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地方公務員法第39 条 職員 勤務能率 発揮及び増進 た 研修を け 機会 与えら け ら い 規定し います こ 規定 基 任命権者 し 様々 研修を実施し います また 同法第40 条第1 項 規定 基 一般職 執務 い 勤務成績 評定を統一的 行 います 取
取 取
取 職員研修概要取
区分取 人数取
階層別研修取 取
特別研修取 取
派遣研修取 取
通信教育講座取 取 取
取
取 取 消防局職員研修概要 上記以外 消防局 実施した 取
区分取 人数取
千葉県消防学校・消防大学校等派遣研修取 取
専門実務派遣研修取 取
資格 得 た 派遣研修取 取
取
取 取 勤務評定概要取
定期評価取 4 月 1 日 ら翌年 3 月 31 日ま を評価対象期間 し 国 等へ研修派遣し い 職員 育児休業等 3 月以上 勤務 実績 い職員を除い 実施取
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