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(2) 高齢者の働く意欲と事業所の雇用意向今後の高齢者の就労意欲と事業所の雇用意向をまとめてみると まず 高齢者側では 今後 働き続けたい 働きたい 意欲がある人は約 6 割ある その多くは 現在働いていて 約 7 割の人が働いていることに満足していることなどを理由として 8 割以上の人が働き続けた

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Academic year: 2021

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図表 4-9  【事業所調査】希望する高齢者の能力と労働時間・日数(再掲) 57.8 69.8 65.8 27.7 47.8 57.2 67.4 14.3 19.93.24.8 14.7 25.18.29.09.00.020.0 40.0 60.0 80.0 100.0①経営幹部、管理職②実務経験者、技能者、指導者③一般勤務者、一般作業者④補助勤務者、補助作業者フルタイム 短時間、短日数一時的、非常勤活用意向なし% 図表 4-10  【事業所調査】高齢者を活用していく上で課題となること(再掲) 58.8 4
図表 4-12  【事業所調査】 65 歳以上の高齢者を活用していく理由(再掲) 25.3 50.0 66.2 18.6 34.5 8.8 16.2 59.1 0.9 67.70.020.040.060.0 80.0人手不足のため(若年従業員が確保できないなど)労働コストが抑えられるため会社が必要とする実務能力を活用できるため豊富な経験や知識、高いノウハウを活用できるため長年培ってきた幅広い人脈を活用できるため若年従業員への技術・ノウハウの伝承や人材教育に役立つため職場の雰囲気づくりに、よい影響があるため高

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