女性活躍推進法第 条 基 く女性の職業選択 資す 情報の公表 い
職員のまとま の名称 数値 職員のまとま の名称 数値
大川市 人 人 一般事務職 40.0% 保健師 ％ 嘱 職員 66.7%
消防吏員 ％
- 基幹的 職員のまとま
その他
基幹的 職員のまとま
その他 女性職員の採用割合 ％ 区
情報公表項目 い
市区町村名
常勤 非常勤
対象職員数
常勤 非常勤
職員のまとま の名称 数値 職員のまとま の名称 数値
一般事務職 12.5% 保健師 ％ 嘱 職員 59.5%
消防吏員 5 ％
- 基幹的 職員のまとま
採用試験の 験者の女性割合 ％ 区 情報公表項目 い
その他
常勤 非常勤
基幹的 職員のまとま
その他
職員のまとま の名称 数値 職員のまとま の名称 数値
正規職員 24.2% 再任用職員
嘱 職員
61.7% -
-
その他 情報公表項目 い
職員の女性割合 ％ 区 派
常勤 非常勤
基幹的 職員のまとま
その他
基幹的 職員のまとま
勤務 数 - -
勤務 数 離 職率
男性 女性 男性
約 度前 採用した職員の男女別 任 用割合 ％
女性 情報公表項目 い
勤務 数 離職率％の男女差
職員のまとま の名称 数値 職員のまとま の名称 数値
正規職員 0.0% 再任用職員
嘱 職員
- 0.0% -
基幹的 職員のまとま
その他 常勤
男性
基幹的 職員のまとま
その他 情報公表項目 い
非常勤
男女別の育児休業 得率％ 区
職員のまとま の名称 数値 職員のまとま の名称 数値
正規職員 100.0% 再任用職員
嘱 職員
- 0.0% -
常勤 非常勤
基幹的 職員のまとま
その他 情報公表項目 い
女性
基幹的 職員のまとま
その他 男女別の育児休業 得率％ 区
職員のまとま の名称 数値 職員のまとま の名称 数値
90.0% 時間 正規職員 時間 - - -
基幹的 職員のまとま
-
その他
常勤 非常勤
男性の配偶者出産休暇 等 得率％
超過勤務の状況月 均時間
超過勤務の状況 月 均時間 区 派
その他
基幹的 職員のまとま 情報公表項目 い
18.5% 4.0% 16.7% 6.3% 4.0% - - - Ｈ
各役職段階の職員の女性割合％
本庁係長相当職 本庁課長補佐相当職 本庁課長相当職 本庁部局長次長相当職 次休暇等 得率％ 管理職の女性割合％
情報公表掲載
URL 公表 月 備考
デ タの時点 定義 以外の数値を掲載した 場合の数値の定義 そ
の他注 情報公表項目 い
中途採用の男女別実績 人
男性 女性
