日 額 500
防 及 び 捜 査 並 び に 被 疑 者 逮 捕 作 業
指 紋 、 手 口 若 し く 写 真 又 理 化 日 額 平50 学 の 知 識 、 法 学 の 知 識 若 し く ～ 500
銃 器 弾 薬 類 の 知 識 を 利 用 す る 犯 罪
鑑 識 作 業
交 通 締 用 自 動 車 そ の 他 特 殊 自 動 日 額 年40
車 運 転 作 業 ～ 450
特 殊 機 械 保 作 業 日 額 1平0
留 置 施 設 看 作 業 日 額 平40
交 通 捜 査 作 業 日 額 年40
～ 500
火 薬 類 締 作 業 日 額 ②50
死 体 扱 作 業 １ 体 に つ
1ん100
～ 年ん平00
警 ら 作 業 日 額 平③0
潜 水 作 業 １ 時 間 年10
～ 1ん500
夜 間 特 殊 作 業 １ 回 ①50
～ ④③0
爆 発 物 処 理 等 作 業 爆 発 物 処 理 １ 回
4ん①00 特 殊 危 険 物 質 に
よ る 被 害 の 危 険
あ る 作 業
日 額 平50
捜 索 救 難 、 犯 罪 捜 査 、 警 備 又 交 １ 時 間 1ん④00
通 締 り の た の 航 空 機 搭 乗 作 業 ～ 平ん平00
犯 罪 予 防 及 び 捜 査 並 び に 被 疑 者 逮 １ 回 1ん平40
捕 、 犯 罪 鑑 識 、 交 通 締 り 又 爆
発 物 処 理 等 の た の 夜 間 緊 急 作 業
航 空 機 操 縦 作 業 １ 時 間 ②ん平00
航 空 機 整 備 作 業 日 額 1ん①①0
航 空 機 搭 乗 危 険 作 業 １ 時 間 5②0
～ 1ん5年0
災 害 警 備 等 作 業 日 額 ③40
身 辺 警 護 等 作 業 日 額 ①40
銃 器 犯 罪 捜 査 作 業 日 額 ①00
～ 1ん平00
時 間 外 勤 務 手 当
支 給 実 績 平 平 度 決 算 年ん平②5ん③②4千
職員１人当たり平均支給 額 平平 度決算 平01千
支 給 実 績 平 1 度 決 算 平ん①②③ん①11千
職員１人当たり平均支給 額 平1 度決算 1①4千
そ の 他 の 手 当
月 １ 日 現 在
国 の 支 給 職 員 １ 人
制 度 国 の 制 度 支 給 実 績 当 た り
手 当 概 要 及 び 支 給 単 価 月 額
の 異 る 内 容 平平 度 決 算 平 均 支 給 額
異 同 平平 度 決 算
管 理 職 手 当 管 理 又 監 督 の 地 位 に あ る 職 員 同 ③1平ん年04千 5④②ん平③平
に 支 給
・ 給 料 表 別 、 職 務 の 級 別 等 に よ
り 定 額 最 高 1年0ん年00
初 任 給 調 整 学 等 に 関 す る 専 門 知 識 を 必 要 同 ④年ん④5年千 年ん②5③ん1平平
手 当 し 、 つ 採 用 に よ る 員 補 充
困 難 職 に 採 用 さ れ た 職 員 に 、 採 用 ら 年5 以 内 の 期 間 支 給
・ 師 等 最 高 年①5ん500
扶 養 手 当 扶 養 親 族 の い る 職 員 に 支 給 同 平ん平4年ん1平④千 平4④ん5①④
・ 配 偶 者 1年ん000
・ 配 偶 者 以 外 ①ん500
1① ら 平平 の 子 １ 人 に つ 5ん000 加 算
住 居 手 当 住 居 を 借 り 受 け 、 又 所 暼 し て 異 自 宅 所 暼 者 1ん4①0ん①④4千 1年①ん5年④
い る 職 員 に 支 給 に 係 る 手 当
・ 借 家 最 高 平②ん000 額 国 新
・ 自 宅 1ん000 築 ・ 購 入
新 築 ・ 購 入 間 に 限 り 間 に 限
通 勤 手 当 通 勤 距 離 片 道 平 k m 以 で 、 交 通 異 交 通 用 具 使 1ん51①ん年04千 11①ん1①5 機 関 を 利 用 又 交 通 用 具 を 使 用 用 者 に 係 る
し て 通 勤 し て い る 職 員 に 支 給 手 当 額 本 ・ 交 通 機 関 利 用 定 期 券 等 の 価 額 県 の 通 勤 実 特 急 利 用 者 に 、 特 急 定 期 券 態 等 を 考 慮 の 価 額 の 1 / 平 特 急 以 外 で の 通 し て 設 定 勤 困 難 場 合 平/年 を 加 算
・ 交 通 用 具 使 用 距 離 に 応 て 平ん000 ～ 年4ん平00
単 身 赴 任 手 当 公 署 を 異 に す る 異 動 等 に 伴 い 転 同 平0③ん50③千 平④②ん44年
居 し 、 や を 得 い 事 情 に よ り 配 偶 者 等 別 居 し て 単 身 で 生 活
す る こ を 常 況 す る 職 員 に 支
給
・ 平 年 ん 0 0 0 配 偶 者 等 の 距 離
に 応 た 加 算 額
特 地 勤 務 手 当 交 通 難 地 そ の 他 生 活 の 不 便 同 4①ん①④②千 4①①ん④②年
地 域 に 勤 務 す る 職 員 に 支 給
・ 給 料 の 4/100～ 平5/100 地 域 区
分 に よ る
へ 地 手 当 へ 地 学 校 に 勤 務 す る 教 員 に 支 平年③ん年1②千 40③ん0②①
給
・ 給 料 の 1 / 1 00 ～ 平 平 /1 0 0 地 域 区
分 に よ る
定 時 制 通 信 教 定 時 制 通 信 教 育 に 従 事 す る 教 員 年平ん年01千 平平4ん年11
育 手 当 に 給 料 の 4/100～ ①/100を 支 給
産 業 教 育 手 当 農 業 等 に 関 す る 課 程 を 置 く 高 校 ③平ん5平②千 平平0ん0②年
で 、 実 習 を 伴 う 農 業 等 の 科 目 を
主 し て 担 任 す る 教 員 に 給 料 の
5 / 1 0 0 定 時 制 通 信 教 育 手 当 を 受
け る 者 年/100 を 支 給
農 林 漁 業 普 及 農 業 改 良 助 長 法 等 に 基 づ く 業 務 4平ん④②4千 平年平ん平④0
指 導 手 当 を 本 務 す る 職 員 に 支 給
・ ① / 1 0 0 管 理 職 手 当 を 受 け る 者
年/100
休 日 勤 務 手 当 休 日 等 に お い て 規 の 勤 務 時 間 同 441ん4④1千 平②ん144
中 に 勤 務 し た 職 員 に 支 給
・ １ 時 間 当 た り の 給 与 額 × 1年5/100× 勤 務 時 間 数
夜 間 勤 務 手 当 午 １ 時 ら 翌 日 の 午 前 時 同 1年平ん51①千 ③ん14②
ま で の 間 に お い て 規 の 勤 務 時
間 し て 勤 務 し た 職 員 に 支 給
・ 1時 間 当 た り の 給 与 額
宿 日 直 手 当 宿 日 直 勤 務 を 命 ら れ た 職 員 同 504ん410千 年 1 ん 0 1 平
宿 日 直 勤 務 を 行 た 場 合 に 支 給
・ 勤 務 １ 回 に つ 勤 務 内 容 に
よ り 4ん平00 ～ 平0ん000
管 理 職 員 特 別 管 理 職 手 当 受 給 対 象 職 員 臨 時 同 1②ん③③③千 1 年 ん 1 5 年
勤 務 手 当 又 緊 急 の 必 要 等 に よ り 週 休 日
等 に 勤 務 し た 場 合 に 支 給 ・ 勤 務 １ 回 に つ 管 理 職 手 当
区 分 に 応 て 4ん000 ～ 1平ん000
義 務 教 育 等 教 小 中 学 校 に 勤 務 す る 教 員 に 支 給 ③1①ん④②③千 ④ 0 ん 1 1 5
員 特 別 手 当 ・ 職 員 の 区 分 に 応 て
平ん④00 ～ 11ん②00
(5)
特 別 職 の 報 酬 等 の 状 況
月 １ 日 現 在
区 分 給 料 月 額 等
給 知 事 ④ ④ 平 ん 0 0 0 1 ん 平 4 0 ん 0 0 0
料 副 知 事 ③ ③ 平 ん 0 0 0 ④ ③ 0 ん 0 0 0
報 議 長 ④ ③ 0 ん 0 0 0
副 議 長 ③ ④ 0 ん 0 0 0
酬 議 員 ② ③ 0 ん 0 0 0
期 知 事 平 平 度 支 給 割 合
曒 副 知 事 ． 月 分
手 議 長 平 平 度 支 給 割 合
当 副 議 長 ． 月 分
議 員
退 算 定 方 式 １ 期 の 手 当 額 支 給 時 期
職 知 事 1 平 4 万 × 在 職 月 数 × 0 . ② 4 1 ん ① ① 4 ん 0 0 0 任 期 毎
手 副 知 事 ④ ③ 万 × 在 職 月 数 × 0 . 5 平 年 ん 5 平 0 ん 0 0 0 任 期 毎
当 備 考
(注 )１ 給 料 の 内 、 減 額 措 置 を 行 う 前 の 金 額 で す
(
①)
公 営 企 業 職 員 の 状 況
①
電 気 事 業
ア
職 員 給 与 費 の 状 況
区 分 総 費 用 純 損 益 又 実 職 員 給 与 費 総 費 用 に 占 る (参 考 )
質 支 職 員 給 与 費 比 率 平 1 度 の 総 費 用 に
占 る 職 員 給 与 費
比 率
平平 度 千 千 千 ％ ％
4ん14②ん平51 515ん④平③ ④4①ん年②0 平平.③ 平年.④
区 分 職 員 数 給 与 費 一 人 当 た り
給 料 職員手当 期 曒･勤勉 手当 計 給 与 費 B/A
平平 度 人 千 千 千 千 千
10④ 455ん5年1 111ん①②③ 1①平ん②4② ②平④ん④5① ①ん①④②
注 １ 職 員 手 当 に 退 職 給 与 金 を 含 ま せ ん
職 員 数 、 月 １ 日 現 在 の 人 数 で す
特 記 事 項
管 理 職 手 当 の １ ％ 減 額 を 実 施 し て い ま す
イ
職 員 の 平 均
齢 、 基 本 給 及 び 平 均 月
額 の 状 況
月 １ 日 現 在
区 分 平 均 齢 基 本 給 平 均 月 額
宮 崎 県 4年.① 年①1ん年④0 54④ん年②④
注 １ 平 均 月 額 に 、 期 曒 ・ 勤 勉 手 当 等 を 含 ま す
平 均 月 額 度 支 給 実 績 に よ る 数 値 を 記 載 し て い ま す
ウ
職 員 の 手 当 の 状 況
期 曒 手 当 ・ 勤 勉 手 当
宮 崎 県
１ 人 当 た り 平 均 支 給 額 度
1ん4①③千
度 支 給 割 合
期 曒 手 当 勤 勉 手 当
平.① 月 分 1.年5 月 分
( 1.45 )月 分 ( 0.①5 )月 分
加 算 措 置 の 状 況
職 制 の 段 階 、 職 務 の 級 等 に よ る 加 算 措 置
退 職 手 当
月 １ 日 現 在
宮 崎 県
○ 退 職 手 当 の 基 本 額
支 給 率 自 己 都 合 勧 奨 ・ 定
勤 続 平 0 平年.5 月 分 年0.55月 分 勤 続 平 5 年年.5 月 分 41.年4月 分 勤 続 年 5 4②.5 月 分 5④.平③月 分 最 高 限 度 額 5④.平③月 分 5④.平③月 分 そ の 他 の 加 算 定 前 早 期 退 職 者 特 例 措 置
(平不～ 平0不加 算 ) ○ 退 職 手 当 の 調 整 額
調 整 月 額 0 ～ 50ん000
○ １ 人 当 た り 平 均 支 給 額 0千
注 １ 退 職 手 当 の 額 、 退 職 手 当 の 基 本 額 退 職 時 給 料 月 額 × 支 給 率 に 、 退 職 手 当 の 調 整 額 職 員 在 職 し た 位 月 分 の 調 整 月 額 の 合 計 額 を 加 え て 得 た 額 に り ま す
退 職 手 当 の １ 人 当 た り 平 均 支 給 額 、 平 成 度 ら 平 成 度 ま で に 退 職 し た 職 員 に 支 給 さ れ た 平 均 額 で す
地 域 手 当
月 １ 日 現 在
支 給 実 績 度 決 算 0 千
支 給 職 員 １ 人 当 た り 平 均 支 給 額 度 決 算 0
支 給 対 象 地 域 支 給 率 支 給 対 象 職 員 数 一 般 行 政 職 の 制 度 支 給 率
東 京 都 特 別 区 1③ ％ 0 人 1③ ％
大 阪 府 大 阪 市 15 ％ 0 人 15 ％
福 岡 県 福 岡 市 10 ％ 0 人 10 ％
特 殊 勤 務 手 当
月 １ 日 現 在
支 給 総 額 平平 度 決 算 年ん④04 千
支 給 職 員 １ 人 当 た り 平 均 支 給 額 平平 度 決 算 5②ん415
職 員 全 体 に 占 る 手 当 支 給 職 員 の 割 合 平平 度 5③.① ％
手 当 の 種 類 手 当 数 年 種 類
手 当 の 称 主 支 給 対 象 職 員 主 支 給 対 象 業 務 記 職 員 に 対 す る 支 給 単 価 特 殊 現 場 作 業 手 当 企 業 局 職 員 電 気 設 備 等 の 維 持 修 日 額 平平0 ～ 5①0
等 の 現 場 作 業
深 夜 特 殊 業 務 手 当 総 合 制 御 課 職 員 深 夜 に お い て 行 う 発 勤 務 1回 に つ 年ん①00 電 所 等 の 運 転 業 務
航 空 機 搭 乗 業 務 手 当 企 業 局 職 員 航 空 機 に 搭 乗 し て 行 う 1時 間 に つ 1ん④00
観 測 、 調 査 等 の 業 務
時 間 外 勤 務 手 当
支 給 実 績 平 平 度 決 算 5③ん011千
職員１人当たり平均支給 額 平平 度決算 5年平千
支 給 実 績 平 1 度 決 算 51ん③①4千
そ の 他 の 手 当
支 給 実 績 支 給 職 員 1 人 当 た 手 当
平平 度 決 算 り 平 均 支 給 額 平平 度 決 算
管 理 職 手 当 ②ん44①千 ④年0ん②②④
扶 養 手 当 平1ん年平4千 平①年ん平5年
住 居 手 当 ③ん①年5千 100ん401
通 勤 手 当 ②ん③③④千 ②①ん5④4
単 身 赴 任 手 当 平②①千 平②①ん000
休 日 勤 務 手 当 45③千 1④ん0③1
夜 間 勤 務 手 当 年ん04④千 45ん505
宿 日 直 手 当 1ん0①平千 年年ん1③③
注 手 当 の 内 容 等 知 事 部 局 同 で す
業 用 水 道 事 業
ア
職 員 給 与 費 の 状 況
区 分 総 費 用 純 損 益 又 実 職 員 給 与 費 総 費 用 に 占 る (参 考 )
質 支 職 員 給 与 費 比 率 平 1 度 の 総 費 用 に 占
る 職 員 給 与 費 比 率
平平 度 千 千 千 ％ ％
平②①ん4④1 ③0ん5平1 5①ん年①1 平0.4 平0.③
区 分 職 員 数 給 与 費 一 人 当 た り
給 料 職員手当 期 曒･勤勉 手当 計 給 与 費 B/A
平平 度 人 千 千 千 千 千
①.④ 平②ん②平5 ③ん平年② ④ん④年③ 45ん④00 ①ん①5平
注 １ 職 員 手 当 に 退 職 給 与 金 を 含 ま せ ん
職 員 数 、 月 １ 日 現 在 の 人 数 で 、 そ の 内 ． 人 地 域 振 興 事 業 の 兼 務
で す
特 記 事 項
管 理 職 手 当 の １ ％ 減 額 を 実 施 し て い ま す
イ
職 員 の 平 均
齢 、 基 本 給 及 び 平 均 月
額 の 状 況
月 １ 日 現 在
区 分 平 均 齢 基 本 給 平 均 月 額
宮 崎 県 4平.④ 年①②ん②平1 554ん③50
注 １ 平 均 月 額 に 、 期 曒 ・ 勤 勉 手 当 等 を 含 ま す
ウ
職 員 の 手 当 の 状 況
期 曒 手 当 ・ 勤 勉 手 当
宮 崎 県
１ 人 当 た り 平 均 支 給 額 度
1ん440千 度 支 給 割 合
期 曒 手 当 勤 勉 手 当
平.① 月 分 1.年5 月 分
( 1.45 )月 分 ( 0.①5 )月 分
加 算 措 置 の 状 況
職 制 の 段 階 、 職 務 の 級 等 に よ る 加 算 措 置
(注 ) １ ( )内 、 再 任 用 職 員 に 係 る 支 給 割 合 で す
退 職 手 当
月 １ 日 現 在
宮 崎 県
○ 退 職 手 当 の 基 本 額
支 給 率 自 己 都 合 勧 奨 ・ 定
勤 続 平0 平年.5 月 分 年0.55月 分 勤 続 平5 年年.5 月 分 41.年4月 分 勤 続 年5 4②.5 月 分 5④.平③月 分 最 高 限 度 額 5④.平③月 分 5④.平③月 分 そ の 他 の 加 算 定 前 早 期 退 職 者 特 例 措 置
(平不～ 平0不加 算 ) ○ 退 職 手 当 の 調 整 額
調 整 月 額 0 ～ 50ん000
○ １ 人 当 た り 平 均 支 給 額 0千
注 １ 退 職 手 当 の 額 、 退 職 手 当 の 基 本 額 退 職 時 給 料 月 額 × 支 給 率 に 、 退 職 手 当 の 調 整 額 職 員 在 職 し た 位 月 分 の 調 整 月 額 の 合 計 額 を 加 え て 得 た 額 に り ま す
退 職 手 当 の １ 人 当 た り 平 均 支 給 額 、 平 成 度 ら 平 成 度 ま で に 退 職 し た 職 員 に 支 給 さ れ た 平 均 額 で す
地 域 手 当
月 １ 日 現 在
支 給 実 績 度 決 算 0 千
支 給 職 員 １ 人 当 た り 平 均 支 給 額 度 決 算 0
支 給 対 象 地 域 支 給 率 支 給 対 象 職 員 数 一 般 行 政 職 の 制 度 支 給 率
東 京 都 特 別 区 1③ ％ 0 人 1③ ％
大 阪 府 大 阪 市 15 ％ 0 人 15 ％
特 殊 勤 務 手 当
月 １ 日 現 在
支 給 総 額 平平 度 決 算 ①③ 千
支 給 職 員 １ 人 当 た り 平 均 支 給 額 平平 度 決 算 1年ん5④②
職 員 全 体 に 占 る 手 当 支 給 職 員 の 割 合 平平 度 4.年 ％
手 当 の 種 類 手 当 数 年 種 類
手 当 の 称 主 支 給 対 象 職 員 主 支 給 対 象 業 務 記 職 員 に 対 す る 支 給 単 価 特 殊 現 場 作 業 手 当 企 業 局 職 員 電 気 設 備 等 の 維 持 修 日 額 平平0 ～ 5①0
等 の 現 場 作 業
深 夜 特 殊 業 務 手 当 総 合 制 御 課 職 員 深 夜 に お い て 行 う 発 勤 務 1回 に つ 年ん①00
電 所 等 の 運 転 業 務
航 空 機 搭 乗 業 務 手 当 企 業 局 職 員 航 空 機 に 搭 乗 し て 行 う 1時 間 に つ 1ん④00
観 測 、 調 査 等 の 業 務
時 間 外 勤 務 手 当
支 給 実 績 平 平 度 決 算 平ん平4④千
職員１人当たり平均支給 額 平平 度決算 年平①千
支 給 実 績 平 1 度 決 算 平ん4①②千
職員１人当たり平均支給 額 平1 度決算 年5②千
そ の 他 の 手 当
支 給 実 績 支 給 職 員 1 人 当 た 手 当
平平 度 決 算 り 平 均 支 給 額 平平 度 決 算
管 理 職 手 当 1ん年平0千 ①①0ん14平
扶 養 手 当 1ん③1③千 年0年ん000
住 居 手 当 ④年平千 15②ん④年平
通 勤 手 当 ③①①千 平1①ん①00
単 身 赴 任 手 当 平②①千 平②①ん000
休 日 勤 務 手 当 0千 0
夜 間 勤 務 手 当 ③千 平ん5④0
宿 日 直 手 当 ②4平千 1③5ん400
地 域 振 興 事 業
ア 職 員 給 与 費 の 状 況
区 分 総 費 用 純 損 益 又 実 職 員 給 与 費 総 費 用 に 占 る (参 考 )
質 支 職 員 給 与 費 比 率 平 1 度 の 総 費 用 に 占
る 職 員 給 与 費 比 率
平平 度 千 千 千 ％ ％
平平ん③④0 平0ん5年④ 年③平 1.② 1.④
区 分 職 員 数 給 与 費 一 人 当 た り
給 料 職員手当 期 曒･勤勉 手当 計 給 与 費 B/A
平平 度 人 千 千 千 千 千
0.1 平0② 5④ 44 年10 年ん100
注 １ 職 員 手 当 に 退 職 給 与 金 を 含 ま せ ん
職 員 数 、 月 １ 日 現 在 の 人 数 で 、 業 用 水 道 事 業 の 兼 務 で す
１ 人 当 た り 給 与 費 、 業 用 水 道 事 業 の 兼 務 分 を 含 ま す
特 記 事 項
管 理 職 手 当 の １ ％ 減 額 を 実 施 し て い ま す
イ
職 員 の 平 均
齢 、 基 本 給 及 び 平 均 月
額 の 状 況
月 １ 日 現 在
区 分 平 均 齢 基 本 給 平 均 月 額
宮 崎 県 平年.0 1②③ん③00 平5③ん40②
注 １ 平 均 月 額 に 、 期 曒 ・ 勤 勉 手 当 等 を 含 ま す
平 均 月 額 度 支 給 実 績 に よ る 数 値 を 記 載 し て い ま す
基 本 給 及 び 平 均 月 額 、 業 用 水 道 事 業 の 兼 務 分 を 含 ま す
ウ
職 員 の 手 当 の 状 況
期 曒 手 当 ・ 勤 勉 手 当
宮 崎 県
１ 人 当 た り 平 均 支 給 額 度
445千
度 支 給 割 合
期 曒 手 当 勤 勉 手 当
平.① 月 分 1.年5 月 分
( 1.45 )月 分 ( 0.①5 )月 分
加 算 措 置 の 状 況
職 制 の 段 階 、 職 務 の 級 等 に よ る 加 算 措 置
(注 )１ １ 人 当 た り 平 均 支 給 額 度 、 業 用 水 道 事 業 の 兼 務 分 を 含 ま す
退 職 手 当
月 １ 日 現 在
宮 崎 県
○ 退 職 手 当 の 基 本 額
支 給 率 自 己 都 合 勧 奨 ・ 定
勤 続 平0 平年.5 月 分 年0.55月 分 勤 続 平5 年年.5 月 分 41.年4月 分 勤 続 年5 4②.5 月 分 5④.平③月 分 最 高 限 度 額 5④.平③月 分 5④.平③月 分 そ の 他 の 加 算 定 前 早 期 退 職 者 特 例 措 置
(平不～ 平0不加 算 ) ○ 退 職 手 当 の 調 整 額
調 整 月 額 0 ～ 50ん000
○ １ 人 当 た り 平 均 支 給 額 0千
注 退 職 手 当 の 額 、 退 職 手 当 の 基 本 額 退 職 時 給 料 月 額 × 支 給 率 に 、 退 職 手 当 の 調 整 額 職 員 在 職 し た 位 月 分 の 調 整 月 額 の 合 計 額 を 加 え て 得 た 額 に り ま す
地 域 手 当
月 １ 日 現 在
支 給 実 績 度 決 算 0 千
支 給 職 員 １ 人 当 た り 平 均 支 給 額 度 決 算 0
支 給 対 象 地 域 支 給 率 支 給 対 象 職 員 数 一 般 行 政 職 の 制 度 支 給 率
東 京 都 特 別 区 1③ ％ 0 人 1③ ％
大 阪 府 大 阪 市 15 ％ 0 人 15 ％
福 岡 県 福 岡 市 10 ％ 0 人 10 ％
特 殊 勤 務 手 当
月 １ 日 現 在
支 給 総 額 平平 度 決 算 0 千
支 給 職 員 １ 人 当 た り 平 均 支 給 額 平平 度 決 算 0
職 員 全 体 に 占 る 手 当 支 給 職 員 の 割 合 平平 度 0 ％
手 当 の 種 類 手 当 数 年 種 類
手 当 の 称 主 支 給 対 象 職 員 主 支 給 対 象 業 務 記 職 員 に 対 す る 支 給 単 価 特 殊 現 場 作 業 手 当 企 業 局 職 員 電 気 設 備 等 の 維 持 修 日 額 平平0 ～ 5①0
等 の 現 場 作 業
深 夜 特 殊 業 務 手 当 総 合 制 御 課 職 員 深 夜 に お い て 行 う 発 勤 務 1回 に つ 年ん①00
電 所 等 の 運 転 業 務
航 空 機 搭 乗 業 務 手 当 企 業 局 職 員 航 空 機 に 搭 乗 し て 行 う 1時 間 に つ 1ん④00
観 測 、 調 査 等 の 業 務
(注 ) 支 給 職 員 1人 当 た り 平 均 支 給 額 度 決 算 、 業 用 水 道 事 業 の 兼 務 分 を 含
ま す
時 間 外 勤 務 手 当
支 給 実 績 平 平 度 決 算 年1千
職員１人当たり平均支給 額 平平 度決算 年0②千
支 給 実 績 平 1 度 決 算 ①平千
職員１人当たり平均支給 額 平1 度決算 ①1③千
そ の 他 の 手 当
支 給 実 績 支 給 職 員 1 人 当 た 手 当
平平 度 決 算 り 平 均 支 給 額 平平 度 決 算
管 理 職 手 当 0千 0
扶 養 手 当 0千 0
住 居 手 当 平③千 平③平ん000
通 勤 手 当 0千 0
単 身 赴 任 手 当 0千 0
休 日 勤 務 手 当 0千 0
夜 間 勤 務 手 当 0千 0
宿 日 直 手 当 0千 0
注 １ 支 給 職 員 1 人 当 た り 平 均 支 給 額 度 決 算 、 業 用 水 道 事 業 の 兼 務 分 を
含 ま す
手 当 の 内 容 等 知 事 部 局 同 で す
宮 崎 県 立 病 院 事 業
ア 職 員 給 与 費 の 状 況
区 分 総 費 用 純 損 益 又 実 職 員 給 与 費 総 費 用 に 占 る (参 考 )
質 支 職 員 給 与 費 比 率 平 1 度 の 総 費 用 に 占
る 職 員 給 与 費 比 率
平平 度 千 千 千 ％ ％
平①ん④④1ん②10 ▲ 年②4ん年④④ 1平ん年5平ん5平③ 45.③ 45.5
区 分 職 員 数 給 与 費 一 人 当 た り
給 料 職員手当 期曒･勤 勉手当 計 給 与 費 B/A
平平 度 人 千 千 千 千 千
1ん年年1 5ん1③5ん1③5 平ん451ん④平0 1ん②②年ん①平平 ④ん410ん②平② ②ん10平
注 １ 職 員 手 当 に 退 職 給 与 金 、 児 童 手 当 を 含 ま せ ん
職 員 数 、 月 １ 日 現 在 の 人 数 で す
特 記 事 項
管 理 職 手 当 の １ ％ 減 額 を 実 施 し て い ま す
イ 職 員 の 平 均
齢 、 基 本 給 及 び 平 均 月
額 の 状 況
月 １ 日 現 在
区 分 平 均 齢 基 本 給 平 均 月 額
宮 崎 県 師 4平.② 54平ん平平④ 1ん41④ん1③4
看 護 師 年②.5 平③①ん①年① 454ん15③
事 務 職 員 4①.0 40①ん4①年 ①年②ん4①4
ウ
職 員 の 手 当 の 状 況
期 曒 手 当 ・ 勤 勉 手 当
宮 崎 県
１ 人 当 た り 平 均 支 給 額 平平 度
1ん年平4千
平平 度 支 給 割 合
期 曒 手 当 勤 勉 手 当 平.① 月 分 1.年5 月 分 ( 1.45)月 分 ( 0.①5)月 分
加 算 措 置 の 状 況
職 制 の 段 階 、 職 務 の 級 等 に よ る 加 算 措 置
(注 ) ( )内 、 再 任 用 職 員 に 係 る 支 給 割 合 で す
退 職 手 当
月 １ 日 現 在
宮 崎 県
支 給 率 自 己 都 合 勧 奨 ・ 定
勤 続 平 0 平年.50月 分 年0.55月 分 勤 続 平 5 年年.50月 分 41.年4月 分 勤 続 年 5 4②.50月 分 5④.平③月 分 最 高 限 度 額 5④.平③月 分 5④.平③月 分 そ の 他 の 加 算 定 前 早 期 退 職 者 特 例 措 置
(平不～ 平0不加 算 ) ○ 退 職 手 当 の 調 整 額
調 整 月 額 0 ～ 50ん000
○ １ 人 当 た り 平 均 支 給 額 ④ん40①千
注 １ 退 職 手 当 の 額 、 退 職 手 当 の 基 本 額 退 職 時 給 料 月 額 × 支 給 率 に 、 退 職 手 当 の 調 整 額 職 員 在 職 し た 位 月 分 の 調 整 月 額 の 合 計 額 を 加 え て 得 た 額 に り ま す
退 職 手 当 の １ 人 当 た り 平 均 支 給 額 、 平平 度 に 退 職 し た 職 員 に 支 給 さ れ た 平 均 額 で す
地 域 手 当
月 １ 日 現 在
支 給 実 績 平平 度 決 算 14④ん0③0千
支 給 職 員 １ 人 当 た り 平 均 支 給 額 平平 度 決 算 ②②平ん4年①
支 給 対 象 地 域 支 給 率 支 給 対 象 職 員 数 一 般 行 政 職 の 制 度 支 給 率
特 殊 勤 務 手 当
月 １ 日 現 在
支 給 総 額 平平 度 決 算 平年年ん年0年千
支 給 職 員 １ 人 当 た り 平 均 支 給 額 平平 度 決 算 平平③ん平③1
職 員 全 体 に 占 る 手 当 支 給 職 員 の 割 合 平平 度 ②②.4％
手 当 の 種 類 手 当 数 ③
手 当 の 称 主 支 給 対 象 職 員 主 支 給 対 象 業 務 記 職 員 に 対 す る 支 給 単 価 感 染 症 予 防 等 手 当 県 立 病 院 職 員 感 染 症 又 結 核 に 感 染 日 額 、
す る お そ れ の あ る 業 務
精神保健福祉業務手当 県 立 病 院 職 員 精 神 保 健 福 祉 法 に 基 づ 日 額
行 う 業 務
深 夜 看 護 手 当 県 立 病 院 職 員 深 夜 に お い て 行 わ れ る 日 額 ， ら
看 護 業 務 日 額 ，
射 線 扱 手 当 県 立 病 院 職 員 レ ン ト ゲ ン そ の 他 の 日 額
射 線 を 照 射 す る 業 務
精 神 療 業 務 手 当 県 立 病 院 職 員 精 神 病 患 者 の 診 療 に 直 日 額 １ ら
接 従 事 す る 業 務 日 額
救 急 療 体 制 確 保 県 立 病 院 職 員 勤 務 時 間 外 の 出 に よ 勤 務 １ 回 に つ
手 当 り 救 急 療 に 従 事 す る ， 、
業 務 １ ，
専 門 看 護 手 当 県 立 病 院 職 員 専 門 看 護 師 又 認 定 看 日 額 １ 、
護 師 従 事 す る 認 定 分
の 業 務
特 別 診 療 手 当 県 立 病 院 職 員 院 長 、 副 院 長 の 規 の １ 時 間 ， 勤 務 時 間 外 に お け る 手
術 、 救 急 療 等 の 業 務
時 間 外 勤 務 手 当
支 給 実 績 平 平 度 決 算 1ん00年ん4④④千
職員１人当たり平均支給 額 平平 度決算 ②④4千
支 給 実 績 平 1 度 決 算 1ん00年ん④①0千
職員１人当たり平均支給 額 平1 度決算 ③平年千
注 時 間 外 勤 務 手 当 に 、 休 日 勤 務 手 当 を 含
そ の 他 の 手 当
月 １ 日 現 在
支 給 実 績 支 給 職 員 1 人 当 た 手 当
平平 度 決 算 り 平 均 支 給 額 平平 度 決 算
扶 養 手 当 101ん①50千 平平平ん4年0
住 居 手 当 1平4ん5④4千 1②1ん③54
通 勤 手 当 10④ん平④1千 1平①ん平0平
