由35
第６章造 必要 能力等 その変化造
.造 趣 目的造
現 職業 必要 能力等 変 い 検討 設問 必要 能力等
関 現 職業 う 行動や能力 求 記 関 現
職業 特 必要 選びく い いく 以 選択
い 複数選択 造
意欲 や 気造 積極性 主体性造 前向 姿勢造 熱心 造 粘 強 造 中力造 責任感造 信頼
造 観察力造 注意深 造 い 造 精神的 定性造 強い
見性造 計画性造 決断力造 実行力造 指 力 統率力 ッ 造 協調性 ワ 造 思いや 感 性 人 気持 わ 造 素直 造 軟性造 気配 造 人間的 魅力造 人
好 造 人当 良 造 社交性造 生活規 造 団体規
学習力 成長力 必要 知識や 吸 経験 成長 いけ 造 数的処理能
力造 コン ュ 造 機械 強い 造 対人能力造 コ ュ ョン能力造 交 力造
管理能力 ン 能力 人や組織 造 顧客目線 相手 立場 考え 造
独創性造 感性 感覚造 情報 能力造 調査研究能力造 論理的分析力造 企画力造 明力造 得力造 国 感覚造 段 造 応用力
販売 知識 経験造 産業や 知識 経験造 科学や技術 知識 経験造 文 や芸術的 知識 経験造 社会や経 知識 経験造 健康 医療 知識 経験造 法 知識 経験造 経理 知識 経験造 人 労務 知識 経験造 建築 土木 知識 経験造 保 警備 知識 経験造
ュ 知識 経験
手 器用 造 体力造 健康造 造 第一印象造 身 造 清潔感造 人脈造 資金力造 社会常識造 造 具体的 造 造 造 造 造
く設問 最近 程度 要 い 行動や能力
選びく い いく 記 意欲 や 気造 積極性 主体性造 造
具体的 造 造 造 全く 目 特 い いう 目 最近 要
い 能力等 聞い い 複数選択 造
.造 全体 必要 能力等
造 表 6-1 必要 能力等 対 選択 度数 ン 示 い 意欲 や 気
や 責任感 い 高く 前向 姿勢 積極性 主体性
資料シリーズNo. 1 3 5
労働政策研究・研修機構（ＪＩＬＰＴ）
中力 注意深 コ ュ ョン能力 く ○○ 知識 経験 い
う 目 全体 選択数 少 い 選択 知識 経験 関連
特定 職業 偏 思わ 表6-2 最近 5 程度 要 い 能
力等 選択 度数 ン 示 必要 能力 中 更 最近 要 い 能力
いう意味合い 強い 表6-1 示 い 全体的 選択率 く い
い 意欲 や 気 い 表 6-1 割合 多 全
体 多く い いう傾向 見 コ ュ ョン能力 学習力
成長力 強い コン ュ 等 要性 最近 高
い
図表6-1 造必要な能力等 複数回答 全体 多いも の=26586
造 の造 ％造 造 の造 ％造
1造 意欲・や 気造 19細制制造 刷1.刷造 造 Ｓ券造 人 好 こ 造 券Ｓ刷9造 Ｓ1.5造
2造 責任感造 1刷制細細造 制制.2造 造 Ｓ9造 人間的 魅力造 券細券制造 Ｓ細.Ｔ造
Ｓ造 いこ 造 1刷15Ｓ造 制Ｔ.5造 造 Ｔ細造 見性造 刷9券刷造 Ｓ細.細造
Ｔ造 前向 姿勢造 155細券造 5券.Ｓ造 造 Ｔ1造 交 力造 刷9券制造 Ｓ細.細造
5造 積極性・主体性造 15211造 5刷.2造 造 Ｔ2造 素直さ造 刷券刷9造 29.制造
制造 集中力造 151Ｓ1造 5制.9造 造 ＴＳ造 指 力・統率力・ ー ー 造 刷券Ｔ券造 29.5造
刷造 注意深さ造 1Ｔ5Ｔ刷造 5Ｔ.刷造 造 ＴＴ造 顧客目線・相手の立場 考え こ 造 刷制Ｔ制造 2券.券造
券造 ケー ョン能力造 1Ｓ9券1造 52.制造 造 Ｔ5造 得力造 刷Ｔ刷5造 2券.1造
9造 強さ造 1Ｓ刷券細造 51.券造 造 Ｔ制造 団体規 造 刷19細造 2刷.細造
1細造 信頼 こ 造 1Ｓ制52造 51.Ｔ造 造 Ｔ刷造 感性・感覚造 制制制Ｓ造 25.1造
11造 熱心さ造 1Ｓ2券制造 5細.細造 造 Ｔ券造 管理能力・ ント能力造 制Ｔ細券造 2Ｔ.1造
12造 健 造 1Ｓ1刷制造 Ｔ9.制造 造 Ｔ9造 第一印象造 制2Ｓ5造 2Ｓ.5造
1Ｓ造 学習力・成長力造 1292細造 Ｔ券.制造 造 5細造 機械 強いこ 造 制細ＴＴ造 22.刷造
1Ｔ造 気配 造 12券制5造 Ｔ券.Ｔ造 造 51造 生活規 造 5刷Ｓ制造 21.制造
15造 ト 強いこ 造 12ＳＴ1造 Ｔ制.Ｔ造 造 52造 人脈造 5制52造 21.Ｓ造
1制造 観察力造 12Ｓ22造 Ｔ制.Ｓ造 造 5Ｓ造 ー ・独創性造 5Ｓ制Ｓ造 2細.2造
1刷造 対人能力造 11券刷2造 ＴＴ.刷造 造 5Ｔ造 論理的分析力造 5Ｓ細Ｓ造 19.9造
1券造 体力造 11刷9券造 ＴＴ.Ｔ造 造 55造 数的処理能力 数学・統計学等 造 52Ｓ制造 19.刷造
19造 実行力造 11刷5制造 ＴＴ.2造 造 5制造 企画力造 52細制造 19.制造
2細造 柔軟性造 11制Ｓ制造 ＴＳ.券造 造 5刷造 調査研究能力造 51券券造 19.5造
21造 協調性・ ー ワー 造 115Ｔ1造 ＴＳ.Ｔ造 造 5券造 手 の器用さ造 5細9刷造 19.2造
22造 計画性造 11Ｔ券制造 ＴＳ.2造 造 59造 販売の知識・経験造 5細制9造 19.1造
2Ｓ造 思いや ・感 性造 11細5券造 Ｔ1.制造 造 制細造 健 ・ 療・ケアの知識・経験造 Ｔ5券制造 1刷.2造
2Ｔ造 人当 の良さ造 1細制ＳＴ造 Ｔ細.細造 造 制1造 法 の知識・経験造 Ｔ295造 1制.2造
25造 ー造 1細Ｓ5細造 Ｓ券.9造 造 制2造 科学や 術の知識・経験造 Ｓ制92造 1Ｓ.9造
2制造 段 こ 造 1細1Ｔ刷造 Ｓ券.2造 造 制Ｓ造 社会や経 の知識・経験造 Ｓ制制5造 1Ｓ.券造
2刷造 決断力造 1細細刷細造 Ｓ刷.9造 造 制Ｔ造 産業や の知識・経験造 Ｓ制19造 1Ｓ.制造
2券造 社交性造 9券刷刷造 Ｓ刷.2造 造 制5造 の知識・経験造 ＳＳＳ刷造 12.制造
29造 身 し 造 9券刷刷造 Ｓ刷.2造 造 制制造 国 感覚造 2券2細造 1細.制造
Ｓ細造 精神的 定性造 9券Ｔ刷造 Ｓ刷.細造 造 制刷造 文化や芸術的 知識・経験造 2制細9造 9.券造
Ｓ1造 社会常識造 9刷1Ｓ造 Ｓ制.5造 造 制券造 経理の知識・経験造 2511造 9.Ｔ造
Ｓ2造 清潔感造 92券細造 ＳＴ.9造 造 制9造 建築・土木の知識・経験造 2Ｓ9Ｓ造 9.細造
ＳＳ造 明力造 券券9Ｓ造 ＳＳ.Ｔ造 造 刷細造 資金力造 215券造 券.1造
ＳＴ造 ン ー 造 券券5Ｔ造 ＳＳ.Ｓ造 造 刷1造 人事労務の知識・経験造 195Ｔ造 刷.Ｓ造
Ｓ5造 応用力造 券刷91造 ＳＳ.1造 造 刷2造 保 警備の知識・経験造 1細Ｓ1造 Ｓ.9造
Ｓ制造 造 券5細細造 Ｓ2.細造 造 刷Ｓ造 その 現在特 必要 の 造 制Ｔ9造 2.Ｔ造
Ｓ刷造 情報 集能力造 券Ｓ券2造 Ｓ1.5造 造 造
資料シリーズNo. 1 3 5
図表6-2 造 最近 5 程度 要 なっ い 能力等 複数回答 全体 多いも の=26586
造 の造 ％造 造 造 の造 ％造
1造 いこ 造 刷159造 2制.9造 造 Ｔ2造 得力造 2制21造 9.9造
2造 意欲・や 気造 制制Ｓ券造 25.細造 造 ＴＳ造 人間的 魅力造 2Ｔ2券造 9.1造 Ｓ造 ケー ョン能力造 制Ｓ11造 2Ｓ.刷造 造 ＴＴ造 清潔感造 2Ｔ1制造 9.1造
Ｔ造 責任感造 5券券券造 22.1造 造 Ｔ5造 人 好 こ 造 22券券造 券.制造
5造 学習力・成長力造 5Ｓ99造 2細.Ｓ造 造 Ｔ制造 機械 強いこ 造 22券制造 券.制造 制造 ト 強いこ 造 5Ｓ25造 2細.細造 造 Ｔ刷造 健 ・ 療・ケアの知識・経験造 22Ｓ細造 券.Ｔ造 刷造 積極性・主体性造 515Ｔ造 19.Ｔ造 造 Ｔ券造 団体規 造 21制券造 券.2造
券造 健 造 Ｔ9券制造 1券.券造 造 Ｔ9造 販売の知識・経験造 21Ｔ2造 券.1造
9造 ン ー 造 Ｔ券Ｓ9造 1券.2造 造 5細造 企画力造 211刷造 券.細造
1細造 前向 姿勢造 Ｔ5細2造 1制.9造 造 51造 人脈造 2細95造 刷.9造
11造 対人能力造 ＴＴＳ券造 1制.刷造 造 52造 ー ・独創性造 2細Ｔ9造 刷.刷造
12造 体力造 ＴＴ19造 1制.制造 造 5Ｓ造 法 の知識・経験造 19券Ｔ造 刷.5造
1Ｓ造 協調性・ ー ワー 造 Ｔ225造 15.9造 造 5Ｔ造 感性・感覚造 192Ｓ造 刷.2造
1Ｔ造 集中力造 Ｔ細9制造 15.Ｔ造 造 55造 数的処理能力 数学・統計等 造 1券制細造 刷.細造
15造 注意深さ造 Ｔ細5券造 15.Ｓ造 造 5制造 素直さ造 1刷券9造 制.刷造
1制造 気配 造 Ｓ券細9造 1Ｔ.Ｓ造 造 5刷造 論理的分析力造 1刷ＴＴ造 制.制造
1刷造 信頼 こ 造 Ｓ刷細5造 1Ｓ.9造 造 5券造 の知識・経験造 1刷Ｔ1造 制.5造
1券造 強さ造 Ｓ制5券造 1Ｓ.券造 造 59造 第一印象造 1制9刷造 制.Ｔ造
19造 実行力造 Ｓ制Ｔ細造 1Ｓ.刷造 造 制細造 調査研究能力造 1制Ｔ細造 制.2造
2細造 計画性造 Ｓ5刷1造 1Ｓ.Ｔ造 造 制1造 国 感覚造 1制Ｓ5造 制.1造
21造 思いや ・感 性造 ＳＳ制9造 12.刷造 造 制2造 手 の器用さ造 155刷造 5.9造
22造 ー造 ＳＳＴ5造 12.制造 造 制Ｓ造 生活規 造 15ＴＳ造 5.券造
2Ｓ造 明力造 ＳＳ11造 12.5造 造 制Ｔ造 産業や の知識・経験造 1Ｔ細1造 5.Ｓ造
2Ｔ造 指 力・統率力・ ー ー 造 Ｓ292造 12.Ｔ造 造 制5造 科学や 術の知識・経験造 1ＳＴＴ造 5.1造
25造 観察力造 Ｓ2券細造 12.Ｓ造 造 制制造 社会や経 の知識・経験造 1ＳＳＴ造 5.細造
2制造 段 こ 造 Ｓ2制Ｔ造 12.Ｓ造 造 制刷造 建築・土木の知識・経験造 12Ｔ1造 Ｔ.刷造
2刷造 社会常識造 Ｓ1刷1造 11.9造 造 制券造 資金力造 11Ｔ5造 Ｔ.Ｓ造
2券造 精神的 定性造 Ｓ1Ｔ9造 11.券造 造 制9造 経理の知識・経験造 1細券2造 Ｔ.1造
29造 柔軟性造 Ｓ細券9造 11.制造 造 刷細造 文化や芸術的 知識・経験造 9Ｓ制造 Ｓ.5造
Ｓ細造 情報 集能力造 Ｓ細券9造 11.制造 造 刷1造 人事労務の知識・経験造 912造 Ｓ.Ｔ造
Ｓ1造 熱心さ造 Ｓ細券2造 11.制造 造 刷2造 保 警備の知識・経験造 59刷造 2.2造
Ｓ2造 応用力造 Ｓ細Ｓ1造 11.Ｔ造 造 刷Ｓ造 その 造 Ｔ制券造 1.券造
ＳＳ造 顧客目線・相手の立場 考え こ 造 Ｓ細1券造 11.Ｔ造 造 刷Ｔ造 特 い造 Ｓ559造 1Ｓ.Ｔ造
ＳＴ造 交 力造 Ｓ細11造 11.Ｓ造
Ｓ5造 人当 の良さ造 29Ｔ2造 11.1造 造
Ｓ制造 決断力造 29Ｔ1造 11.1造 造
Ｓ刷造 見性造 2券Ｔ2造 1細.刷造 造
Ｓ券造 身 し 造 2券Ｓ制造 1細.刷造 造
Ｓ9造 管理能力・ ント能力 人や組織 造 2券1Ｔ造 1細.制造 造
Ｔ細造 社交性造 2刷2刷造 1細.Ｓ造 造
Ｔ1造 造 2制刷1造 1細.細造 造
由3刷
資料シリーズNo. 1 3 5
労働政策研究・研修機構（ＪＩＬＰＴ）
.造 業種別 職種別 必要 能力等
造 必要 能力等 い 業種別 回答 計 ン 求 表6-3 表6-4
あ 業種 目 あ わ いく 特徴 あ
見 いく 注意深 や コ ュ ョン能力 気配 観察力
協調性 ワ 思いや 感 性 人当 良 精神的 定性
特 福祉や医療 高く い コン ュ IT 倒的 高い
国や地方自治体 指 力 統率力 ッ 団体規 や 生活規
高く い 当然 あ 健康 医療 知識 経験 医療や福祉 販
売 知識 経験 売業 ュ 知識 経験 IT 建築 土木 知識
経験 建設業 高く い 運輸業 全体的 く い 特
徴 いえ う
様 最近 5 程度 要 い 能力等 業種別 見 表6-5
表6-6 運輸業 い 高い コ ュ ョン能力 や 学習力
成長力 協調性 ワ 計画性 指 力 統率力 ッ
情報 能力 比 特 く い 福祉 コ ュ ョン能
力 協調性 ワ 思いや 感 性 観察力 精神的 定性
高く い 国 地方自治体 強い コン ュ
高く 中力 い 宿泊業 気配 や 顧客目線 相手 立場 考え
高く 飲食業 身 や 社交性 清潔感 高い 知識 経験
記 様 傾向 見
造 職種 厚生労働省編職業分類 職業大分類 別 計 表6-7 表6-8
あ 専門的職業 全般的 高く 中 信頼 熱心
コ ュ ョン能力 観察力 強い 学習力 成長力
感性 感覚 健康 医療 知識 経験 高く い 職業
身 や 清潔感 高く 研究者 技術者 コン ュ 高い
表 6-3 う 傾向 販売 知識 経験 販売 職業 建築 土
木 知識 建設 採掘 職業 高く い 務 職業 体力 や
く い 農林漁業 職業 高く コ ュ ョン能力
や 身 清潔感 い い 全体的 高い 農
林漁業 職業 50 ン 回 い 輸送 機械運転 職業や運搬 清掃 包装
職業 全体的 く い い 特徴 見
造 職種別 最近 5 程度 要 い 能力等 表 6-9 表 6-10
農林漁業 職業 意欲 や 気 決断力 見性 特 高く い 専門的
職業 コン ュ 職業 気配 研究者 技術者 指 力
統率力 ッ 高く い
資料シリーズNo. 1 3 5
由39
図表6-3 造 業種別 必要な能力等 セン 合計 多いも 前半 36 目
造
造
0.0% 10.0% 20.0% 30.0% 40.0% 50.0% 60.0% 70.0% 80.0% 90.0%
意欲・やる気 責任感 ミスがないこと 前向きな姿勢 積極性・主体性 集中力 注意深さ コミュニケーション能力 健康 気配り 信頼できること 粘り強さ 熱心さ ストレスに強いこと 体力 観察力 学習力・成長力 対人能力 協調性・チームワーク 柔軟性 思いやり・感受性（人の気持ちがわかること） 実行力 人当たりの良さ 計画性 身だしなみ マナー 清潔感 社交性 精神的な安定性 段取りできること 社会常識 決断力 スタミナ 応用力 人に好かれること 説明力
建設業 製 業 輸業
売業 宿泊業 飲食業
療 福祉 IT
その ー 業 国／地方自治体
資料シリーズNo.135
労働政策研究・研修機構（ＪＩＬＰＴ）
由4田
図表6-4 造 業種別 必要な能力等 セン 合計 多いも 後半 37 目
造 造
0.0% 10.0% 20.0% 30.0% 40.0% 50.0% 60.0% 70.0% 80.0% 90.0%
人間的な魅力 コンピュータスキル 素直さ 情報収集能力 指導力・統率力・リーダーシップ 先見性 顧客目線・相手の立場から考えられること 団体規律 交渉力 説得力 感性・感覚 第一印象 管理能力・マネジメント能力 生活規律 人脈 機械に強いこと 健康・医療・ケアの知識・経験 手先の器用さ クリエーティブ・独創性 企画力 論理的分析力 数的処理能力 調査研究能力 販売の知識・経験 法律の知識・経験 社会や経済の知識・経験 セキュリティの知識・経験 科学や技術の知識・経験 産業やビジネスの知識・経験 文化や芸術的な知識・経験 国際感覚 経理の知識・経験 建築・土木の知識・経験 資金力 人事労務の知識・経験 保安警備の知識・経験 その他
建設業 製 業 輸業
売業 宿泊業 飲食業
療 福祉 IT
その ー 業 国／地方自治体
資料シ
労働政策研究・研修機構（ＪＩＬＰＴ）
由4由
図表6-5 造 業種別 最近 5 程度 要 なっ い 能力等 セン 合計 多いも 前半 37 目
0.0% 5.0% 10.0% 15.0% 20.0% 25.0% 30.0% 35.0% 40.0%
ミスがないこと 意欲・やる気 コミュニケーション能力 責任感 ストレスに強いこと 健康 学習力・成長力 積極性・主体性 体力 対人能力 コンピュータスキル 協調性・チームワーク 前向きな姿勢 気配り 注意深さ 集中力 信頼できること 思いやり・感受性（人の気持ちがわかること） 粘り強さ 特にない マナー 観察力 実行力 計画性 精神的な安定性 社会常識 段取りできること 指導力・統率力・リーダーシップ 柔軟性 人当たりの良さ 身だしなみ 説明力 顧客目線・相手の立場から考えられること 熱心さ 応用力 スタミナ 情報収集能力
建設業 製 業 輸業
売業 宿泊業 飲食業
療 福祉 IT
その ー 業 国／地方自治体
資料シリーズNo.135
労働政策研究・研修機構（ＪＩＬＰＴ）
由42
図表6-6 造 業種別 最近 5 程度 要 なっ い 能力等 セン 合計 多いも 後半 37 目
0.0% 5.0% 10.0% 15.0% 20.0% 25.0% 30.0% 35.0% 40.0%
社交性 決断力 交渉力 管理能力・マネジメント能力 先見性 清潔感 健康・医療・ケアの知識・経験 人間的な魅力 説得力 人に好かれること 団体規律 機械に強いこと 人脈 企画力 法律の知識・経験 販売の知識・経験 感性・感覚 クリエーティブ・独創性 素直さ 第一印象 数的処理能力 セキュリティの知識・経験 国際感覚 生活規律 論理的分析力 調査研究能力 手先の器用さ 社会や経済の知識・経験 産業やビジネスの知識・経験 建築・土木の知識・経験 科学や技術の知識・経験 資金力 経理の知識・経験 文化や芸術的な知識・経験 人事労務の知識・経験 保安警備の知識・経験 その他
建設業 製 業 輸業
売業 宿泊業 飲食業
療 福祉 IT
その ー 業 国／地方自治体
資料シ
労働政策研究・研修機構（ＪＩＬＰＴ）
由43
図表6-7 造 職種別 必要な能力等 セン 合計 多いも 前半 36 目
0.0% 10.0% 20.0% 30.0% 40.0% 50.0% 60.0% 70.0% 80.0% 90.0%
意欲・やる気 ミスがないこと 責任感 集中力 前向きな姿勢 注意深さ 積極性・主体性 健康 粘り強さ 体力 信頼できること 熱心さ 気配り コミュニケーション能力 観察力 ストレスに強いこと 実行力 学習力・成長力 柔軟性 協調性・チームワーク 計画性 対人能力 思いやり・感受性（人の気持ちがわかること） 段取りできること 人当たりの良さ マナー 決断力 精神的な安定性 スタミナ 身だしなみ 社交性 社会常識 清潔感 応用力 素直さ 人に好かれること
研究者、 術者 専門的職業 事務の職業
販売の職業 ー の職業 農林漁業の職業
生産工程の職業 輸送・機械 転の職業 建設・採掘の職業
搬・清掃・包装等の職業
資料シリーズNo.135
労働政策研究・研修機構（ＪＩＬＰＴ）
由44
図表6-8 造 職種別 必要な能力等 セン 合計 多いも 後半 37 目
0.0% 10.0% 20.0% 30.0% 40.0% 50.0% 60.0% 70.0% 80.0% 90.0%
説明力 先見性 人間的な魅力 団体規律 コンピュータスキル 指導力・統率力・リーダーシップ 交渉力 情報収集能力 顧客目線・相手の立場から考えられること 説得力 機械に強いこと 感性・感覚 生活規律 手先の器用さ 管理能力・マネジメント能力 第一印象 人脈 販売の知識・経験 数的処理能力 クリエーティブ・独創性 調査研究能力 論理的分析力 企画力 法律の知識・経験 健康・医療・ケアの知識・経験 産業やビジネスの知識・経験 科学や技術の知識・経験 建築・土木の知識・経験 社会や経済の知識・経験 セキュリティの知識・経験 資金力 国際感覚 経理の知識・経験 文化や芸術的な知識・経験 人事労務の知識・経験 保安警備の知識・経験 その他
研究者、 術者 専門的職業 事務の職業
販売の職業 ー の職業 農林漁業の職業
生産工程の職業 輸送・機械 転の職業 建設・採掘の職業
搬・清掃・包装等の職業
資料シ
労働政策研究・研修機構（ＪＩＬＰＴ）
由45
図表6-9 造 職種別 最近 5 程度 要 なっ い 能力等 セン 合計 多いも 前半 37 目
0.0% 5.0% 10.0% 15.0% 20.0% 25.0% 30.0% 35.0% 40.0%
ミスがないこと 意欲・やる気 責任感 健康 コミュニケーション能力 体力 積極性・主体性 ストレスに強いこと 学習力・成長力 前向きな姿勢 注意深さ 集中力 コンピュータスキル 特にない 対人能力 協調性・チームワーク 気配り 粘り強さ 信頼できること 計画性 実行力 マナー 段取りできること 思いやり・感受性（人の気持ちがわかること） 観察力 社会常識 熱心さ 応用力 スタミナ 精神的な安定性 指導力・統率力・リーダーシップ 身だしなみ 決断力 人当たりの良さ 柔軟性 説明力 交渉力
研究者、 術者 専門的職業 事務の職業
販売の職業 ー の職業 農林漁業の職業
生産工程の職業 輸送・機械 転の職業 建設・採掘の職業
搬・清掃・包装等の職業
資料シリーズNo.135
労働政策研究・研修機構（ＪＩＬＰＴ）
由4制
図表6-10 造職種別 最近 5 程度 要 なっ い 能力等 セン 合計 多いも 後半 37 目 造
0.0% 5.0% 10.0% 15.0% 20.0% 25.0% 30.0% 35.0% 40.0%
顧客目線・相手の立場から考えられること 先見性 情報収集能力 社交性 管理能力・マネジメント能力 清潔感 機械に強いこと 団体規律 説得力 人間的な魅力 人に好かれること 人脈 販売の知識・経験 健康・医療・ケアの知識・経験 企画力 素直さ 感性・感覚 数的処理能力 クリエーティブ・独創性 法律の知識・経験 手先の器用さ 第一印象 生活規律 建築・土木の知識・経験 セキュリティの知識・経験 論理的分析力 調査研究能力 国際感覚 産業やビジネスの知識・経験 資金力 社会や経済の知識・経験 科学や技術の知識・経験 経理の知識・経験 人事労務の知識・経験 文化や芸術的な知識・経験 保安警備の知識・経験 その他
研究者、 術者 専門的職業 事務の職業
販売の職業 ー の職業 農林漁業の職業
生産工程の職業 輸送・機械 転の職業 建設・採掘の職業
搬・清掃・包装等の職業
資料シ
労働政策研究・研修機構（ＪＩＬＰＴ）
由4刷 .造 主成 析 因子 析 必要 能力等 検討
主成分分析 因子分析 検討
造 現 職業 必要 能力等 い 多様 目 中 いく 見出
主成分分析 因子分析 行 目 選択率 差 激 い 分析
対象 選択率 30 ン 以 41 目
造 表6-11 現 職業 必要 行動や能力 41 目 主成分分析 解釈
行いや く ッ 回転 行 あ 通常2 件法 う
2 値 対 主成分分析 用い い 通 石 2008 主成分分析
い う 種類 変数 適用 約 い解析手法 い
主成分分析 回転 い 行わ い あ 成分 解釈 容易
使わ い 示 文献 多い え ,2003 丸山 ,2009
う 場合 最 用い ッ 回転 行 村 2001 実
経 学分 研究 い う 分析方法 用い い 以 調査
い 2 値 対 主成分分析 ッ 回転 用い
造 第 成分 身 や 清潔感 高い負荷 示
コ ュ ョン 関 成分 第 成分 情報 能力 や コ
ン ュ 交 力 明力 対 負荷 高く 情報 交
力 明力 関 成分 解釈 第 成分 人 好 人間的 魅力
等 負荷 高く 人間的魅力 関 成分 第 成分 意欲 や 気 積
極性 主体性 前向 姿勢 熱心 等 負荷 高く 意欲 主体性 熱心
関 成分 第 成分 い 注意深 中力 等
高い負荷 示 い 中力 関 成分 第 成分 体力
健康 負荷 高く 体力 健康 関 成分
造 参考 主因子法 ッ 回転 因子分析 行 結果 表6-12 あ
因子分析 主成分分析 成分 類似 因子 出 具体的
第 因子 第 成分 第 因子 第 成分 第 因子 第 成分 第 因子 第 成
分 第 因子 第 成分 第 因子 第 成分 類似 い 因子間 相関
高い値 示 い わ 結果 比 主成分分析 方
目 ン く分け い 考え 以 主成分分析 結果 元 見 いく
資料シリーズNo. 1 3 5
労働政策研究・研修機構（ＪＩＬＰＴ）
図表6-11 造必要な能力 主成分分析 主成分抽出 直交回転
成分1 成分2 成分Ｓ 成分Ｔ 成分5 成分制 身 し 細.刷52 細.1細制 細.1Ｔ1 細.1ＳＴ 細.1Ｓ2 細.22細 清潔感 細.刷ＴＳ 細.1細券 細.1制Ｔ 細.1Ｓ制 細.1Ｓ券 細.2Ｔ細 ー 細.制2Ｓ 細.2券Ｓ 細.細9刷 細.細92 細.1Ｔ9 細.2Ｔ券 人当 の良さ 細.5券Ｔ 細.細99 細.5Ｓ1 細.12制 細.1制券 細.細5刷 社会常識 細.5制券 細.Ｓ59 細.細95 細.121 細.1制制 細.25細 対人能力 細.5Ｔ券 細.Ｓ券5 細.2ＳＴ 細.19制 細.151 細.細9Ｔ ケー ョン能力 細.5細券 細.Ｔ1券 細.1券細 細.2Ｓ1 細.1刷刷 細.細制刷 気配 細.Ｔ9Ｓ 細.1Ｔ刷 細.Ｔ細5 細.1券2 細.Ｓ5細 細.1Ｔ2 情報 集能力 細.1刷券 細.制券刷 細.212 細.1ＳＳ 細.11細 細.11券 ン ー 細.1細細 細.制52 -細.細Ｓ細 細.細刷2 細.22券 -細.細制Ｔ 交 力 細.2細刷 細.制Ｓ9 細.25Ｓ 細.1制1 細.細25 細.細券5 明力 細.Ｓ細細 細.制1制 細.2ＳＳ 細.152 細.1細2 細.1細Ｔ 応用力 細.2ＴＳ 細.5細9 細.22券 細.112 細.19Ｓ 細.Ｓ12 学習力・成長力 細.251 細.5細細 細.111 細.29細 細.251 細.細9券 計画性 細.細Ｔ刷 細.Ｔ9Ｔ 細.Ｓ券Ｓ 細.Ｓ細制 細.2Ｓ券 細.191 段 こ 細.2Ｔ5 細.Ｔ刷刷 細.15Ｓ 細.1細細 細.25細 細.ＳＳ券 人 好 こ 細.Ｔ刷細 細.1ＳＳ 細.制ＴＴ 細.15制 細.細刷Ｔ 細.細制刷 人間的 魅力 細.Ｔ細細 細.2細券 細.制ＴＳ 細.19刷 細.細制2 細.1細Ｓ 見性 細.細Ｓ細 細.Ｔ5制 細.5ＴＳ 細.22Ｓ 細.12Ｓ 細.1券1 精神的 定性 細.195 細.1刷1 細.52Ｔ 細.19細 細.Ｓ制1 細.219 社交性 細.Ｔ券券 細.22Ｔ 細.51細 細.1制券 細.11細 細.細制刷 決断力 細.細2細 細.Ｔ25 細.51細 細.295 細.19券 細.2Ｔ2 思いや ・感 性 人の気持 わ こ 細.Ｔ制5 細.1Ｔ制 細.Ｔ刷制 細.212 細.29券 細.15細 ト 強いこ 細.1刷刷 細.21刷 細.Ｔ5Ｓ 細.1Ｔ刷 細.ＳＳ9 細.2Ｓ券 実行力 細.細券Ｓ 細.Ｔ2Ｓ 細.ＴＳＴ 細.Ｓ制券 細.2細券 細.252 柔軟性 細.295 細.2券Ｔ 細.Ｔ29 細.2Ｓ2 細.Ｓ5Ｔ 細.199 意欲・や 気 細.15刷 細.細95 細.細券1 細.刷制刷 細.細刷Ｓ 細.11刷 積極性・主体性 細.1制券 細.25細 細.2細2 細.刷22 細.1制細 細.細券刷 前向 姿勢 細.22Ｔ 細.1刷5 細.2細5 細.刷1制 細.2Ｓ2 細.1細5 熱心さ 細.1券5 細.192 細.292 細.制Ｓ制 細.2券制 細.1Ｔ1 強さ 細.細5細 細.25細 細.291 細.Ｔ券5 細.ＳＴ5 細.2細細 いこ 細.19Ｔ 細.12券 細.細制2 細.細ＳＳ 細.刷Ｓ5 細.112 注意深さ 細.1刷9 細.19刷 細.2Ｔ9 細.2細刷 細.制刷Ｔ 細.1制9 集中力 細.細ＴＳ 細.219 細.15細 細.ＳＳ5 細.595 細.1制9 責任感 細.2Ｔ5 細.19券 細.1細Ｓ 細.Ｓ95 細.551 細.1細制 信頼 こ 細.2券5 細.21券 細.Ｓ12 細.Ｓ制刷 細.Ｔ5Ｔ 細.細制刷 観察力 細.1刷9 細.2Ｔ制 細.Ｔ細9 細.Ｓ細細 細.ＴＴＳ 細.15制 協調性・ ー ワー 細.2券細 細.2Ｔ制 細.Ｓ1細 細.21制 細.ＳＳ券 細.1券細 体力 細.2Ｔ券 細.細9細 細.1Ｓ券 細.15Ｓ 細.159 細.刷券2 細.22細 細.15刷 細.22制 細.12Ｓ 細.1Ｓ刷 細.刷2刷 健 細.ＳＴＴ 細.152 細.11Ｓ 細.1券9 細.21Ｔ 細.制券Ｔ 荷 平方和 5.細2Ｓ Ｔ.制刷刷 Ｔ.52細 Ｓ.91Ｓ Ｓ.刷細刷 2.刷Ｔ制
分散の造% 12.Ｓ 11.Ｔ 11.細 9.5 9.細 制.刷
積造% 12.Ｓ 2Ｓ.刷 ＳＴ.刷 ＴＴ.2 5Ｓ.Ｓ 制細.細
資料シリーズNo. 1 3 5
図表6-12 造必要な能力 因子分析 主因子抽出 斜交回転
造
因子1 因子2 因子Ｓ 因子Ｔ 因子5 因子制 情報 集能力 細.券Ｔ制 細.細5Ｓ -細.細5刷 -細.細制5 -細.細51 -細.細Ｔ刷 交 力 細.刷制Ｔ 細.細制券 細.細1細 -細.192 細.細制2 -細.細5Ｔ 明力 細.刷2Ｔ 細.1制細 -細.細2制 -細.細券Ｓ 細.細2券 -細.細制Ｔ ン ー 細.制9Ｔ 細.細ＳＴ -細.細ＴＴ 細.119 -細.21Ｔ -細.1Ｔ制 応用力 細.5ＳＳ 細.細9刷 -細.細9Ｔ 細.細刷5 -細.細細制 細.1Ｔ制 計画性 細.51細 -細.1Ｔ券 細.11細 細.112 細.115 細.細Ｓ1 学習力・成長力 細.Ｔ券1 細.121 細.1Ｔ細 細.1ＳＴ -細.112 -細.細ＴＴ 段 こ 細.Ｔ刷5 細.11刷 -細.細9Ｔ 細.15刷 -細.細9Ｔ 細.1刷Ｔ 見性 細.Ｔ刷5 -細.2細2 細.細19 -細.細ＴＴ 細.Ｓ券Ｓ 細.細ＴＳ 決断力 細.Ｔ11 -細.22制 細.細券Ｔ 細.細5細 細.Ｓ細刷 細.1細Ｓ 実行力 細.Ｓ券9 -細.1Ｔ券 細.192 細.細Ｓ券 細.2細制 細.11Ｓ ケー ョン能力 細.Ｓ券1 細.Ｓ51 細.細9刷 細.細1細 細.細制細 -細.細刷制 身 し -細.細刷9 細.制9券 細.細制券 -細.細細券 細.11Ｔ 細.細刷Ｔ 清潔感 -細.細券制 細.制券細 細.細制細 -細.細細2 細.1Ｓ刷 細.細9制 ー 細.21刷 細.51Ｔ -細.細ＴＴ 細.細Ｔ細 -細.細細5 細.細券9 社会常識 細.Ｓ22 細.Ｔ5刷 -細.細29 細.細Ｔ9 -細.細5Ｔ 細.細券Ｓ 対人能力 細.ＳＳ刷 細.Ｓ券細 細.細5Ｔ -細.細2刷 細.15Ｓ -細.細5Ｓ 前向 姿勢 -細.細制2 細.細券制 細.券ＳＴ 細.細細5 -細.細1Ｓ -細.細2細 積極性・主体性 細.細91 細.細Ｓ細 細.券2刷 -細.1細券 -細.細2Ｔ -細.細Ｓ細 意欲・や 気 -細.細券Ｔ 細.細Ｔ券 細.券細9 -細.119 -細.細制細 細.細5細 熱心さ -細.細Ｓ9 -細.細細1 細.制Ｓ券 細.12券 細.細9Ｔ 細.細細制 強さ 細.細99 -細.12Ｓ 細.Ｓ制5 細.2刷細 細.細Ｔ1 細.細制券 注意深さ -細.細25 -細.細細刷 -細.細券9 細.91券 -細.細Ｓ刷 -細.細Ｓ1 いこ -細.細Ｔ2 細.細刷券 -細.1ＴＳ 細.券2Ｓ -細.1Ｔ刷 -細.細1制 集中力 細.細51 -細.細9細 細.155 細.制刷Ｔ -細.159 細.細1制 責任感 細.細細Ｓ 細.111 細.2Ｔ券 細.制細Ｓ -細.1制Ｔ -細.細5Ｔ 観察力 細.細刷制 -細.細Ｔ5 細.細制刷 細.Ｔ券1 細.21Ｓ -細.細2細 信頼 こ 細.細2Ｔ 細.細券刷 細.19Ｓ 細.Ｔ制Ｔ 細.1Ｓ刷 -細.11細 柔軟性 細.1Ｓ刷 細.細5制 -細.細細Ｓ 細.Ｓ1Ｓ 細.29Ｓ 細.細ＳＴ 協調性・ ー ワー 細.12細 細.細9Ｓ 細.細ＴＴ 細.2刷5 細.15券 細.細Ｔ5 人 好 こ -細.細券券 細.1ＴＳ -細.細1券 -細.1券1 細.9ＴＴ -細.細Ｓ制 人間的 魅力 細.細Ｔ細 細.細刷券 細.細21 -細.2細細 細.券Ｔ券 -細.細細5 人当 の良さ -細.1Ｔ刷 細.Ｓ1Ｓ -細.細5券 細.細1制 細.刷5券 -細.細刷券 社交性 細.細券9 細.22券 細.細細券 -細.細券制 細.制細券 -細.細5刷 思いや ・感 性 人の気持 わ こ -細.細券Ｓ 細.21細 細.細細Ｔ 細.2Ｓ券 細.Ｔ券9 -細.細細Ｓ 精神的 定性 -細.細細刷 -細.細5Ｓ -細.細22 細.Ｓ1券 細.Ｔ1券 細.細券刷 気配 -細.細刷制 細.2制2 -細.細Ｓ1 細.Ｓ2刷 細.Ｓ券5 -細.細2細 ト 強いこ 細.細券刷 -細.細Ｓ2 -細.細Ｔ細 細.2刷1 細.Ｓ細Ｔ 細.11Ｔ 体力 -細.1Ｓ2 細.細制9 細.細2刷 -細.細5Ｓ -細.細5Ｔ 細.92Ｔ 細.細細Ｔ 細.細Ｓ券 -細.細ＳＳ -細.細Ｔ9 細.細制刷 細.刷Ｓ細 健 -細.細ＴＴ 細.19Ｓ 細.細55 細.細Ｔ刷 -細.1細9 細.刷1細 荷 平方和 1Ｓ.制刷1 券.制Ｓ券 11.919 1Ｓ.券19 1Ｔ.細細券 1細.Ｔ19 因子相関行列
因子2 細.Ｔ92
因子Ｓ 細.刷細5 細.Ｓ91
因子Ｔ 細.刷52 細.5細刷 細.刷刷1
因子5 細.刷59 細.5刷刷 細.刷細刷 細.刷制Ｔ
因子制 細.制ＴＳ 細.51制 細.5刷細 細.制券券 細.制ＴＴ
由49
資料シリーズNo. 1 3 5
労働政策研究・研修機構（ＪＩＬＰＴ）
抽出 要素 業界や職業
造 検討 主要 要素 成分 あ コ ュ ョン 情報
交 力 明力 人間的魅力 意欲 主体性 熱心 い 中
力 体力 健康 成分得点 求 業種別 均値 求 表6-13
あ 成分得点 全体 均値 0 各業種 均値 業種 相対的 比
較 得点 高い う 示 あ
造 特徴 あ 見 運輸業 情報 交 力 明力 く 体力
健康 高い 宿泊業 飲食業 コ ュ ョン 高く 情
報 交 力 明力 く い 医療 コ ュ ョン
い 中力 高い 福祉 コ ュ ョン 人間的
魅力 高く 情報 交 力 明力 い IT 情報 交 力
明力 高く コ ュ ョン 体力 健康 く
い
造 様 6 成分得点 職種別 計 均値 求 表 6-14 あ 見
研究者 技術者 情報 交 力 明力 高く コ ュ
ョン く い 務 職業 体力 健康 い 販売 職業
コ ュ ョン 高く い 中力 く い
職業 コ ュ ョン 高く 情報 交 力 明
力 い 農林漁業 職業 体力 健康 高い コ ュ
ョン く い 生産工程 職業 コ ュ ョン い
輸送 機械運転 職業 い 中力 体力 健康 高く
情報 交 力 明力 い 建設 採掘 職業 体力 健康
高く 運搬 清掃 包装等 職業 体力 健康 高い 情報
交 力 明力 く い い 特徴 あ
造 細 い具体的 職業 職業細分類 見 コ ュ ョン
飲食店 係 コン ン 店員 医療 務
員 医療機関 調剤薬局 付係 会社 団体 付 除く 書館 ン 付
自動車整備工場 ン ョ 付 銀行店頭案 秘書 高い
情報 交 力 明力 経営コン ン 中 企業診断士 土
木技術者 設計業務 ッ 広告 包装紙
ン 運用管理者 ッ ワ 運用 維持 ュ
管理 保 大学教員 高く い 人間的
魅力 幼稚園教員 保育士 美容師 学校教員 医療ソ
ワ MSW PSW 高い 意欲 主体性 熱心 音楽家 作曲者
指揮者 演奏家 声楽家 学校教員 宅 動産営業員 宅 動産
資料シリーズNo. 1 3 5
由5由
売買 賃借 宅 用地 入 大学教員 作業療法士
高い成分得点 あ い 中力 入力係員 薬剤師
調剤業務 臨床検査技師 衛生検査技師 含 医療 務員 医療機関 調
剤薬局 ソコン ソコン 文書作成 処理
高く い 体力 健康 農耕従 者 稲作 畑作 園芸 工芸作
物 菜 コ栽 保育士 西洋料理調理人 ッ 運転
手 荷物配 員 宅配便 便 便 配 業務 高い
資料シリーズNo. 1 3 5
労働政策研究・研修機構（ＪＩＬＰＴ）
由52
図表6-13 造主成分分析 成分 ら 必要な能力 業種別
-0.8 -0.6 -0.4 -0.2 0 0.2 0.4 0.6
建設業 製造業 運輸業 小売業 宿泊業 飲食業 医療 福祉 ＩＴ その他サービス業 国／地方自治体
ー・ ケー ョン 情報 ・交 力・ 明力 人間的魅力
意欲・主体性・熱心さ いこ ・集中力 体力・ ・健
資料シ
労働政策研究・研修機構（ＪＩＬＰＴ）
由53
図表6-14 造主成分分析 成分 ら 必要な能力 職種別
-1 -0.8 -0.6 -0.4 -0.2 0 0.2 0.4 0.6 0.8 1
研究者、技術者 専門的職業 事務の職業 販売の職業 サービスの職業 農林漁業の職業 生産工程の職業 輸送・機械運転の職業 建設・採掘の職業 運搬・清掃・包装等の職業
ー・ ケー ョン 情報 ・交 力・ 明力 人間的魅力
意欲・主体性・熱心さ いこ ・集中力 体力・ ・健
資料シリーズNo.135
労働政策研究・研修機構（ＪＩＬＰＴ）
.造 必要 能力等
職業 け 必要 能力等 変 い 現 職業 特 必要
行動や能力 全体 意欲 や 気 責任感 い 前
向 姿勢 積極性 主体性 中力 注意深 コ ュ ョン能
力 粘 強 信頼 ッ 10 50％ 超え 選択率 あ
最近 程度 要 い 行動や能力 い 一番
多く 意欲 や 気 や コ ュ ョン能力 特 必要 行動や能力 選択
率 高 目 選択 加え 学習力 成長力 強い や
コン ュ 選択率 高く い いう特徴 あ
造 業種別 職種別 見 あ 業種 職業 う 行動や
能力 必要 い いう個別 実態 映 出
造 現 職業 必要 行動 能力等 中 全体 選択率 30％以 41 目 主成分分
析 因子分析 検討 コ ュ ョン 情報 交 力
明力 人間的魅力 意欲 主体性 熱心 い 中力 体
力 健康 いう 6 要素 抽出 要素 成分得点 現 職
業 必要 能力等 業種別 職種別 見 必要 行動や能力 端的 示 い
造 文 献
石 秀人 2008 . 考え 統計学造 工学社
丸山欣哉 々木隆之 大橋智樹 2009 . 学生 心理統計法要点造 う う 村直樹 2001 . 企業広告 容分析 類型 製品広告 境界曖昧 造 経
学研究 海 大学 , 50(4), 69-82. 尚一 2003 . 主成分分析造 朝倉書店
資料シリーズNo. 1 3 5
