2 職員が退職又は死亡したとき 又は解雇 ( 職員就業規則第 19 条第 2 号に該当する場合又は懲戒解雇を除く ) された場合には その月の末日までの給料を支給する 3 職員が転籍出向を命ぜられた場合 又は解雇 ( 職員就業規則第 19 条第 2 号に該当する場合又は懲戒解雇に限る ) された場合

第２ この指導指針が対象とする開発行為は、東京における自然の保護と回復に関する条例（平成１２年東 京都条例第 216 号。以下「条例」という。）第 47

計量法第 173 条では、定期検査の規定（計量法第 19 条）に違反した者は、 「50 万 円以下の罰金に処する」と定められています。また、法第 172

[r]

（ａ）第 50 類から第 55 類まで、第 60 類及び、文脈により別に解釈される場合を除くほか、第 56 類から第 59 類までには、７に定義する製品にしたものを含まない。.

100～90 点又は S 評価の場合の GP は 4.0 89～85 点又は A＋評価の場合の GP は 3.5 84～80 点又は A 評価の場合の GP は 3.0 79～75 点又は B＋評価の場合の GP は 2.5

第二の，当該職員の雇用および勤務条件が十分に保障されること，に関わって

61 の４－８ 輸入品に対する内国消費税の徴収等に関する法律（昭和 30 年法律 第 37 号）第 16 条第１項又は第２項に該当する貨物についての同条第

（ （再輸出貨物の用途外使用等の届出） ）の規定による届出又は同令第 38 条（ （再輸 出免税貨物の亡失又は滅却の場合の準用規定）