女性活躍推進法第１７条
基づく女性
職業選択
資する情報
公表
勤務 数/ 離職率
男性 女性 男性 女性 男性 女性
課長 相当職
部長 職相当
男性 女性
成28 度 41.7 30.6 37.8
勤務 数
17.2 18.1 ― ※
100.0 0.0 100.0 100.0 8.0 ― 27.2 21.4 27.8 10.0 0 0 成27 度 数値
成29 度 50.0 53.8 38.5
勤務 数
17.2 18.4 100.0 100.0 0.0 100.0 100.0 8.1 ― 27.2 22.6 26.3 16.7 0 0 成28 度 数値
※ H18 度男性職員採用 し。
公表 月
情報公開
女性 職員 採用割
合(%) 採用 試験
験者 女性 割合(%)
職員 女性 割合(%)
勤務 数( )/離職率 (%) 男女差
約10 度前 採用した職員 男
女別 任用割 合(%)
男女別 育児 休業 得率(%)
男性 配偶 者出産 休暇等 得率
(%)
超過 勤務 状況(月
均時 間)
超過 勤務 状況(月
均時 間) (区) (派)
次 休暇等 得率
(%)
管理 職 女 性割合
(%)
各役職段階 職員 女性割合
(%)
中途採用 男 女別実績
